動力部職位說明書-資料下載頁
2025-08-03 01:15本頁面
【正文】 內(nèi)的安全保障、安全培訓(xùn)、安全檢查工作v 機構(gòu)建設(shè)：制定鍋爐車間工作計劃及工作標準，完善內(nèi)部管理制度；召集內(nèi)部會議，部署及分解工作任務(wù)，跟蹤落實和反饋；傳達和執(zhí)行上級指令，檢查、總結(jié)、匯報工作成果，并提出改進方案和工作建議v 團隊建設(shè)：組織學(xué)習(xí)，培訓(xùn)下屬員工并與之溝通；監(jiān)督、指導(dǎo)、支持下屬員工開展工作，監(jiān)督各項標準、制度的執(zhí)行和落實；檢查、考核下屬員工的工作績效；參與、協(xié)助下屬員工的職業(yè)生涯發(fā)展職位權(quán)限v 技改購置新設(shè)備建議權(quán)v 對下級崗位員工工作監(jiān)督、指導(dǎo)權(quán)v 對違反規(guī)章制度員工的處罰權(quán)任職要求v 高中或中專以上學(xué)歷v 年齡在40歲以下，五年以上實際工作經(jīng)驗，至少二年以上車間工作經(jīng)驗v 熟悉鍋爐設(shè)備工作原理v 操作能力v 領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、溝通能力職位績效考核：動力部經(jīng)理；：工作業(yè)績、品質(zhì)；：自評和直接上級考核相結(jié)合，考核周期為月度和年度考核。職位名稱：鍋爐車間統(tǒng)計員部門：動力部科：鍋爐車間職務(wù)等級：薪酬標準：職位編號：崗位目的（存在價值）：負責(zé)鍋爐水質(zhì)化驗和處理工作，以及車間內(nèi)其他事務(wù)處理工作工作關(guān)系圖 內(nèi)部關(guān)系鍋爐車間統(tǒng)計員財務(wù)部、司爐工車間主任崗位職責(zé)v 負責(zé)鍋爐水質(zhì)化驗和處理工作，蒸汽供應(yīng)量的計量與統(tǒng)計工作v 核算車間人員工資，根據(jù)生產(chǎn)指標達成情況進行二級核算v 完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的臨時任務(wù)職位權(quán)限任職要求v 高中以上學(xué)歷v 年齡在35歲以下，三個月培訓(xùn)上崗v 熟悉本車間設(shè)備；熟悉計算機操作知識v 操作能力職位績效考核：車間主任；：工作業(yè)績、品質(zhì)；：自評和直接上級考核相結(jié)合，考核周期為月度和年度考核。職位名稱：司爐班班長部門：動力部科：鍋爐車間職務(wù)等級：薪酬標準：職位編號：崗位目的（存在價值）：執(zhí)行司爐班工作計劃，保證工作任務(wù)的完成。工作關(guān)系圖內(nèi)部關(guān)系司爐班班長鍋爐車間車間主任制造部司爐工崗位職責(zé)v 組織司爐工完成工作計劃與生產(chǎn)任務(wù)，負責(zé)現(xiàn)場管理工作；v 組織司爐工執(zhí)行“6S”活動；v 督促司爐工遵守安全規(guī)定、安全工藝操作規(guī)程，嚴格遵守勞動紀律；v 對司爐工進行指導(dǎo)培訓(xùn)，幫助其提高操作技能；v 完成指定崗位的操作工作；其他崗位司爐工因故離崗時，代替操作；v 完成上級布置的其他任務(wù)。職位權(quán)限v 操作工人調(diào)配建議權(quán)任職要求v 高中或中專以上學(xué)歷；v 年齡在35歲以下，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有司爐操作證v 熟悉蒸汽的生產(chǎn)過程、工藝系統(tǒng)v 熟悉鍋爐知識、壓力容器知識v 熟悉現(xiàn)場管理知識v 操作能力v 組織、協(xié)調(diào)、溝通能力職位績效考核：電力科科長：工作業(yè)績、品質(zhì)：自評和直接上級考核相結(jié)合，考核周期為月度和年度考核。職位名稱：司爐工部門：動力部科：鍋爐車間職務(wù)等級：薪酬標準：職位編號：崗位目的（存在價值）：負責(zé)蒸汽、導(dǎo)熱油生產(chǎn)工作。