銷售部職位說明書匯總52(更新版)
【正文】 責(zé)對(duì)象：營(yíng)銷業(yè)務(wù)的管理工作；工作目標(biāo)：監(jiān)督、協(xié)調(diào)各直銷點(diǎn)的業(yè)務(wù)管理工作；權(quán)力與責(zé)任：1．服從分配，聽從指揮，并嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定；2．負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品銷售過程的管理工作；3．負(fù)責(zé)對(duì)銷售管理辦法的研究和提出改進(jìn)意見；4．負(fù)責(zé)對(duì)銷售成績(jī)的統(tǒng)計(jì)與分析；5．負(fù)責(zé)對(duì)賬物卡的核對(duì)；6．協(xié)助做好每半年一次銷售情況的評(píng)價(jià)；7．定期或不定期地組織對(duì)銷售情況的分析和討論；8．負(fù)責(zé)草擬年季月度銷售和預(yù)算的計(jì)劃工作；9．負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)各直銷點(diǎn)的營(yíng)運(yùn)情況；10．負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)銷廣告策劃管理工作；11．對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)；崗位要求：1．具有大專以上文化程度和營(yíng)銷知識(shí)；2．有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和熟悉公司業(yè)務(wù)流程情況；3．有較強(qiáng)工作責(zé)任感和事業(yè)心；參加會(huì)議：1．參加每周一次工作會(huì)議；2．參加每月季的工作評(píng)比會(huì)；3．參加公司召開的年度職工大會(huì)；產(chǎn)品部經(jīng)理崗位名稱： 產(chǎn)品部經(jīng)理 所屬部門： 產(chǎn)品部 直接上級(jí)職務(wù)：營(yíng)銷副總經(jīng)理工作目的： 公司產(chǎn)品營(yíng)銷管理和物流管理 工作要求： 認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng) 工作責(zé)任： 1. 了解在當(dāng)前銷售策略下的市場(chǎng)狀況； 2. 收集關(guān)于產(chǎn)品、市場(chǎng)、定價(jià)、促銷、分銷、競(jìng)爭(zhēng)等各方面與營(yíng)銷策略相關(guān)的信息； 3. 分析各方情況，向決策者提出產(chǎn)品營(yíng)銷的策略。衡量標(biāo)準(zhǔn)：1. 向上級(jí)遞交的工作報(bào)告 2. 客戶的反饋意見 工作難點(diǎn)： 如何為客戶提供有效的技術(shù)服務(wù) 工作禁忌： 知識(shí)面狹窄、沒有耐心 職業(yè)發(fā)展道路：營(yíng)銷副總經(jīng)理 任職資格： 1. 工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) 2. 專業(yè)背景要求：曾從事技術(shù)支持服務(wù)工作3年以上 3. 學(xué)歷要求：本科，大專以上需從事專業(yè)3年以上4. 年齡要求：28歲以上 5. 個(gè)人素質(zhì)：知識(shí)面廣、善于與人交往、責(zé)任心強(qiáng)，善于表達(dá)，積極熱情。 8. 完成營(yíng)銷部部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。 8. 協(xié)助其他部門制定或?qū)彶闋I(yíng)銷、廣告、宣傳、公關(guān)、企業(yè)文化、購(gòu)并、招聘、危機(jī)處置、訴訟等方面的策劃。
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