大型集團(tuán)公司員工差旅管理制度與出差管理制度-資料下載頁
2025-08-16 18:39本頁面
【正文】 乘車證明以實(shí)費(fèi)計(jì)算支給。 第十四條 使用公司交通車輛或借用車輛者不得申領(lǐng)交通費(fèi)。 第十五條 出差日自出發(fā)日至回公司日計(jì)算，但晚上出發(fā)或早上回公司者減半支給。 第十六條 出差人員每日必須作出差日?qǐng)?bào)向各直屬主管報(bào)告。 第十七條 住宿費(fèi)按出差人員在外住宿日數(shù)定額支給。 第十八條 出差人員住宿費(fèi)必須取得住宿費(fèi)憑證（發(fā)票），但住宿在自宅（含其他住宅）或公司業(yè)務(wù)辦事處未取得住宿費(fèi)憑證者不報(bào)銷住宿費(fèi)。第四節(jié) 國外出差 第十九條 本員工奉派出國人員，除薪金照領(lǐng)外，并準(zhǔn)予報(bào)支出差旅費(fèi)，其標(biāo)準(zhǔn)如下。 （1）凡出國往返于公司指定地點(diǎn)的交通費(fèi)按實(shí)報(bào)支，自行觀光的交通費(fèi)自理。 （2）膳、宿、雜費(fèi)按當(dāng)時(shí)行情，并依出差規(guī)定在報(bào)支額度內(nèi)支給。 （3）派遣在同城市持續(xù)駐留30日以上者自第31日起按上列標(biāo)準(zhǔn)七折支給。 第二十條 受政府或其他機(jī)構(gòu)聘請(qǐng)（派遣）出國考察或?qū)嵙?xí)的公司人員已在受聘或派遣的機(jī)構(gòu)支領(lǐng)出差旅費(fèi)者，不得再向公司支領(lǐng)出差旅費(fèi)。 第二十一條 出差期間，因公支出應(yīng)取得正式收據(jù)并按實(shí)報(bào)銷；其無法取得正式收據(jù)的零星付款，可以以出差人簽呈為準(zhǔn)。 第二十二條 如因公務(wù)原因必須支付的費(fèi)用而超過日用費(fèi)規(guī)定的，可以呈請(qǐng)董事長核發(fā)特別津貼。第五節(jié) 附則 第二十三條 本制度須需公司董事會(huì)研究通過后方可施行，修改時(shí)亦同。 第二十四條 本制度的修改、解釋權(quán)歸公司人力資源部所有，如有未盡事宜，應(yīng)及時(shí)對(duì)本制度進(jìn)行修改、補(bǔ)充。 第二十五條 本制度自頒布之日起正式施行。解釋權(quán)歸公司人力資源部所有，如有未盡事宜，應(yīng)及時(shí)對(duì)本制度進(jìn)行修改、補(bǔ)充。
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