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正文內(nèi)容

20xx上海市財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德教案___第一章:會(huì)計(jì)法律制度(最新整理-資料下載頁

2025-10-30 11:42本頁面

【導(dǎo)讀】羈莇螀袀艿蕆葿肆膅蒆薂衿肁蒅蚄肄羇蒄袆袇莆蒃薆螀節(jié)蒂蚈羅膈蒂螀螈肄蒁蒀羄羀薀薂螆羋蕿蚅膄薈螇螅肀薇薇羀肆薆蠆袃蒞薆螁聿芁薅襖袁膇薄薃肇肅膀蚆袀罿艿螈肅芇艿蒈袈膃羋蝕肅腿芇螂羆肅芆襖蝿莄芅薄羄芀芄蚆螇膆芃蝿羃肂莃蒈螆羈莂薁羈莇莁螃螄芃莀裊聿腿荿薅袂肅莈蚇肈羈莇螀袀艿蕆葿肆膅蒆薂衿肁蒅蚄肄羇蒄袆袇莆蒃薆螀節(jié)蒂蚈羅膈蒂螀螈肄蒁蒀羄羀薀薂螆羋蕿蚅膄薈螇螅肀薇薇羀肆薆蠆袃蒞薆螁聿芁薅襖袁膇薄薃肇肅膀蚆袀罿艿螈肅芇艿蒈袈膃羋蝕肅腿芇螂羆肅芆襖蝿莄芅薄羄芀芄蚆螇膆芃蝿羃肂莃蒈螆羈莂薁羈莇莁螃螄芃莀裊聿腿荿薅袂肅莈蚇肈羈莇螀袀艿蕆葿肆膅蒆薂衿肁蒅蚄肄羇蒄袆袇莆蒃薆螀節(jié)蒂蚈羅膈蒂螀螈肄蒁蒀羄羀薀薂螆羋蕿蚅膄薈螇螅肀薇薇羀肆薆蠆袃蒞薆螁聿芁薅襖袁膇薄薃肇肅膀蚆袀罿艿螈肅芇艿蒈袈膃羋蝕肅腿芇螂羆肅芆襖蝿莄芅薄羄芀芄蚆螇膆芃蝿羃肂莃蒈螆羈莂薁羈莇莁螃螄芃莀裊聿腿荿薅袂肅莈蚇肈羈莇螀袀艿蕆葿肆膅蒆薂衿肁蒅蚄肄羇蒄袆

  

