公司創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)練習(xí)題-資料下載頁
2025-06-22 03:43本頁面
【正文】 的認(rèn)可程度。如果非常同意下面的說法，請寫“5”。如果很反對，請寫“1”。這些問題沒有絕對的對錯(cuò)，請盡量真實(shí)地填寫。很不同意 不同意 不確定 同意 很同意 1 2 3 4 5第1部分：為公司創(chuàng)業(yè)提供管理支持1. 我所在的組織很快就采用改進(jìn)過的工作方式。2. 我所在的組織很快就采用由工人們摸索出的、經(jīng)過改進(jìn)的工作方式。3. 我所在的組織鼓勵(lì)人們想出各種辦法，促進(jìn)員工之間的合作。4. 高層管理者注意或非常善于接受我的想法和建議。5. 員工發(fā)展了新的創(chuàng)新想法后通常能得到提升。6. 提出創(chuàng)新想法的員工通常能得到管理層的鼓勵(lì)。7. 項(xiàng)目中的執(zhí)行者可以無需經(jīng)過詳細(xì)的證明和批準(zhǔn)程序就能做決定。8. 高級經(jīng)理鼓勵(lì)創(chuàng)新者繞過組織的各種規(guī)章制度和嚴(yán)格的程序，使具有良好愿望的想法走上正軌。9. 許多高層管理者以富有創(chuàng)新流程的經(jīng)驗(yàn)而聞名。10. 通常能得到資金來開展新的項(xiàng)目想法。11. 擁有成功創(chuàng)新項(xiàng)目的個(gè)人，他們可以因?yàn)樽约旱南敕ê团Χ@得超過標(biāo)準(zhǔn)報(bào)酬的額外報(bào)酬。12. 個(gè)人可以使用幾種方法從組織內(nèi)獲得支持創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目和創(chuàng)業(yè)想法的資金。13. 組織常常鼓勵(lì)人們圍繞著各種想法承擔(dān)經(jīng)過計(jì)算的風(fēng)險(xiǎn)。14. 承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的個(gè)人往往都會(huì)因?yàn)樗麄冊敢庳?fù)責(zé)新項(xiàng)目而得到表揚(yáng)，無論這個(gè)項(xiàng)目最終是否會(huì)成功。15. 在我的工作范圍內(nèi)，我認(rèn)為“風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)者”這個(gè)詞是積極的。16. 組織即使知道有些項(xiàng)目可能會(huì)失敗，但還是支持員工進(jìn)行各種小規(guī)模的試驗(yàn)性項(xiàng)目。17. 組織會(huì)給那些有好想法的員工一定的自由時(shí)間來發(fā)展想法。18. 員工非常希望在不用考慮交叉部門或職能邊界的情況下產(chǎn)生新的想法。19. 組織鼓勵(lì)員工與其他部門的員工談?wù)撚嘘P(guān)新項(xiàng)目的各種想法。第2部分：工作中的決定權(quán)20. 我感到我是自己的老板，不必與其他人一起仔細(xì)檢查所有的決定。21. 由于在工作中發(fā)生了錯(cuò)誤，受到嚴(yán)厲的批評和懲罰。22. 這個(gè)組織為我提供了發(fā)揮創(chuàng)造力的機(jī)會(huì)，也允許我在工作中嘗試自己的方法。23. 這個(gè)組織給了我一定的空間，使我可以做出自己的判斷。24. 這個(gè)組織為我提供發(fā)揮自己能力的機(jī)會(huì)。25. 我有一定的自由能自己決定工作內(nèi)容。26. 基本上由我自行決定如何開展工作。27. 我?guī)缀蹩偸亲孕袥Q定工作內(nèi)容的。28. 我有許多自治權(quán)，我可以自己干自己的。29. 我?guī)缀醪挥萌諒?fù)一日地遵守相同的工作方法或工作步驟。第3部分：報(bào)酬/促進(jìn)30. 我的經(jīng)理通過掃除各種障礙來幫助我完成任務(wù)。31. 根據(jù)工作情況獲得相應(yīng)的報(bào)酬。32. 如果干得好，我的主管會(huì)增加我的工作責(zé)任。33. 如果工作業(yè)績特別出色，我的主管會(huì)給我特殊的嘉獎(jiǎng)。34. 如果我的工作非常出色，我的經(jīng)理會(huì)告訴他/她的老板。35. 我的工作很具有挑戰(zhàn)性。第4部分：時(shí)間的可用性36. 在過去的3個(gè)月內(nèi)，我的工作量多得我沒有時(shí)間發(fā)展新的想法。37. 我似乎總有很多時(shí)間完成每件事。38. 我的時(shí)間和工作量都恰到好處，這使我能很好地完成每件事。39. 我的工作是結(jié)構(gòu)化的，所以我?guī)缀鯖]有時(shí)間去考慮更多的組織問題。40. 我覺得我的工作時(shí)間很緊。41. 我與我的同事覺得我們總是可以找到很多的時(shí)間來解決問題。第5部分：組織邊界42. 在過去的3個(gè)月中，我在完成主要任務(wù)時(shí)，總是很遵守標(biāo)準(zhǔn)操作程序或步驟。43. 我所執(zhí)行的主要任務(wù)要遵守許多成文的規(guī)定和程序。44. 我完全了解自己在工作中要完成哪些任務(wù)。45. 我的工作基本上很確定。46. 在過去的一年中，我的頂頭上司經(jīng)常與我一起討論我的工作業(yè)績。47. 我的崗位描述明確說明了評估工作業(yè)績的標(biāo)準(zhǔn)。48. 我很清楚組織希望我在工作業(yè)績的數(shù)量、質(zhì)量和產(chǎn)出時(shí)間設(shè)定上所要達(dá)到的水平。以上問題中，第2334444448題是反向計(jì)分的，即非常同意計(jì)1分，同意計(jì)2分，不確定計(jì)3分，不同意計(jì)4分，很不同意計(jì)5分。請將各項(xiàng)得分相加，得分越高表明組織環(huán)境越支持公司創(chuàng)業(yè)活動(dòng)。10 / 1
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