【總結(jié)】/冠東車燈有限公司職位說(shuō)明書(shū)一、基本信息:職位名稱:營(yíng)銷部長(zhǎng)所屬部門:營(yíng)銷部擬定人簽名:上級(jí)部門主管審批:所屬職類職種:管理類管理與執(zhí)行職種直接上級(jí):總經(jīng)理定員人數(shù):1審核人簽字:生效日期:二、職位目的:根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司的營(yíng)銷及客戶服務(wù)工作。三、工作關(guān)系(內(nèi)部)總經(jīng)理(上級(jí)職位名稱)
2025-06-25 20:18
【總結(jié)】3/3營(yíng)銷總監(jiān)職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱營(yíng)銷總監(jiān)崗位編號(hào)所在部門崗位定員1人直接上級(jí)總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)物流管理部經(jīng)理、進(jìn)出口部經(jīng)理、銷售總經(jīng)理薪酬類型所轄人員33人崗位分析日期2003-12-18本職:全面領(lǐng)導(dǎo)營(yíng)銷系統(tǒng)的工作,積極拓展國(guó)內(nèi)外市場(chǎng),提升商務(wù)和物流能力,保證當(dāng)前企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)所需的銷售量的實(shí)現(xiàn)
【總結(jié)】23/23一位營(yíng)銷總監(jiān)的辭職信目 錄革命是為了什么我們是盯著目標(biāo)還是過(guò)程革命是需要時(shí)間和資源的體系的力量在哪里企業(yè)文化的阻力可以殺死人家族制還是家族化公司能有明天嗎 【引言】 某企業(yè),曾花了半年時(shí)間,到另一家著名企業(yè)去挖來(lái)了一位營(yíng)銷總監(jiān)。在不到三個(gè)月的時(shí)間里,這位年僅26歲的營(yíng)銷總監(jiān)就把工作搞得有聲有色頗有成績(jī)。然而,就在大家
2025-06-29 06:04
【總結(jié)】/冠東車燈有限公司職位說(shuō)明書(shū)一、基本信息:職位名稱:營(yíng)銷員所屬部門:營(yíng)銷部擬定人簽名:陶濤上級(jí)部門主管審批:所屬職類職種:市場(chǎng)類營(yíng)銷職種直接上級(jí):營(yíng)銷部部長(zhǎng)定員人數(shù):1人審核人簽字:沈忠成生效日期:二、職位目的:根據(jù)部門職責(zé),開(kāi)拓新客源并處理客戶咨詢及提供客戶服務(wù)。三、工作關(guān)系(內(nèi)部)營(yíng)銷部部長(zhǎng)(上
2025-06-25 20:39
【總結(jié)】/職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱戰(zhàn)略研究專員職位編號(hào)所屬部門發(fā)展規(guī)劃辦直接上級(jí)發(fā)展規(guī)劃辦主任職位設(shè)置目的為公司制定行業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃和新業(yè)務(wù)拓展提供支持工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.開(kāi)展公司已涉及行業(yè)、可能涉及行業(yè)、國(guó)內(nèi)新興行業(yè)的研究,撰寫(xiě)研究報(bào)告2.收集、整理和分析集團(tuán)相關(guān)行業(yè)和市場(chǎng)信息和資料,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)3.協(xié)助編制
2025-04-07 22:24
【總結(jié)】職位說(shuō)明書(shū)第八分冊(cè):渠道銷售部編制審核審批批準(zhǔn)譚文平張銳冉斌秦立炎姚錦東目錄1、渠道銷售部經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)……………………………………………………………………………………………………032、特區(qū)銷售副經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)……………………………………………………………………………………………
2025-08-04 04:23
【總結(jié)】3/3 職位說(shuō)明書(shū) 基本情況職位名稱生產(chǎn)質(zhì)量部副經(jīng)理職位編制及人數(shù)1人所屬部門生產(chǎn)質(zhì)量部直接上級(jí)經(jīng)理直接下屬職責(zé)1.參加集團(tuán)每日生產(chǎn)調(diào)度會(huì),安排出口生產(chǎn)計(jì)劃及品種投料2.每日到裝二現(xiàn)場(chǎng)檢查,協(xié)調(diào)生產(chǎn)所缺料聯(lián)系保證出口任務(wù)3.安排當(dāng)日出口生產(chǎn)任務(wù)調(diào)運(yùn)及發(fā)貨工作4.安排當(dāng)日生產(chǎn)品種所需木箱送貨計(jì)劃與各部門協(xié)調(diào)工作
2025-04-08 01:03
【總結(jié)】玉溪紅塔煙草(集團(tuán))有限責(zé)任公司營(yíng)銷中心市場(chǎng)部物流科職位說(shuō)明書(shū)編制:督導(dǎo)科審核:人力資源部批準(zhǔn):發(fā)布時(shí)間:2005年9月1日市場(chǎng)部物流科科長(zhǎng)職位說(shuō)明書(shū)一、職位概
2025-08-04 06:35
