頂崗實(shí)習(xí)管理辦法(試行)-資料下載頁
2025-08-24 11:38本頁面
【正文】 護(hù)正常的實(shí)習(xí)秩序。認(rèn)真履行本崗位職責(zé)，培養(yǎng)獨(dú)立工作能力，努力提高自己的專業(yè)技能。認(rèn)真做好實(shí)習(xí)現(xiàn)場工作記錄，為撰寫實(shí)習(xí)報告積累資料。實(shí)習(xí)結(jié)束后，獨(dú)立完成頂崗實(shí)習(xí)報告。實(shí)習(xí)報告應(yīng)包括以下內(nèi)容：（1）實(shí)習(xí)時間、實(shí)習(xí)地點(diǎn)、實(shí)習(xí)內(nèi)容、實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師。（2）實(shí)習(xí)任務(wù)完成情況、實(shí)習(xí)崗位的基本業(yè)務(wù)流程、技術(shù)與工藝綜述和工作要求、崗位所需知識技能與自身適應(yīng)情況、所在崗位問題分析與建議等。（3）實(shí)習(xí)總結(jié)。主要內(nèi)容有：對實(shí)習(xí)過程和內(nèi)容的感受、收獲，應(yīng)突出實(shí)習(xí)過程中本人在職業(yè)素質(zhì)和崗位綜合能力方面的提高情況。（4）頂崗實(shí)習(xí)考核表（包括學(xué)院指導(dǎo)教師和企業(yè)指導(dǎo)老師評價）。按照頂崗實(shí)習(xí)計劃和崗位特點(diǎn)，安排好自己的學(xué)習(xí)、工作和生活，按時保質(zhì)保量完成各項實(shí)習(xí)任務(wù)。樹立高度的安全防范意識，牢記“安全第一”，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程。1嚴(yán)格遵守實(shí)習(xí)單位的考勤要求，特殊情況需請假時應(yīng)征得實(shí)習(xí)單位的批準(zhǔn)，并及時向?qū)W校指導(dǎo)教師報告。1實(shí)習(xí)期內(nèi)如需變更實(shí)習(xí)崗位，須征得學(xué)校指導(dǎo)教師和原實(shí)習(xí)崗位同意。擅自離開實(shí)習(xí)崗位的，發(fā)生的一切不良后果由學(xué)生本人負(fù)責(zé)。1發(fā)生重大問題，要及時向?qū)嵙?xí)單位和學(xué)校指導(dǎo)教師報告。1對嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)紀(jì)律，被實(shí)習(xí)單位終止實(shí)習(xí)或造成惡劣影響者，實(shí)習(xí)成績按不及格處理。1無故不按時提交實(shí)習(xí)報告，或總計三次未按時提交頂崗實(shí)習(xí)工作小結(jié)，實(shí)習(xí)成績按不及格處理。第七章 成績考核第二十六條 學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)成績由校企共同考核，實(shí)行以企業(yè)為主、學(xué)校為輔的校企雙方考核制度?？己顺煽兎謨刹糠郑浩髽I(yè)指導(dǎo)教師對學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)考核；學(xué)校指導(dǎo)教師對學(xué)生的實(shí)習(xí)報告和實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評價。各教學(xué)系可根據(jù)專業(yè)要求確定考核項目及比例?？己顺煽兪褂冒俜种啤ｍ攳弻?shí)習(xí)考核成績不合格者必須重修。第二十七條 學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)在同一單位不同部門或崗位進(jìn)行的，企業(yè)指導(dǎo)教師要根據(jù)學(xué)生各崗位的綜合表現(xiàn)，評定學(xué)生實(shí)習(xí)成績。凡參加頂崗實(shí)習(xí)時間不足學(xué)校規(guī)定時間80%者，不予評定實(shí)習(xí)成績。第八章 頂崗實(shí)習(xí)基地建設(shè)第二十八條各系應(yīng)確實(shí)做好校外實(shí)習(xí)基地建設(shè)，主動與接受我校實(shí)習(xí)學(xué)生的單位保持經(jīng)常性聯(lián)系，開展協(xié)作，與實(shí)習(xí)單位簽訂中長期合作協(xié)議。逐步建立和鞏固長期、穩(wěn)定的校外實(shí)習(xí)基地。第二十九條實(shí)習(xí)單位應(yīng)選擇專業(yè)對口、生產(chǎn)水平和管理水平較高、技術(shù)力量強(qiáng)、生產(chǎn)任務(wù)較飽滿的企、事業(yè)單位。學(xué)校鼓勵各教學(xué)系部與相關(guān)行業(yè)、本市和周邊地區(qū)各企業(yè)單位建立校企合作關(guān)系。第九章 附 則第三十條本辦法由教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋。第三十一條16
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