【總結】 《公務員法》學習體會(三):公務員法與人才建設 《公務員法》學習體會 (三):公務員法與人才建設內(nèi)容加載中... 《公務員法》學習體會 (三):公務員法與人才建設 我們對干部人事制度的理...
2025-09-19 14:38
【總結】?王某為某縣勞動與社會保障局的一名科長,因違紀受到降級處分。下列何種說法不符合《公務員法》的規(guī)定??A.王某對處分不服,可自接到處分決定之日起30日內(nèi)向某縣人事局提出申訴?B.王某對處分不服申請復核時,復核期間應暫停對王某的處分?C.王某受處分期間,不得晉升級別和享受年終獎金?D.處分解除后,王某的原
2025-05-12 06:12
【總結】公務員法考試題目及答案詳解公務員法模擬試題及答案(5篇) 公務員法考試題目及答案詳解公務員法模擬試題及答案(5篇) 每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想...
2025-08-13 22:49
【總結】任文碩中國人事科學研究院公務員管理研究室中國公務員制度講授提綱講授提綱中國公務員制度的建立1公務員法與暫行條例的比較2公務員法簡要讀解3中國特色公務員制度的完善2第一部分公務員制度的建立中國公務員制度建立v1993年《國家公務員暫行條例》法規(guī)的頒布和施行,標志著中國國家公務員制度的正式確立v2023年4月27日第
2025-01-18 23:45
【總結】第一篇:公務員法知識試題及答案 公務員法知識測試題 姓名:職務:成績: 一、單選:以下各題只有一項答案是正確的(20題,每題2分,共40分)。 1、公務員的任用,堅持的原則()。 ,德才兼?zhèn)?..
2024-11-04 00:36
【總結】公務員法試題及答案[轉貼2006-08-1720:50:24]??字號:大中小 單選:以下各題只有一項答案是正確的. 1公務員的任用,堅持的原則. 任人唯賢,德才兼?zhèn)洹 〈?D 2根據(jù)公務員法的規(guī)定,是作為評價公務員的主要依據(jù). 德才C具體的工作實績D工作效率 答:C 3我國對公務員的管理實行的是
2025-07-27 06:51
【總結】第一篇:《公務員法》學習試題 《公務員法》學習試題 1、《中華人民共和國公務員法》由中華人民共和國第十屆全國人民代表大會常務委員會第十五次會議于2005年(4月27)通過。 A、4月27日B、5...
2024-11-18 22:24
【總結】一、判斷題 1、公務員職務分為領導職務、非領導職務和專業(yè)技術職務?! 〈鸢福哄e誤 2、公務員的職務與級別是確定公務員工資及其他待遇的依據(jù)。 答案:正確 3、公務員職務實行選聘制和委任制。 答案:錯誤 4、對非領導成員公務員的定期考核采取平時考核的方式?! 〈鸢福哄e誤 5、公務員因工作需要在機關外兼職,應當經(jīng)有關機關批準,可以領取兼職報酬。
2025-07-27 07:27
【總結】公務員法試題及答案一、單選,以下各題只有一項答案是正確的。,堅持(D)的原則。,德才兼?zhèn)洌–)制度。,(C)是作為評價公務員的主要依據(jù)。,公務員法規(guī)定對于少數(shù)民族報考者(D)。:(C)(D)內(nèi)進行招錄。:(D
2025-06-27 23:40
【總結】 《公務員法》學習體會(二):公務員法彰顯人本管理精神 《公務員法》學習體會 (二):公務員法彰顯人本管理精神 最近,我通過了參加相關的培訓班,對學習《公務員法》有如下的認識。 公務員法的頒...
2025-09-19 14:46
【總結】 《公務員法》心得體會(三):公務員法與人才建設 《公務員法》心得體會 (三):公務員法與人才建設 我們對干部人事制度的理解和把握的角度審視,公務員法體現(xiàn)了在總結近二十多年來的理論和實踐經(jīng)驗的...
【總結】第一篇:公務員法判斷 公務員法試題(判斷題) 判斷題 1、制定公務員法的依據(jù)是憲法:√ 2、《中華人民共和國公務員法》是在系統(tǒng)總結了黨和國家?guī)资旮刹咳耸轮贫鹊慕?jīng)驗基礎上制定的,特別是總結了《...
2024-11-04 00:59
【總結】第一篇:公務員法答案 《公務員法》專用通關題庫第01關 1小王是某縣教育局的一位公務員,因為某種原因被辭退,他在得知處理決定后三十日內(nèi)可以向_____申請復核。A:縣人民政府B:縣教育局C:市教育...
2024-11-18 22:56
【總結】公務員交流與回避制度2009-12-07|作者:|來源:中國人大網(wǎng)|【大中小】【打印】【關閉】第六十三條國家實行公務員交流制度。公務員可以在公務員隊伍內(nèi)部交流,也可以與國有企業(yè)事業(yè)單位、人民團體和群眾團體中從事公務的人員交流。交流的方式包括調(diào)任、轉任和掛職鍛煉。
2025-08-04 13:47
【總結】 我們對干部人事制度的理解和把握的角度審視,公務員法體現(xiàn)了在總結近二十多年來的理論和實踐經(jīng)驗的基礎上新的認識。該法的頒布和實施必將開啟我國公共人力資源管理的新階段。 公務員法將有力地促進我國公...
2025-08-12 08:10