工作關(guān)系圖 內(nèi)部關(guān)系司爐工車間、食堂、倉儲部車間主任崗位職責(zé)v 嚴格遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程。v 調(diào)節(jié)給煤量，監(jiān)視蒸汽、導(dǎo)熱油各項參數(shù)，保證蒸汽、導(dǎo)熱油滿足車間需要。v 監(jiān)視鍋爐運行狀況，保證爐內(nèi)儲水量，確保鍋爐安全運行。v 定期檢查設(shè)備，做好設(shè)備的維修、保養(yǎng)工作。v 做好班組之間的交接記錄，準確填寫崗位記錄職位權(quán)限v 保證蒸氣供應(yīng)質(zhì)量，有調(diào)節(jié)設(shè)備權(quán)任職要求v 初中以上學(xué)歷v 年齡在35歲以下，有司爐操作證v 熟悉鍋爐設(shè)備v 安全知識、消防知識、壓力容器知識v 操作能力職位績效考核：車間主任；：工作業(yè)績、品質(zhì)；：自評和直接上級考核相結(jié)合，考核周期為月度和年度考核。職位名稱：鍋爐車間水質(zhì)化驗員部門：動力部科：鍋爐車間職務(wù)等級：薪酬標準：職位編號：崗位目的（存在價值）：負責(zé)定時化驗鍋爐水質(zhì)，達到防腐、防垢及經(jīng)濟運行工作關(guān)系圖 內(nèi)部關(guān)系水質(zhì)化驗員司爐工車間主任崗位職責(zé)v 嚴格執(zhí)行操作規(guī)程，完成定時化驗鍋爐水質(zhì)操作，記錄化驗結(jié)果；v 負責(zé)水處理系統(tǒng)運行調(diào)整，保證向鍋爐提供合格的給水；v 維護保養(yǎng)水處理設(shè)備，定期進行儀器的校對、清洗；妥善保管化驗用的藥劑；v 做好班組之間的交接記錄，準確填寫崗位記錄v 完成上級布置的其它任務(wù)職位權(quán)限v 根據(jù)化驗結(jié)果有調(diào)整鍋爐水成分的決定權(quán)任職要求v 35歲以下，高中或中專以上學(xué)歷v 三個月培訓(xùn)上崗v 熟悉本崗位設(shè)備性能；熟悉技術(shù)規(guī)范和工藝流程v 操作能力 職位績效考核：車間主任；：工作業(yè)績、品質(zhì)；：自評和直接上級考核相結(jié)合，考核周期為月度和年度考核。職位名稱：鍋爐車間輔助工部門：動力部科：鍋爐車間職務(wù)等級：薪酬標準：職位編號：崗位目的（存在價值）：負責(zé)為司爐工蒸汽生產(chǎn)提供送煤、拉渣工作。工作關(guān)系圖 內(nèi)部關(guān)系鍋爐車間輔助工司爐工車間主任崗位職責(zé)v 將生產(chǎn)用煤送到指定地點v 將煤渣運至指定地點職位權(quán)限任職要求v 身體健康，能承受重體力勞動v 安全知識、消防知識v 操作能力職位績效考核：車間主任；：工作業(yè)績、品質(zhì)；：自評和直接上級考核相結(jié)合，考核周期為月度和年度考核。職位名稱：鍋爐車間機修工部門：動力部科：鍋爐車間職務(wù)等級：薪酬標準：職位編號：崗位目的（存在價值）：修理車間設(shè)備，保障設(shè)備正常運行工作關(guān)系圖 內(nèi)部關(guān)系鍋爐車間機修工倉儲部、工程部車間主任崗位職責(zé)v 負責(zé)本車間設(shè)備維護保養(yǎng)工作，執(zhí)行設(shè)備管理規(guī)程，做好設(shè)備保養(yǎng)記錄v 對故障設(shè)備及時修理，保證生產(chǎn)正常運行職位權(quán)限v 對設(shè)備的修理或更新有建議權(quán)任職要求v 高中以上學(xué)歷v 年齡在35歲以下，有至少三年的實踐工作經(jīng)驗v 熟悉本車間設(shè)備v 安全知識、消防知識、壓力容器知識、機械設(shè)備知識v 操作能力職位績效考核：車間主任；：工作業(yè)績、品質(zhì)；：自評和直接上級考核相結(jié)合，考核周期為月度和年度考核。33 /
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