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雷沃工程機(jī)械員工手冊-資料下載頁

2025-06-21 21:34本頁面
  

【正文】 升二級;同時(shí)具備領(lǐng)導(dǎo)才能者,可給予提升行政職務(wù)一級。 第五條 晉升程序如下: 、本人自薦或單位提名; ; 。 其中,屬公司聘任的員工,其晉升由經(jīng)理辦公會審核,經(jīng)理提名批準(zhǔn)。 第六條 晉升名單由經(jīng)理發(fā)布,公開表彰。 第七條 晉升手續(xù)由辦公室負(fù)責(zé)辦理。 第八條 本公司設(shè)立好下獎勵方法: ; ; 。 第九條 對下列表現(xiàn)之一的員工,應(yīng)當(dāng)給予獎勵: ,執(zhí)行公司規(guī)章制度,思想進(jìn)步,文明禮貌,團(tuán)結(jié)互助,事跡突出; 、積極負(fù)責(zé),廉潔奉公,全年無出現(xiàn)事故; ,經(jīng)濟(jì)效益良好; ,為公司采納; ,積極做好本職工作; ,為公司爭得榮譽(yù),防止或挽救事故與經(jīng)濟(jì)損失有功; ,抵制歪風(fēng)邪氣,事跡突出; ,節(jié)儉費(fèi)用,事跡突出; ,帶領(lǐng)員工良好完成各項(xiàng)任務(wù); ,不斷提高業(yè)務(wù)水平,任職期內(nèi)取得中專以上文憑或獲得其他專業(yè)證書; ,經(jīng)理變?yōu)閼?yīng)當(dāng)給予獎勵的。員工有上述表現(xiàn)符合《晉升制度》規(guī)定的,給予晉升提級。 第十條 員工有下列行為之一,經(jīng)批評教育不改的,視情節(jié)輕重,分別給予扣除一定時(shí)期的獎金、扣除部分工資、警告、記過、降級、辭退、開除等處分: 、法律、政策和公司規(guī)章制度,造成經(jīng)濟(jì)損失或不良影響的; ,經(jīng)常遲到、早退、曠工、消極怠工,沒完成生產(chǎn)任務(wù)或工作任務(wù)的; 、指揮,或無理取鬧,影響生產(chǎn)秩序、工作秩序的; ,干擾工作的; ,損壞設(shè)備、工具,浪費(fèi)原材料、能源,造成經(jīng)濟(jì)損失的; ,違章操作或違章指揮,造成事故或經(jīng)濟(jì)損失的; ,違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,揮霍浪費(fèi)公司資財(cái),損公肥私,造成經(jīng)濟(jì)損失的; ,喪失原則,造成經(jīng)濟(jì)損失的; 、盜竊、行賄受賄、敲詐勒索、賭博、流氓、斗毆,尚未達(dá)到刑事處分的; ,破壞團(tuán)結(jié),損害他人名譽(yù)或領(lǐng)導(dǎo)威信,影響惡劣的; ,把公司客戶介紹給他人或向客索取回扣、介紹費(fèi)的; ,損害公司聲譽(yù)或影響穩(wěn)定的; ; ,公司經(jīng)理應(yīng)予以處罰的。 員工有上述行為,情節(jié)嚴(yán)重,觸犯刑律的,提交司法部門依法處理。 第十一條 員工有上述行為造成公司經(jīng)濟(jì)損失的,責(zé)任人除按上條規(guī)定承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任,賠償公司損失: 第十二條 各部門主管發(fā)現(xiàn)本部門員工犯有本《制度》規(guī)定的行為時(shí),應(yīng)及時(shí)向經(jīng)理辦公會會報(bào)告;員工也可向上級部門檢舉、揭發(fā)任何人的違紀(jì)違章行為,要求處理。 第十三條 經(jīng)理辦公會會接到報(bào)告、檢舉、揭發(fā),應(yīng)即報(bào)經(jīng)理經(jīng)理批準(zhǔn)后進(jìn)行調(diào)查處理。 調(diào)查完畢,提出《處理意見書》呈報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn),交有關(guān)部門執(zhí)行并通知受分人。 第十四條 給予員工行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰,應(yīng)當(dāng)慎重決定。必須弄清事實(shí),取得證據(jù),經(jīng)過一定會議討論,征求有關(guān)部門意見,并允許受處分人進(jìn)行申辯。 第十五條 對員工進(jìn)行處分,應(yīng)書面通知本人,并記入檔案。 第十六條 員工對處分決定不服的,允許按規(guī)定提請復(fù)議;對復(fù)議決定不服的,允許向上級主管機(jī)關(guān)申訴。 第十七條 受處分的員工,在處罰事項(xiàng)未了結(jié)之前,不得調(diào)離公司(公司宣布辭退、開除的除外)。第十八條 受處分的員工,能改正錯(cuò)誤,積極工作,在1年內(nèi)彌補(bǔ)經(jīng)濟(jì)損失或完成利潤指標(biāo)的,經(jīng)所在部門提議或本人要求經(jīng)理辦公會會審核后呈報(bào)總經(jīng)理。 本條例即發(fā)布時(shí)執(zhí)行,望公司全體員工遵守。 2009年1月1日 雷沃工程機(jī)械有限公司9 / 9
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