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正文內(nèi)容

靈北項目部部門崗位責任制-資料下載頁

2025-06-30 14:57本頁面
  

【正文】 ①. 按照一體化管理體系標準認真履行職責。②. 協(xié)助工程部門做好定額外費用的收集、整理、簽證工作,根據(jù)工程進度和工程盤點資料負責與業(yè)主的月度、年度預結(jié)算,根據(jù)工程結(jié)算資料和工程承包合同,按時辦理工程價款結(jié)算,并及時向處匯報。③. 按一體化管理體系及處年度培訓計劃要求對質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全對工作人員進行培訓,組織考核并統(tǒng)計要害工種持證上崗情況。④. 配合項目部做好施工合同的執(zhí)行和管理工作。⑤. 負責項目部施工生產(chǎn)計劃的編制與考核。⑥. 負責編制項目部內(nèi)部二次承包管理辦法,編制生產(chǎn)部門月工作量結(jié)算單。⑦. 協(xié)助項目經(jīng)理參與對外工程承包協(xié)議的談判、起草、簽訂工作,并報處有關(guān)領(lǐng)導和部門。⑧. 按時編制月、季、年度施工作業(yè)計劃、統(tǒng)計報表。3 計劃科預算員崗位責任制①. 參與合同評審,提出合理化建議,確保對招標文件的準確理解。②. 參加工程投標工作,正確編制報表,充分考慮報價的利益和風險程度。③. 起草或參與討論合同草案,按照招標書對于報價費用等方面的要求,結(jié)合市場及工程處對于工程利益和風險的承受能力,作出預測估計。④. 按合同要求的工期、費用,正確安排施工作業(yè)計劃,分解合同費用,統(tǒng)計工程進度等各項經(jīng)濟技術(shù)指標的完成情況,及時提供各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)。⑤. 按照合同要求正確進行工程決算,反映工程設(shè)計變更所引起的合同造價的變化。⑥. 作好合同評審記錄,裝訂成冊。3 勞動工資科崗位責任制①. 在項目經(jīng)理及科長的領(lǐng)導下,貫徹執(zhí)行勞動方針、政策和制度。②. 負責編制和實施勞動力計劃,負責農(nóng)民季節(jié)工的招收和分配。③. 負責工人的崗前培訓、技術(shù)工人等級培訓,協(xié)助有關(guān)部門作好特種作業(yè)人員的上崗資格的培訓工作。并作好培訓工作的記錄。④. 按照勞動保護用品配備標準,審核勞動保護用品的發(fā)放工作。3 辦公室崗位職責①. 按照項目部一體化管理目標認真履行職責;②. 負責對質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系文件的收發(fā)、歸檔工作;③. 負責一體化管理體系運行中有關(guān)的行政工作;④. 為一體化管理體系提供必須的資源,如辦公用品、報刊資料、辦公用具、信息等;⑤. 負責一體化管理體系中組織機構(gòu)圖、項目部一體化管理目標及其他相關(guān)內(nèi)容的牌板掛諷設(shè);⑥. 負責監(jiān)督辦公區(qū)的環(huán)保、清潔工作;⑦. 辦公室車輛養(yǎng)護、車輛管理工作;⑧. 負責重要會議的會議記錄,形成會議紀要并存檔;⑨. 負責各種文件的傳達、協(xié)調(diào)、溝通各部門的綜合信息管理;⑩. 負責收集有關(guān)一體化管理體系方面地方法律、法規(guī)。?. 負責項目部各科室,廢舊電池、廢舊墨盒、色帶等以舊換新工作 工會崗位責任制度①. 宣傳執(zhí)行《勞動法》及上級關(guān)于安全生產(chǎn)的指示、決議,發(fā)揮工會組織的勞動保護職能,監(jiān)督勞資部門及相關(guān)人員做好勞保用 發(fā)放;②. 配合處做好勞動安全保護和群管組織和建設(shè)工作,發(fā)揮群管群治作用,組織青崗、群監(jiān)員做好生產(chǎn)安全的匯報工作;③. 負責開展職工之家有關(guān)活動,為職工提供不少于50平米的集合活動空間,一年舉辦不少于二次的集體文體活動,活躍工區(qū)氛圍;④. 配合處和項目部做好職工代表的選舉,選舉一定數(shù)量具有代表性和公正判斷能力的職工;⑤. 做好職工的幫貧扶困活動,為困難職工提供援助;⑥. 監(jiān)督工資發(fā)放,配合項目部做好廠務公開事宜;⑦. 貫徹一體化管理體系標準,合理保護職工權(quán)益;⑧. 監(jiān)督崗前培訓的執(zhí)行,力求在到新工人崗前培訓率為100%;⑨. 負責收集員工代表對職業(yè)健康安全方面的信息,監(jiān)督體系的實施;⑩. 負責項目部關(guān)于一體化管理體系中各種標識工作。4 行政科主管崗位責任制①. 做好職工飲食服務工作,提供無毒無公害的糧油、蔬菜,確保一日三餐符合食用衛(wèi)生標準,不允許出現(xiàn)食品中毒現(xiàn)象,操作人員必須持健康證上崗。②. 負責兩堂一舍的環(huán)境衛(wèi)生管理工作,負責監(jiān)督甜嘴蜜舌各宿舍區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,宿舍符合一體化管理體系標準要求。