【總結(jié)】3/3eERP銷售部經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)一、基本資料職位名稱eERP銷售部經(jīng)理所在部門eERP銷售部職位定員1名所在職系管理職系直接上級(jí)銷售總監(jiān)直接下級(jí)eERP銷售代表1名填寫(xiě)日期2002年11月二、工作描述本崗位工作目標(biāo):負(fù)責(zé)帶領(lǐng)本部門人員完成企業(yè)信息化項(xiàng)目的年度銷售任務(wù);進(jìn)行公司宣傳,擴(kuò)大客戶群,開(kāi)拓新市場(chǎng),參
2025-05-13 18:21
【總結(jié)】/工程部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱工程部部長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門工程部崗位定員直接上級(jí)副總經(jīng)理職系直接下級(jí)土建、水暖、電氣工程師所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的前期準(zhǔn)備工作,辦理工程有關(guān)手續(xù),對(duì)施工過(guò)程進(jìn)行技術(shù)、質(zhì)量和進(jìn)度管理;負(fù)責(zé)單位工程、項(xiàng)目工程的驗(yàn)收以及小區(qū)綠化工作、保修期內(nèi)的維修工作職責(zé)
2025-06-30 11:32
【總結(jié)】/項(xiàng)目部火工組員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱火工組員所在部門項(xiàng)目部直接上級(jí)火工組長(zhǎng)直接下級(jí)崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助火工組長(zhǎng)加工、保管火工產(chǎn)品及時(shí)供應(yīng)鉆機(jī)組使用占全部工作時(shí)間的百分比:20%工作任務(wù)協(xié)助火工組長(zhǎng)辦理火工產(chǎn)品使用的各種相關(guān)手續(xù)監(jiān)督火工產(chǎn)品到達(dá)施工船舶的搬運(yùn)、存放和保
2025-06-26 06:21
【總結(jié)】/技術(shù)專責(zé)職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱技術(shù)專責(zé)崗位編號(hào)所在部門科技發(fā)展部崗位定員直接上級(jí)分管部長(zhǎng)/副部長(zhǎng)職系直接下級(jí)無(wú)所轄人員無(wú)崗位分析日期2001年10月本職:落實(shí)承擔(dān)相關(guān)專業(yè)科研管理,協(xié)調(diào)理順相關(guān)研究室的課題工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:參與分管專業(yè)或業(yè)務(wù)年度計(jì)劃的制定工作時(shí)間
2025-05-17 12:33
【總結(jié)】銷售部職務(wù)說(shuō)明書(shū)目錄銷售部部長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū) 1銷售部會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)員職務(wù)說(shuō)明書(shū) 4勞資及信用證管理員職務(wù)說(shuō)明書(shū) 6銷售員職務(wù)說(shuō)明書(shū) 8天津辦主任職務(wù)說(shuō)明書(shū) 10天津辦辦事員職務(wù)說(shuō)明書(shū) 12天津辦會(huì)計(jì)職務(wù)說(shuō)明書(shū) 14天津辦倉(cāng)庫(kù)主任職務(wù)說(shuō)明書(shū) 15鐵運(yùn)科科長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū) 17焦場(chǎng)主任職務(wù)說(shuō)明書(shū) 19焦場(chǎng)維修工職務(wù)說(shuō)明書(shū) 21焦場(chǎng)運(yùn)焦工職務(wù)說(shuō)明書(shū) 22
2025-08-04 06:51
【總結(jié)】總經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱總經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門崗位定員1人直接上級(jí)集團(tuán)公司工資等級(jí)直接下級(jí)常務(wù)副總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總經(jīng)理工作部經(jīng)理、人力資源經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)、煤炭事業(yè)部總監(jiān)、業(yè)務(wù)發(fā)展部經(jīng)理薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年10月職責(zé)概述:制定和實(shí)施公司總體戰(zhàn)略制定和實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和年度預(yù)算
2025-05-14 03:53
【總結(jié)】/監(jiān)察管理職位說(shuō)明書(shū)職位編碼:職位標(biāo)識(shí):職位名稱:監(jiān)察管理所屬單位:部門:監(jiān)察室所屬職類職種:工作地點(diǎn):職位設(shè)立日期:職位目的:組織開(kāi)展公司內(nèi)部黨風(fēng)廉政教育,組織黨風(fēng)廉政檢查,受理違法黨紀(jì)政法的檢舉,控告、申訴和反映,以及紀(jì)律和行政申訴,并根據(jù)相關(guān)規(guī)定和程序積極展開(kāi)調(diào)查。以及組織效能監(jiān)察,提高公司各部門工作效能。對(duì)公司
2025-04-18 01:15