lecture4~5公司治理-資料下載頁
2025-01-12 14:32本頁面
【正文】 斯隆接任總裁為止。 典型案例 董事長兼任總裁 CEO ?西方的 President在大部分時候 =中國的總經(jīng)理 ?總經(jīng)理可以翻譯成“ President” ，也可以翻譯成“General Manager“ （西方不常見） ?中國企業(yè)經(jīng)常同時設(shè)立總裁和總經(jīng)理，如果把總裁翻譯成 President，總經(jīng)理就應(yīng)該翻譯成 CEO. ?President和 CEO在西方企業(yè)里經(jīng)常合二為一（尤其是在中小企業(yè)當(dāng)中），即我們所說的“總裁兼首席執(zhí)行官”，你稱呼他 President或 CEO都無所謂 董事長兼任總裁 CEO ?在少數(shù)情況下 ?董事長、總裁和 CEO都是同一個人，我們稱為“董事長兼首席執(zhí)行官”或“董事長兼總裁” ?大部分由公司創(chuàng)始人擁有（如比爾 蓋茨），有時候也是因為公司的傳統(tǒng)習(xí)慣（如韋爾奇，按照通用電氣的傳統(tǒng)，他同時擔(dān)任董事長和首席執(zhí)行官，而且不存在獨立的總裁職務(wù)） ?暈 董事長兼任總裁 CEO ?1 因為某些大公司的行政事務(wù)過于繁重，一個人的精力無論如何不能處理，必須有兩個地位平等的最高執(zhí)行官；有的時候，一家公司同時擁有兩個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者，有必要為他們安排平等的地位，所以President和 CEO就變成了兩個人。 ?2 二戰(zhàn)結(jié)束之后，歐美大公司的執(zhí)行權(quán)又發(fā)生了變化，演化為“重大執(zhí)行權(quán)”和“日常執(zhí)行權(quán)”兩塊： CEO是總理，那么 President就是掌握日常工作的第一副總理 董事長兼任總裁 CEO ? 最早的著名例子發(fā)生在 1960年代的福特汽車公司。 ? 當(dāng)時福特三世邀請?zhí)柗Q“藍(lán)血十杰”之首的麥克馬納曼擔(dān)任福特汽車的 President，麥克馬納曼也成為了福特汽車歷史上第一位沒有福特家族血統(tǒng)的 ，福特三世并不想完全放棄行政權(quán)，因此他改稱自己為 CEO，與麥克馬納曼形成了雙頭統(tǒng)治，這是現(xiàn)代企業(yè)歷史上 CEO職務(wù)流行的開始 ? 1999年左右，比爾？蓋茨曾經(jīng)任命一位新的微軟公司總裁，但自己仍然保留董事長兼 CEO的職務(wù) 董事長兼任總裁 CEO ?Chairman， President and CEO 關(guān)系 ?Chairman是股東利益在公司的最高代表，它不屬于公司雇員的范疇， President和 CEO的權(quán)力都來源于他，只有他擁有召開董事會、罷免 President和 CEO等最高權(quán)力，但他從來不掌握行政權(quán)力。一位Chairman如果不兼任 President或 CEO，就僅僅是一個禮儀職務(wù)，一個德高望重的仲裁者，一般來說是某位大股東的代表。 董事長兼任總裁 CEO ?President掌握著公司的日常行政權(quán)，既可以譯成總裁，又可以譯成總經(jīng)理； President這個稱謂包含的榮耀和地位比 CEO要高，因此經(jīng)常用于禮儀場合。許多時候， President和 CEO是同一個人，隨便你怎么稱呼他； ?但在許多大公司里， President和 CEO是兩個人，這時“總裁”和“首席執(zhí)行官”才有嚴(yán)格的差異，有時候兩者地位平等，有時候 CEO是總裁的上級 董事會法律職責(zé) ADDITIONAL REQUIREMENTS ?Listed Entities： ?有規(guī)定？ UK（ Code） VS US （ Act/Rule） ?信托責(zé)任 Fiduciary監(jiān)督公司活動，利潤股價 ?任命合適 獨立的 NEDs ?建立董事會委員會！ Compulsory？ ? Audit/Risk/Nomination/Remuneration? ? US: Executive/finance/munity relations? ? UK Code: Directors/Remunation/Account/Investor relation 委員會 A 委員會 B 決策 BOARD OF DIRECTORS 交易所 SARBANESOXLEY ?SROsNYSE, NASDAQ Compulsory！ ?AT LEASE ?審計 +報酬 +提名（ NEDs） ? 不擔(dān)任公司職務(wù)，保證不參與經(jīng)營活動 ?US董事會規(guī)范法律 SarbanesOxley Ch10 ?問題 41 P49 關(guān)注董事會 ?MA 增加需求？上市公司收購什么？ ?SEC: 披露管理人員報酬（包括 STO） ?∴ 股東生氣了 → 董事會（代表） ?掃盲 42 43 Who can be? P50 誰可以成為董事 ?標(biāo)準(zhǔn)普爾 500的公司中，每家公司平均擁有 11名董事。 ?在 《 財富 》 1000強的公司中： ? 95%的公司的董事來自于退休的管理人員 ? 82%的公司的董事來自于其他公司的管理人員 ? 58%的公司的董事來自于學(xué)者 ? 58%的公司的董事來自于前政府官員 ? 82%的公司的董事會擁有女性成員 效率 董事會 ?都是 Expertise，那就有效率了么？ ∴ 自己決定 ?監(jiān)督效率，怎么辦？ ?獨立！ ? 董事會基本職責(zé)：評價，報酬，聘用解雇 ? 獨立容易么？中國？ ?提高公司價值，怎么辦？ ?縮減人員！ Why？ 美國董事會的平均規(guī)模與獨立性 世界各地董事會的平均規(guī)模與獨立性 效率 董事會 ?∵ 用哪種好丫？具體情況具體分析 ?∴ 自己決定 ?EG： ?年輕增長型 內(nèi)部？外部？ ? 用來分析公司情況 ?大公司，多元化， MNCs 內(nèi)部？外部？ ?問題來了，到底誰決定呢？具體情況具體分析 P54 好董事會 公司績效的辯證關(guān)系 ?請辯論 ?哪些委員會適合，哪些不適合？ BOARD OF DIRECTORS OPERATING BOARD THANKS 演講完畢，謝謝觀看！
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