【正文】 ategy） 策略：每個博弈者可能的行為 占優(yōu)策略（ dominant strategy)：無論其他參與者選擇什么策略時，對一個參與者都是最優(yōu)的。 ?博弈均衡 納什均衡（ Nash Equilibrium） : 相互作用的經(jīng)濟主體（參與者）在假定所有其他主體所選策略為既定的情況下選擇自己最優(yōu)策略的狀態(tài)。 寡頭競爭中的博弈與合作類型 博弈選擇的變量：產(chǎn)量或者價格 博弈的時間順序：同時或者序列 博弈類型選擇變量 同時 序列 以產(chǎn)量為選擇變量 古諾 (Cournot)均衡 產(chǎn)量的“領(lǐng)導－追隨”模型 以價格為選擇變量 伯特蘭德（ Bertrand）均衡 價格領(lǐng)導模型 B、壟斷競爭 ?定義：許多出售相似而不同產(chǎn)品的企業(yè)的市場結(jié)構(gòu)。 ?市場特征 ? 許多賣者：有許多企業(yè)爭奪同樣的顧客群體。 ? 產(chǎn)品差別：每個企業(yè)的產(chǎn)品與其他企業(yè)的產(chǎn)品至少略有不同。因此每個企業(yè)不是價格接受者，而是面臨一條向右下方傾斜的需求曲線。 ? 自由進入：企業(yè)可以沒有限制地進入或退出一個市場。 ?短期均衡 （與壟斷企業(yè)的情況相似，但企業(yè)的需求曲線較有彈性） ?當價格高于平均總成本時，企業(yè)有利潤； ?當價格低于平均總成本時，企業(yè)有虧損； ?當價格等于平均總成本時，企業(yè)利潤為零。 在一個壟斷競爭市場上， 如果企業(yè)有利潤，新企業(yè)進入，原有企業(yè)的需求曲線向左移動，直到企業(yè)的利潤為零； 如果企業(yè)有虧損，部分企業(yè)退出，剩余企業(yè)的需求曲線向右移動，直到企業(yè)的利潤為零。 Q P MC ATC D MR ?長期均衡 ? 廣告與品牌 壟斷競爭中固有的產(chǎn)品差別迫使企業(yè)使用廣告與品牌。企業(yè)用這些方法向消費者提供信息企圖達到 “ 壟斷 ” 目的，其結(jié)果使價格和產(chǎn)品質(zhì)量的競爭更為激烈。 六、 要素市場分析 勞動市場與工資決定 影響收入差別的因素 勞動市場與工資決定 A、企業(yè)的勞動需求 ?邊際勞動產(chǎn)量：增加一單位勞動引起的產(chǎn)量的增加。 ?勞動的邊際產(chǎn)量乘以產(chǎn)品的價格，VMPL=P*MPL。企業(yè)對勞動的需求曲線就是勞動的邊際產(chǎn)值曲線。 B、勞動市場均衡 ?勞動供給曲線 ?個人：個人勞動供給曲線通常向后彎曲，因為隨著工資的上升，閑暇的效用增加。到了一定的工資水平之后，人們的工作意愿反而會隨著工資率的提高而下降。因此，到了一定工資水平后，個人勞動供給曲線向后彎曲。 ?市場：勞動的市場供給曲線是個人勞動供給曲線的加總。隨著工資率的提高不僅人們愿意工作更多，也有更多的人愿意來工作。 W L W L 個人 市場 ?市場工資決定及變動 市場工資的決定：勞動市場的供求均衡決定市場工資。 D L W S1 S2 L W S D1 D2 ?勞動供給的變動：給定勞動需求不變，勞動供給增加，工資下降，反之工資上升。 ?引起勞動供給變動的因素：勞動人口的變動，勞動成本（食品價格、教育投資等）變動等。 ?勞動需求的變動：給定勞動供給不變，勞動需求增加，工資上升，反之工資下降。 ?引起勞動需求變動的因素：邊際勞動生產(chǎn)率變動，產(chǎn)品價格變動，需要工人的廠商數(shù)變動等。 市場工資的變動 企業(yè)雇傭勞動的原則仍然是利潤最大化。如果多雇傭一個勞動創(chuàng)造的價值（要素的邊際產(chǎn)值 VMPL）大于成本（雇傭要素的邊際成本， MFC），企業(yè)繼續(xù)雇傭勞動。反之，則應減少雇傭的勞動。勞動的邊際產(chǎn)值等于勞動的邊際成本時的勞動人（時）數(shù)是企業(yè)的最優(yōu)雇傭量。 由于競爭企業(yè)面對的勞動供給是一條水平曲線（勞動市場上的競爭企業(yè)只是市場工資的接受者），企業(yè)的要素邊際成本等于勞動供給曲線（亦等于勞動工資），即要素價格（ W） = 要素的邊際產(chǎn)值（ VMPL）。 W L S＝ MFC D＝ VMPL L 影響收入差別的因素 A、影響勞動供給的因素 ?風險 :礦工、警察、飛行員等工作風險程度較高，勞動供給要少于風險低的工作，要支付較高的工資。 S S’ L W ?個人興趣、自由度等 教師等工作與個人興趣一致，或者自由度高，能夠獲得貨幣以外的收益，工資可以較低一些。反之，假日工作、夜班等則要支付較高的工資。 ?人力資本 人力資本是對人的教育和在職培訓投資的積累，所以教育程度高的勞動力要獲得高工資。 ?特殊才能 ?體育、電影明星等需要有特殊的才能，會得到較高的收入。 ?這種特殊才能可能來自于天賦，也可能是他們努力的結(jié)果。天賦是一種稀缺資源，可以提高收入。努力有投入（支出的時間、承受的痛苦、花費的金錢），也需要得到補償。 B、影響勞動需求的因素 ?經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的變化 經(jīng)濟結(jié)構(gòu)發(fā)生變化時，衰退的行業(yè)對勞動的需求減少，新興行業(yè)對勞動的需求增加。 ?政府政策的影響 政府對某些行業(yè)的保護會使該行業(yè)的產(chǎn)品價格上升，從而導致勞動需求的增加。 ?歷史、文化、社會因素 ?種族歧視：美國黑人的工資普遍低于白人。 ?性別歧視：男性的工資一般高于女性。 ?文化偏好：消費者對某類勞動的特殊偏好也會造成工資的上升。 ?行會：美國律師、醫(yī)生等行業(yè)的行會制定了較高的進入門檻，因此工資較高。 七、公共部門經(jīng)濟學 外部性與市場失靈 公共物品和共有資源 外部性與市場失靈 A、 外部性 定義：一個人的行為對旁觀者福利的影響 ,即指從事某種經(jīng)濟行為的經(jīng)濟單位不能從其行為中獲得全部收益或者支付全部成本。 ?生產(chǎn)的負外部性：生產(chǎn)的社會成本大于私人成本 ?生產(chǎn)的正外部性：生產(chǎn)的社會成本小于私人成本 ?消費的外部性 生產(chǎn)的負外部性 污染與社會最適 鋁的價格 最適 均衡 社會成本 供給（私人）成本 需求（私人價值） 鋁的數(shù)量 最適量 市場量 污染成本 鋁的均衡數(shù)量（市場量），大于社會的最適量。這種無效率的原因是市場均衡僅僅反映了生產(chǎn)的私人成本。使鋁的生產(chǎn)低于均衡數(shù)量增加了社會福利 。 生產(chǎn)的正外部性 技術(shù)溢出與社會最適 有正的生產(chǎn)外部性時，生產(chǎn)機器人的社會成本小于私人成本。因此，機器人的最適數(shù)量（最適量）大于均衡數(shù)量（市場量）。 最適 均衡 社會成本 供給（私人成本） 需求（私人價值） 機器人的數(shù)量 最適量 市場量 技術(shù)溢出效應的價值 機器人的價格 消費中的外部性 （ a）負消費的外部性 （ b）正消費的外部性 酒的價格 酒的數(shù)量 供給（私人成本） 需求 (私人價值 ) 社會價值 教育的價格 教育的數(shù)量 供給（私人成本） 需求（私人價值） 社會價值 最適 量 市場 量 市場 量 最適 量 結(jié)論： 生產(chǎn)或消費的負外部性使市場生產(chǎn)的量大于社會希望的量。生產(chǎn)或消費的正外部性使市場生產(chǎn)的量小于社會希望的量。為了解決這些問題政府可以通過對負外部性的物品征稅和給有正外部性的物品以補貼來把外部性內(nèi)在化。 B、 解決外部性的方法 ?私人解決 ?科斯定理 如果私人各方可以無成本地就資源配置進行協(xié)商，那么，他們就可以自己解決外部性問題。 舉例：迪克的狗 ?交易成本 各方在協(xié)議與遵守協(xié)議的過程中所發(fā)生的成本。 公共政策 ?管制 命令與控制政策 ?“ 庇古稅 ” 和補貼 庇古稅 :用于糾正負外部性影響的稅收。 ?可交易的 “ 污染許可證 ” ?可交易的 “ 污染許可證 ” 在 （ a） 幅中，環(huán)境保護署通過征收庇古稅確定污染的價格，而需求曲線決定污染的數(shù)量。在（ b） 幅中，環(huán)境保護署通過限制污染許可證的數(shù)量限制了污染量，而需求曲線決定了污染的價格。在這兩種情況下，污染的價格和數(shù)量是相同的。 （ a）庇古稅 (b)污染許可證 污染價格 污染量 庇古稅 污染權(quán)需求 P Q P Q 污染許可證供給 污染權(quán)需求 污染價格 污染量 公共物品和共有資源 ?排他性與競爭性 ?排他性：可以阻止一個人使用一種物品對該物品的特性。 ?競爭性：一個人使用一種物品減少其他人使用該物品的特性。 ?四種物品 公共物品 國防 知識 不擁擠的不收費道路 共有資源 海洋中的魚 環(huán)境 擁擠的不收費道路 自然壟斷 消防 有線電視 不擁擠的收費道路 私人物品 冰激凌蛋卷 衣服 擁擠的收費道路 競爭性？ 是 否 排他性？ 是 否 B、 公共物品 ?特征： 既無排他性有無競爭性。也就是說，不能排除人們使用一種公共物品，而且，一個人享用一種公共物品并不減少另一個人對它的享用。 ?一些重要的公共物品 國防 基礎(chǔ)研究 扶貧計劃 C、 共有資源 ?特征：有競爭性但沒有排他性。 ?一些重要的共有資源 清潔的空氣與水 自然資源 道路 野生動物