【總結(jié)】業(yè)績管理流程0議題?業(yè)績管理是實現(xiàn)公司戰(zhàn)略的關(guān)鍵環(huán)節(jié)?業(yè)績管理主要體現(xiàn)在業(yè)績合同?靈魂是關(guān)鍵業(yè)績指標(KPI)?業(yè)績需要跟蹤管理?激勵與業(yè)績掛鉤1業(yè)績管理是一整套企業(yè)管理程序的重要環(huán)節(jié)公司戰(zhàn)略戰(zhàn)略規(guī)劃每年或必要時經(jīng)
2025-01-18 10:28
【總結(jié)】LOGO“Addyourpanyslogan”精英團隊王者風(fēng)范人力資源部金鐘內(nèi)容概要團隊建設(shè)的前提與基礎(chǔ)1團隊的定義2團隊角色的分析3團隊合作解決問題的步驟和技巧警惕團隊中的陷阱5成功團隊的特點團隊合作對組織和個人的好處7結(jié)束語468初識團
2025-02-15 14:41
【總結(jié)】團隊制勝團隊訓(xùn)練編制:馬俊松2023/06/28?在非洲的草原上如果看見羚羊在奔跑,那一定是獅子來了;如果見到獅子在躲避,那一定是象群發(fā)怒了;如果見到成百上千的獅子和大象集體逃命的壯觀現(xiàn)象,那是什么來了--螞蟻軍團!
2025-02-15 14:32
【總結(jié)】PerformanceAppraisal海爾OEC績效管理模式?OEC:–O—Overall,全方位。–E—Everyone,每個人;Everything,每件事;Everyday,每一天。–C—Control,控制;Clear,清理。?海爾的OEC管理法又稱為“日清日高,日事日畢
2025-01-21 20:49
【總結(jié)】業(yè)績倍增模式高業(yè)績策略?沒有高激情,就沒有高業(yè)績!?高業(yè)績策略:;;。放棄死守存量,不斷尋找增量!?聚焦終端落地?懂得為員工鼓掌一.智慧場店長五大責(zé)任制?;?;?;?;
2025-02-15 18:16
【總結(jié)】課程大綱盈利為王——五項全能2盈利為王——問題門店31盈利為王——業(yè)務(wù)細化3四種可拆除團隊:1.連續(xù)3個月門店虧損。人員,資源,業(yè)績?nèi)硬灰姼纳?.門店主管能力欠佳,不能任職:3.門店人員流失率超過60%。業(yè)績大部分虧損4.出現(xiàn)飛單的團隊必須割肉的人員:1.個人
2025-05-01 18:31
【總結(jié)】《執(zhí)行——結(jié)果為王》主講人:王亞茹PK時代那么,什么不是結(jié)果?企業(yè)中四大執(zhí)行假相:案例:70顆撞釘?shù)墓适马樀录徔椉瘓F在9月份的時候,接了一個合同;有一款衣服需要打五種撞釘,合共70顆。其中有兩種撞釘打破衣服的機率特別高,成功率只有60%。當(dāng)時有個跟單小李主動承擔(dān)這項工作。1、協(xié)調(diào)客戶看方案
2025-02-27 17:17
【總結(jié)】心態(tài)+方法=成交序言有心態(tài)沒方法是傻子有技巧沒心態(tài)是騙子序言鋼琴是彈出來的我車是開出來的歌曲是唱出來的成交是做出來的序言成交就是把話說出去把錢收回來序言學(xué)習(xí)三角形
2025-03-08 09:45
2025-01-07 01:33
【總結(jié)】主講:2023年5月05日如何快速提高業(yè)績主講內(nèi)容一、當(dāng)前形勢與行業(yè)前景二、自我管理三、提升銷售方法一、當(dāng)前形勢與行業(yè)前景1、經(jīng)濟政策:穩(wěn)中求進,工作重心保增長,防通脹、調(diào)結(jié)構(gòu).2、房地產(chǎn)繼
2025-02-12 12:08
【總結(jié)】學(xué)以致用經(jīng)世濟民業(yè)績評價與管理黃志忠南京大學(xué)商學(xué)院會計系163學(xué)以致用經(jīng)世濟民課程目標與要求?目標:本課程主要是介紹對經(jīng)理人的業(yè)績評價方法及原理。?要求:?課堂討論?課后閱讀?期末翻譯一篇有關(guān)業(yè)績評價(管理)的文獻?或閉卷
2025-01-22 04:19
【總結(jié)】授課單位:xxxxxxx授課人員:xxxxx(教授)公司培訓(xùn)談怎樣做好公司的績效管理一.什么是公司的績效管理?二.當(dāng)前做公司績效管理存在那些困難?三.怎樣才能做好公司的績效管理[重點]?學(xué)術(shù)研究——指導(dǎo)裝備學(xué)院管理科學(xué)與工程方向研究生解飛同學(xué)完成“軍校教員績效快評研究”畢業(yè)論文。
2025-01-18 18:13
【總結(jié)】王澤仁突破障礙,業(yè)績倍增目錄1如何兊服銷售恐懼心理2如何突破銷售前常見的客戶拒絕3如何應(yīng)對銷售中常見的客戶異議4如何解決銷售后的客戶投訴問題5銷售的數(shù)據(jù)表栺化管理第1章如何兊服銷售恐懼心理?丌敢開口?被態(tài)度惡劣客戶拒絕?無數(shù)次拒絕后喪失信心丌敢開口
2025-01-20 20:14
2025-02-15 14:26
【總結(jié)】培訓(xùn)人:李海燕我只要對得起這份薪水就行了,多一點我都不干;工作嘛,又不是為自己干,說得過去就行了。我們到底在為誰工作呢?工作著的我們都應(yīng)該問問自己,如果不在年輕的時候弄清這個問題,不調(diào)整好自己的心態(tài),我們很可能與成功無緣。
2024-12-31 07:10