③. 做好的環(huán)境衛(wèi)生工作,確保食品加工現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生。④. 負責鍋爐和職工澡堂的管理工作,為井下施工人員提供良好的洗浴和飲水條件。⑤. 負責監(jiān)督各單位衛(wèi)生責任區(qū)的環(huán)境保護工作,協(xié)助做好文明施工管理。⑥. 參加安全大檢查活動,做好每周的環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督信息匯報。⑦. 認真搞好環(huán)境因素,調(diào)查和危險源的辨識工作,必要防范措施。⑧. 負責有毒有害廢棄物(如廢油、廢棉紗等)處理工作。4 食堂采購員崗位責任制①. 負責尋求貨源,有計劃進貨,保證主付食供應,把好質(zhì)量關(guān),購買物品需堅持物美價廉的原則。 ②. 購貨用款出具供款憑票,不準長期拖和挪用公款。③. 采購貨物一定要量質(zhì)好,不準弄虛作假,以次主充好。④. 不采購腐爛變質(zhì)的原料,保證食物無無害。⑤. 不采購對環(huán)境有污染的包裝原料。(如有進行統(tǒng)一回收)4 售貨員責任制⑥. 不出售腐爛變質(zhì)的食品⑦. 工作時間,身著工作服,頭帶工作帽,用工具售飯菜,定期檢查身體,發(fā)現(xiàn)有傳染病及時調(diào)離工作崗位。⑧. 服務熱情周到,講文明禮貌,做到隨時有熱菜熱飯。⑨. 任何人在買飯時,如有以下行為給予重罰5001000元:1)不收票;2)少收票;3)多找票、并視情節(jié)情況給予嚴重處理。4 保管員責任制①. 要堅守工作崗位,保持倉庫空氣流通。②. 庫內(nèi)物品分類存放整齊衛(wèi)生,做到無,無腐爛變質(zhì)、菜窖管理,科學管理,減少損耗。③. 不收腐爛變質(zhì)的原料,預防食物中毒。④. 生與熟隔離,食品與雜物,藥物隔離。⑤. 存放食品要有防蠅、防塵、防鼠藥物隔離。⑥. 物品入庫驗收,出庫檢斤,并有出庫單,做到帳卡物相符4 炊事員崗位責任制①. 嚴格執(zhí)行質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全一體化標準,服從領(lǐng)導安排堅守工作崗位,遵守作業(yè)時間,執(zhí)行各項規(guī)章制度。②. 保證飯菜質(zhì)量、愛護周圍環(huán)境、講節(jié)約、反浪費,生人熟人做到一視同仁,不斷改善伙食花樣,使職工每天吃上熱菜、熱飯、熱湯。③. 嚴格執(zhí)行衛(wèi)生制度,搞好食堂內(nèi)外衛(wèi)生及個人衛(wèi)生,餐具定期消毒,不出腐爛變質(zhì)的食物,讓職工吃到新鮮飯菜。④. 服務態(tài)度和藹,處處為職工著想,全心全意為職工服務。⑤. 搞好團結(jié),服從集體,做到“五講四美”⑥. 鉆研業(yè)務技術(shù),互幫互學,交流經(jīng)驗,提高業(yè)務技術(shù)。4 鍋爐工崗位責任制①. 嚴格執(zhí)行質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全一體化標準,遵守勞動紀律,不撤離職守,集中精力進行工作。②. 認真交接班制度,交換時要對主要單位(儀表、閥門、水泵、吃水管、安全閥、爐體各部)進行認真檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。③. 負責所在生產(chǎn)、生活區(qū)的熱水、開水供應以及職工澡堂的管理。④. 嚴格按章作業(yè) ,持證上崗,無證不能單獨操作,確保安全運行。⑤. 定期進行安全閥的試驗,經(jīng)常檢查水位表、壓力表和爐體是否正常,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。⑥. 定期對鍋爐進行檢修保養(yǎng)。⑦. 負責鍋爐及浴室的衛(wèi)生工作。⑧. 節(jié)約能源和各種材料,杜絕浪費。⑨. 負責鍋爐房爐渣廢棄物處理工作。4 食堂管理員崗位責任制①. 按照質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全一體化標準要求,認真負責食堂主、副食品、飲事用具的采購和供應工作,經(jīng)常了解消耗情況,按季節(jié)、氣候變化,保證供應新鮮蔬菜。②. 根據(jù)需要采購,力求品種齊全、新鮮、物美價廉,嚴禁采購腐爛變質(zhì)食品。③. 嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度,備用金不得轉(zhuǎn)借,食品不經(jīng)驗收不得入庫,以常與會計結(jié)算,保證收支無誤。④. 嚴格遵守市場管理制度和食堂有關(guān)規(guī)定,搞好互助團結(jié)。⑤. 經(jīng)常與保管員、飲事員取得聯(lián)系,參加飲事勞動,做到心中有數(shù)。⑥. 負責二堂一舍,防鼠防蠅衛(wèi)生工作。33 /
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