江動股份-信息管理部經(jīng)理崗位績效考核表-資料下載頁
2025-07-29 20:59本頁面
【正文】 10%信息系統(tǒng)的技術(shù)文檔 30%說明： 各部門員工對于部門經(jīng)理管理工作的綜合滿意程度。考核項(xiàng)目 權(quán)重 評分對下屬工作任務(wù)安排合理性 20%對下屬授權(quán)合理性 20%本部門員工滿意度（通用指標(biāo)） 滿意度調(diào)查報告 行政副總 10%對下屬工作目標(biāo)明確性 10%與下屬溝通充分性 30%對下屬工作指導(dǎo)和培訓(xùn)充分性 20%一季度 二季度 三季度 四季度 算術(shù)平均得分各季度業(yè)績平均指標(biāo)各季度業(yè)績考核表 行政副總 80%工作業(yè)績綜合得分人力資源部評語 簽字： 日期：行政副總評語 簽字： 日期
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