【正文】 ( 2) 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人 辦理交接: 單位負(fù)責(zé)人 監(jiān)交, 必要時(shí) 主管部門派人會(huì)同監(jiān)交 ( 3) 主管部門 派人會(huì)同監(jiān)交的情況: A、單位負(fù)責(zé)人 不能 監(jiān)交 B、單位負(fù)責(zé)人 拖延 監(jiān)交 C、 不宜 由單位負(fù)責(zé)人 單獨(dú) 監(jiān)交 交接后的有關(guān)事宜: ( 1) 交接雙方和監(jiān)交人 在移交清冊上簽名或蓋章 ( 2)繼續(xù)使用 移交前 的帳簿: ( 3)移交清冊 一式三份 :交接雙方 各一份,存檔一份 不能理解為:交接雙方各一份,監(jiān)交方一份 (四)移交后的法律責(zé)任: 移交人員 對所移交的會(huì)計(jì)資料的 真實(shí)性和合法性 承擔(dān)法律責(zé)任。 十、總會(huì)計(jì)師的設(shè)置及職責(zé)權(quán)限 設(shè)置范圍: 國有 和國有資產(chǎn)占控股地位或主導(dǎo)地位的 大、中型企業(yè) 必須設(shè)置。 地位:單位領(lǐng)導(dǎo)成員 副職 任職條件: P57。 職責(zé):組織 協(xié)助、參與 權(quán)限:糾正權(quán)、組織指揮權(quán)、審批簽署權(quán)、管理權(quán) 第五節(jié) 法律責(zé)任 一、概述 法律責(zé)任概念 P58 法律責(zé)任種類 P58 (一)民事責(zé)任 P58 (二 )行政責(zé)任: 行政處罰(單位): 警告、罰款 、沒收 違法 所得、沒收 非法 財(cái)物、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、暫扣或者吊銷 許可證和 執(zhí)照 、 行政拘留 行政處分(個(gè)人): 警告 、記過、記大過、降級、降職、撤職、 留用察看 、開除 ●行政處罰和行政處分的區(qū)別: P59 (三)刑事責(zé)任 ●刑事責(zé)任和行政責(zé)任的區(qū)別: P60 主刑:管制、 拘役 、有期徒刑、無期徒刑、死刑 附加刑: 罰金 、剝奪政治權(quán)利、 沒收財(cái)產(chǎn) (四)注意區(qū)分以下概念: ● 罰款 行政法律責(zé)任 行政處罰 ● 罰金 刑事法律責(zé)任 附加刑 ●沒收 違法 所得、沒收 非法 財(cái)物 行政責(zé)任 —行政處罰 ●沒收財(cái)產(chǎn) 刑事責(zé)任 附加刑 ( 五)我國《會(huì)計(jì)法》中規(guī)定的法律責(zé)任為行政責(zé)任和刑事責(zé)任,注意無民事責(zé)任。( P60) 違反《會(huì)計(jì)法》應(yīng)當(dāng)追究的法律責(zé)任為 2 種: 未構(gòu)成犯罪,追究其行政責(zé)任; 構(gòu)成犯罪,追究其刑事責(zé)任; 二、違反《會(huì)計(jì)法》規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任 (一)違反 會(huì)計(jì)核算 規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任 P6162 違反會(huì)計(jì)核算規(guī)定的行為(多選: 10 項(xiàng)) ( 1) 不 依法 設(shè)置 會(huì)計(jì) 帳簿 的行為 ( 2) 私設(shè) 會(huì)計(jì) 帳簿 的行為 ( 3)未按照規(guī)定 填制、 取得原始憑證 或者填制、取得的原始憑證不符合規(guī)定的行為。 ( 4)以 未經(jīng)過審核的會(huì)計(jì)憑證為依據(jù)登記會(huì)計(jì)帳簿 或者登記會(huì)計(jì)帳簿不符合規(guī)定的行為 ( 5) 隨意變更 會(huì)計(jì)處理方法 ( 6)向不同的會(huì)計(jì)資料使用者提供的財(cái)務(wù) 會(huì)計(jì)報(bào)告編制依據(jù)不一致 ( 7)未按照規(guī)定使用會(huì)計(jì) 記錄文字 或者 記帳本位幣的行為 ( 8) 未按照規(guī)定保管會(huì)計(jì)資料 ,致使會(huì)計(jì)資料毀損、滅失的行為 區(qū)分;故意隱匿、銷毀會(huì)計(jì)資料 ( 9)未按照規(guī)定建立并實(shí)施 單位內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督 制度,或者 拒絕 依法接受監(jiān)督,或者 不如實(shí) 提供有關(guān)會(huì)計(jì)資料及情況的行為。 ( 10) 任用會(huì)計(jì)人員 不符合會(huì)計(jì) 法的規(guī)定 違反會(huì)計(jì)核算規(guī)定行為應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任 ( P6263) ( 1) 責(zé)令限期改正:停止 違反行為并將其 恢復(fù) 到合法狀態(tài) ( 2) 罰款: ? 