技術(shù)主管作業(yè)指導書-資料下載頁
2025-07-13 23:53本頁面
【正文】 0。技術(shù)通報、新技術(shù)文件必須在獲取信息次日晨會后執(zhí)行全員培訓2.安全項目培訓時間是每月10號前完成3.其它渠道獲得的信息可與經(jīng)理協(xié)商，適時組織集中培訓3執(zhí)行培訓傳達最新獲得的技術(shù)文件征集、解答員工對新文件的疑問和建議培訓完，可做相應(yīng)的考核項目4記錄記錄培訓中遇到的問題，及時與技術(shù)部聯(lián)系解決5跟進根據(jù)培訓計劃的時間和考核項目，跟蹤培訓效果6反饋向技術(shù)部反饋培訓效果和建議技術(shù)主管崗位作業(yè)標準文件版次頁碼文件標題技術(shù)信息反饋標準操作流程文件編號簽發(fā)部門簽發(fā)人簽發(fā)日期（一）作業(yè)流程（二）操作規(guī)范序號步驟作業(yè)描述備注1整理1.以月度例會為周期，查閱近期記錄的《技術(shù)信息記錄表》2.尚未解決、需要反饋或分享的，整理《技術(shù)信息反饋表》2反饋月度例會后3日內(nèi)將整理好的《技術(shù)信息反饋表》，發(fā)到技術(shù)部3配合積極配合技術(shù)部的求證和調(diào)查，為解決問題提供協(xié)助和建議執(zhí)行部門責任人技術(shù)信息反饋執(zhí)行部門責任人月度例會技術(shù)主管崗位作業(yè)標準文件 版 次 頁 碼文件標題 月度例會標準操作流程 文件編號簽發(fā)部門 簽發(fā)人 簽發(fā)日期（一）作業(yè)流程（二）操作規(guī)范序號 步驟 作業(yè)描述 備注1. 近期工作中遇到的技術(shù)問題2. 上次例會所形成決議的執(zhí)行情況3. 技術(shù)培訓的執(zhí)行情況和培訓效果1 準備4. 近期技術(shù)通報的執(zhí)行情況5. 上期例會至今的《施工考核表》6. 其它需要協(xié)調(diào)解決的問題2 聽取 聽取并記錄與會同事的通報，與自己有關(guān)的事項及時記錄3 通報 通報所準備的內(nèi)容1. 需要協(xié)調(diào)解決的問題4 討論2. 會議中有意見和建議的所有議題5 記錄 記錄與自己有關(guān)的會議決議6 學習 會后學習會議紀要并執(zhí)行與自己有關(guān)的事項每月10日技術(shù)主管崗位作業(yè)標準文件版次頁碼文件標題營業(yè)結(jié)束后處理事項標準操作流程文件編號簽發(fā)部門簽發(fā)人簽發(fā)日期（一）作業(yè)流程（二）操作規(guī)范序號步驟作業(yè)描述備注1整理查閱、整理當天的《施工檢驗記錄單》、《技術(shù)信息記錄單》2總結(jié)總結(jié)當天遇到的問題，準備次日的工作計劃（例如：培訓計劃、需要聯(lián)系技術(shù)部落實的問題）執(zhí)行部門責任人營業(yè)結(jié)束后處理事項執(zhí)行部門責任人
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1