某集團(tuán)人力資源部經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁
2025-08-02 20:06本頁面
【正文】 社會(huì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、溝通技巧、質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)等，通過國家二級(jí)或一級(jí)人力資源管理師培訓(xùn)與考試經(jīng)驗(yàn)5年以上大中型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn)，熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理模式，具備相關(guān)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具備人力資源規(guī)劃、建立、實(shí)施和管理經(jīng)驗(yàn)，具備人力資源開發(fā)經(jīng)驗(yàn)知識(shí)知識(shí)面廣，知識(shí)結(jié)構(gòu)合理，具備先進(jìn)的人力資源管理觀念和人事管理方法，對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源開發(fā)有較深入的認(rèn)識(shí)，精通人力資源管理六大模塊的知識(shí)與操作，精通勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等相關(guān)法律法規(guī)技能技巧熟練使用辦公軟件，具備出色的培訓(xùn)技能、演講技巧個(gè)人素質(zhì)品格高尚，道德修養(yǎng)好，性格溫和，富有親和力，有耐心，主動(dòng)積極，嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，具有較強(qiáng)的觀察能力、應(yīng)變能力、交往能力、領(lǐng)導(dǎo)和管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力，精通授權(quán)藝術(shù)、激勵(lì)藝術(shù)、批評(píng)與贊揚(yáng)藝術(shù)，較強(qiáng)的說服能力，優(yōu)秀的中英文字表達(dá)能力其它：使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)、Internet、OA系統(tǒng)、投影儀、考勤打卡機(jī)等。工作環(huán)境辦公室工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間，根據(jù)需要加班所需記錄文檔工作計(jì)劃、會(huì)議記錄、通知、簡報(bào)、匯報(bào)文件或報(bào)告、總結(jié)、公司規(guī)章制度、員工滿意度調(diào)查表、面試記錄、請(qǐng)假申請(qǐng)單、請(qǐng)款單、培訓(xùn)計(jì)劃、招聘計(jì)劃、其它各類報(bào)表等 5 / 5
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