新時(shí)代、新?lián)?dāng)、新作為學(xué)習(xí)心得體會()doc-資料下載頁
2025-08-01 10:30本頁面
【正文】 革、為了發(fā)展出現(xiàn)的失誤或過錯(cuò)，《意見》都將是干部的“保護(hù)傘”和“安全區(qū)”，不能因?yàn)榕鲁鲥e(cuò)、怕失誤而不敢干、不敢試，那其實(shí)就是更大的失誤，也就等同于“不作為”，對于“不作為”的干部，懲戒將會更加嚴(yán)厲。 人無完人，金無足赤。任何人在工作中都會出現(xiàn)一些小過失，特別是在一些未知領(lǐng)域、改革發(fā)展先行先試過程中，容易會犯錯(cuò)誤?！兑庖姟分忻鞔_規(guī)定了“三個(gè)區(qū)分開來”，也就將敢闖敢干與莽闖蠻干區(qū)分開來，這就給那些敢闖敢干、勇往直前、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、不謀私利的干部吃了一顆“定心丸”，只要是在推進(jìn)改革中因缺乏經(jīng)驗(yàn)、先行先試出現(xiàn)的失誤錯(cuò)誤、尚無明確限制的探索性試驗(yàn)中出現(xiàn)的失誤錯(cuò)誤或?yàn)橥苿影l(fā)展的無意過失都將不予以追責(zé)問責(zé)，但也要及時(shí)改正、立即補(bǔ)救，要將損失降低了最小程度。而對于各級黨委（黨組）及紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、組織部門等相關(guān)職能部門來說，出現(xiàn)失誤錯(cuò)誤的時(shí)候，應(yīng)挺身而出為這些干部加油鼓勁，及時(shí)談心談話、化解心結(jié)，從而可以輕裝上陣再出發(fā)。對于干部本人來說，應(yīng)及時(shí)總結(jié)歸納，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，以免出現(xiàn)“二次犯錯(cuò)”或“多次犯錯(cuò)”。實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢的新使命，需要每一位干部的改革創(chuàng)新，永葆干事創(chuàng)業(yè)激情，不懈努力，錘煉過硬素質(zhì)，增強(qiáng)執(zhí)政本領(lǐng)，不負(fù)韶華。我們要強(qiáng)化“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，切實(shí)增強(qiáng)政治擔(dān)當(dāng)、歷史擔(dān)當(dāng)、責(zé)任擔(dān)當(dāng)，努力創(chuàng)造屬于新時(shí)代的光輝業(yè)績。 WORD格式整理
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