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歷年云南省公務(wù)員面試考試考情分析-云南人事考試中心docxdocx-資料下載頁

2025-07-17 23:42本頁面
  

【正文】 較強(qiáng)的穩(wěn)定性,也對考生提出了更高的要求。總體而言,云南省無領(lǐng)導(dǎo)小組面試呈現(xiàn)出以下特點:(一)以開放式問題和多項選擇式問題為主通過分析近五年來云南省公務(wù)員面試真題我們可以發(fā)現(xiàn),在云南省公務(wù)員無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試中,開放式問題和多項選擇式問題中的排序題是歷年考查的重點題型,但有些地區(qū)也會考查其他題型,比如2017年紅河州公務(wù)員面試真題就以兩難式問題為主。因此,考生一定要早做準(zhǔn)備,全面把握各類題型。(二)命題設(shè)置常結(jié)合社會熱點云南省無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試試題多以當(dāng)下的社會熱點為背景。例如,在2017年昆明市、文山州、普洱市面試中出現(xiàn)的“人工智能”“地鐵女士優(yōu)先車廂”“一帶一路”,在2016年省直面試中出現(xiàn)的“精準(zhǔn)扶貧”和“旅游亂象”,在2015年紅河州面試中,提到的“公交讓座”“旅游區(qū)假門票”“2022冬奧會吉祥物”等,都是近年來人們持續(xù)討論和關(guān)注的熱點話題,并且具有一定的時效性。因此,考生在平時一定要多注意積累時政熱點,尤其要熟知在全國范圍內(nèi)影響比較大、影響力比較持久的熱點話題,確保在面試中有話可說。(三)試題注重考查考生“個性化”特征云南省無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題以多項選擇式問題和開放式問題為主,側(cè)重考查考生的“個性化”特征。無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的面試方法,就是讓考生能夠在小組中,突出自己的角色并提出自己的觀點,試題往往會從各方面來考查考生的性格特點、心理特點以及求職動機(jī)與擬任職位匹配性等多方面的信息。例如:【背景材料(大意)】某考生高考結(jié)束后準(zhǔn)備報志愿,考生家長的朋友提出了需要考慮的幾個因素:【問題】(1)你認(rèn)為哪個因素最重要?(2)請按照重要性對選項進(jìn)行排序?!疽蟆?1)請考生認(rèn)真讀題,并準(zhǔn)備發(fā)言提綱,時間10分鐘。(2)請考生就問題1進(jìn)行個人陳訴,時間3分鐘。(3)請考生就問題2進(jìn)行自由討論并達(dá)成一致意見,時間25分鐘。五、 情景模擬面試特點分析根據(jù)2017年云南省法檢系統(tǒng)錄用公務(wù)員考試面試的公告和通知,司法崗位采用情景模擬的面試方式。這種形式的面試特點民事法律和刑事法律為重點考查內(nèi)容。根據(jù)《云南省2017年度法檢系統(tǒng)考試錄用工作人員考試大綱》的規(guī)定,云南省各級人民法院、人民檢察院考試錄用工作人員筆試中,會考查專業(yè)科目。專業(yè)科目考試范圍包括招考崗位需要的專業(yè)基礎(chǔ)知識、專業(yè)管理知識和專業(yè)政策法規(guī)知識,具體包括法理學(xué)、憲法學(xué)、行政訴訟法、刑法、刑事訴訟法、民法、民事訴訟法等。其中特別提到行政訴訟法、刑法、刑事訴訟法、民事訴訟法涵蓋《行政訴訟法》(2014年修正)、《刑法修正案(九)》(2015年修正)、《刑事訴訟法》(2012年修正)、《民事訴訟法》(2012年修正)內(nèi)容。通過分析近幾年云南省法檢系統(tǒng)情景模擬面試真題,我們發(fā)現(xiàn)在面試中對專業(yè)知識的考查以民事法律和刑事法律為主。更多內(nèi)容,一起來看看國考考試課程是如何設(shè)置教學(xué)的!中公教育黑龍江公務(wù)員考試培訓(xùn)與輔導(dǎo)專家提醒您,備考有計劃,才能在公考大戰(zhàn)中拔得頭籌!公務(wù)員考試題庫系統(tǒng)邀請您一同刷題!
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