總部財(cái)務(wù)部職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)
2025-08-01 19:16本頁(yè)面
【正文】 工作壓力職位說(shuō)明書基本信息職位名稱：稅務(wù)策劃專員職位編號(hào)：職位層級(jí)：職位類別：支持類職位等級(jí)：所屬部門：財(cái)務(wù)管理部—綜合部直接上級(jí)：綜合部部長(zhǎng)編制日期： 職位目的公司整體稅務(wù)規(guī)劃，稅務(wù)政策資料收集，總部納稅申報(bào)，協(xié)助分部辦理稅務(wù)事項(xiàng)崗位職責(zé)描述 負(fù)責(zé)收集與研究國(guó)家及各地分部所在區(qū)域的各種稅收政策，為公司爭(zhēng)取最大化稅務(wù)優(yōu)惠。 根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，對(duì)國(guó)稅、地稅的各稅種進(jìn)行合理稅務(wù)籌劃； 負(fù)責(zé)檢查各分部納稅情況、評(píng)估稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)并指導(dǎo)分部財(cái)務(wù)有效規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)； 對(duì)分部上報(bào)的有關(guān)稅務(wù)問(wèn)題進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)任職資格內(nèi)容必備條件期望條件教育水平財(cái)經(jīng)類或稅務(wù)專業(yè)大專以上注冊(cè)稅務(wù)師工作經(jīng)驗(yàn)3年以上大中型商業(yè)連鎖企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)熟悉零售業(yè)，有家電業(yè)背景更佳，技能與能力熟悉稅法，有較強(qiáng)的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力善于學(xué)習(xí)，能快速適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要， 個(gè)性與品質(zhì)良好的職業(yè)道德，原則性強(qiáng)，有良好的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)心理素質(zhì)佳，能承受高強(qiáng)工作壓力職位說(shuō)明書基本信息職位名稱：綜合管理專員職位編號(hào)：職位層級(jí)：職位類別：支持類職位等級(jí)：所屬部門：財(cái)務(wù)管理部—綜合部直接上級(jí)：綜合部部長(zhǎng)編制日期： 職位目的資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)人員管理崗位職責(zé)描述 立完善的資產(chǎn)管理制度，指導(dǎo)分部財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理工作； 負(fù)責(zé)審核分部上報(bào)的固定資產(chǎn)盤點(diǎn)和其它資產(chǎn)盤點(diǎn)報(bào)告； 負(fù)責(zé)審核分部上報(bào)的商品盤點(diǎn)計(jì)劃、盤點(diǎn)報(bào)告，并提出處理意見(jiàn)；對(duì)分部財(cái)務(wù)收銀、出納進(jìn)行工作指導(dǎo)和業(yè)務(wù)規(guī)范； 任職資格內(nèi)容必備條件期望條件教育水平財(cái)經(jīng)類專業(yè)大專及以上學(xué)歷， 會(huì)計(jì)中級(jí)以上職稱。工作經(jīng)驗(yàn)3年以上大中型商業(yè)連鎖企業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)熟悉零售業(yè)，有家電業(yè)背景更佳，技能與能力有較強(qiáng)的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，有良好溝通能力，善于學(xué)習(xí)，能快速適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，個(gè)性與品質(zhì)良好的職業(yè)道德，原則性強(qiáng)，有良好的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)心理素質(zhì)佳，能承受高強(qiáng)工作壓力職位說(shuō)明書基本信息職位名稱：財(cái)務(wù)文員職位編號(hào)：職位層級(jí)：職位類別：支持類職位等級(jí)：所屬部門：財(cái)務(wù)管理部—綜合部直接上級(jí)：綜合財(cái)務(wù)部長(zhǎng)編制日期： 職位目的財(cái)務(wù)部文件傳遞、保管，辦公用品申領(lǐng)等崗位職責(zé)描述負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部與其它各部門日常公文傳遞、歸檔 負(fù)責(zé)引導(dǎo)新員工辦理入職手續(xù) 負(fù)責(zé)部門辦公用品申購(gòu)及保管 負(fù)責(zé)整理財(cái)務(wù)部部門會(huì)議紀(jì)要 負(fù)責(zé)文件、報(bào)告的傳遞 負(fù)責(zé)匯總編制財(cái)務(wù)部周、月度工作計(jì)劃和工作總結(jié)任職資格內(nèi)容必備條件期望條件教育水平中專以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)或文秘專業(yè)懂財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上文員工作經(jīng)驗(yàn)熟悉辦公文秘事務(wù)處理技能與能力熟悉辦公室日常業(yè)務(wù)流程善于學(xué)習(xí)，具備一定寫作能力個(gè)性與品質(zhì)品行端正，熱情活撥，有良好的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)心理素質(zhì)佳，能承受較強(qiáng)工作壓力職位說(shuō)明書基本信息職位名稱：財(cái)務(wù)副總裁職位編號(hào)：職位層級(jí)：職位類別： 職位等級(jí)：所屬部門：直接上級(jí)：編制日期： 職位目的崗位職責(zé)描述對(duì)各分部日常財(cái)務(wù)工作進(jìn)行巡視監(jiān)督檢查。完善公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度的實(shí)施細(xì)則。對(duì)財(cái)務(wù)中心各部部長(zhǎng)和各分部財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作進(jìn)行督促指導(dǎo)。落實(shí)返利、贊助費(fèi)、降價(jià)補(bǔ)差、退殘收入、展臺(tái)費(fèi)、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等各項(xiàng)收入的監(jiān)管。負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員配備及培訓(xùn)方案，制定財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、行為規(guī)范，不斷提高財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。任職資格內(nèi)容必備條件期望條件教育水平工作經(jīng)驗(yàn)技能與能力個(gè)性與品質(zhì)
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