單位罰款: 3000— 50000 ? 責(zé)任人員罰款: 202020200 ( 3)給予 行政處分 :警告、記過、記大過、降級、降職、撤職、留用查看、開除( 8 項(xiàng)全有) ( 4) 吊銷會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書:情節(jié)嚴(yán)重的 ( 5)依法追究 刑事責(zé)任 :構(gòu)成犯罪 比較: ( 1) 縣級以上地方人民政府財(cái)政部門 : A、責(zé)令限期改正 B、罰款 C、吊銷會(huì)計(jì)從業(yè)資格 ( 2)由 所在單位或者是其上 級單位或者是行政監(jiān)察部門: A、行政處分 ( 3)未構(gòu)成犯罪追究的法律責(zé)任( 非刑事責(zé)任 — 行政責(zé)任 ): A、責(zé)令限期改正 B、罰款 C、給予行政處分 D、吊銷會(huì)計(jì)從業(yè)資格 ( 4)構(gòu)成犯罪追究的法律責(zé)任:刑事責(zé)任 (二) 偽造、變造 會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿或者財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的法律責(zé)任( P6364) ? 偽造:無中生有,虛假 ? 編造:涂改、挖補(bǔ) ? 隱匿:私藏 ? 毀損:私自銷毀 通報(bào) :縣級以上人民政府財(cái)政部門 罰款 :縣級以上人民政府財(cái)政部門 ? 單位罰款: 5000100000 ? 責(zé)任人員罰款 : 300050000 給予 行政處分 :所在單位、上級部門、行政監(jiān)察部門撤職、留用查看、開除 吊銷會(huì)計(jì)從業(yè)資格 :縣級以上人民政府財(cái)政部門 依法追究 刑事責(zé)任 ( P6465):構(gòu)成犯罪 (三) 隱匿或者故意銷毀 依法應(yīng)當(dāng)保存的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿或者財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的法律責(zé)任 行政責(zé)任: 同(二) 依法追究刑事責(zé)任:構(gòu)成犯罪( 50 萬以上 ?;? 逃避查處或拒不交出 。) A、 5 年以下 的有期徒刑或 拘役 B、并處或單處 2 萬 20 萬的罰金 (四) 授意、指使、強(qiáng)令 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員及其他人偽造、變造會(huì) 計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿,編制虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告或隱匿、故意銷毀依法應(yīng)當(dāng)保存的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的法律責(zé)任 行政處分 :降級、撤職、開除 罰款: 500050000 刑事責(zé)任: 共同犯罪 (五)單位負(fù)責(zé)人對依法履行職責(zé),抵制違反會(huì)計(jì)法規(guī)定行為的會(huì)計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)的法律責(zé)任,以及對受 打擊報(bào)復(fù) 的會(huì)計(jì)人員的 補(bǔ)救 措施。 行政處分 刑事責(zé)任 :情節(jié)惡劣的, 3 年以下 的有期徒刑或 拘役 情節(jié)惡劣的:多次或?qū)Χ嗳?—手段惡劣 后果嚴(yán)重 影響惡劣 打擊報(bào)復(fù)的形式:調(diào)離工作、撤 換職務(wù)、進(jìn)行處罰等 補(bǔ)救 措施:恢復(fù) 名譽(yù)、職位、級別 (六)財(cái)政等部門及人員的法律責(zé)任: P69 財(cái)政部門及有關(guān)行政部門的工作人員在實(shí)施監(jiān)督管理中濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊或者泄露國家秘密、商業(yè)秘密,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任 。尚不構(gòu)成犯罪的,依法給予行政處分。 (七)將檢舉人姓名和檢舉材料轉(zhuǎn)給被檢舉單位和被檢舉人個(gè)人行為的法律責(zé)任 ? 違反本法第三十條規(guī)定,將檢舉人姓名和檢舉材料轉(zhuǎn)給被檢舉單位和被檢舉人個(gè)人的,由所在單位或者有關(guān)單位依法給予行政處分。 (八)違反《會(huì)計(jì)法》同時(shí)違反其他法律規(guī)定的行 為的處罰 ? 對同一違法當(dāng)事人的同一違法行為,不得給予兩次以上罰
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