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任職資格等級標(biāo)準(zhǔn)及不同等級培訓(xùn)要點-人力資源員工關(guān)系專員-資料下載頁

2025-05-29 09:00本頁面

【導(dǎo)讀】及時清查員工信息,與員工簽定勞動合同或勞動協(xié)議并規(guī)范管理。與相關(guān)單位及時聯(lián)系,辦理保險福利兌現(xiàn)的各類手續(xù)。及時發(fā)放員工滿意度調(diào)查表,組織員工滿意度調(diào)查并匯總調(diào)查結(jié)果上報。收集員工的各項合理化建議匯總后提交。3.1受理員工的各類投訴及勞動糾紛,及時組織處理。建立員工檔案,并及時將數(shù)據(jù)錄入員工檔案庫。了解最新政策及保險最新的產(chǎn)品,為公司提出建議。對員工滿意度調(diào)查結(jié)果進行分析,及時發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案上報。對改進方案實施情況進行跟蹤,并收集實施反饋信息,匯總上報。少勞資糾紛及投訴率。

  

【正文】 年及以上。 冠東公司人力資源員工關(guān)系專員(一級)培訓(xùn)要點 1. 培訓(xùn)要點:分析與處理問題方法 2. 培訓(xùn)方式:送外培訓(xùn) 中國最大的管理資源中心 (大量免費資源共享 ) 第 3 頁 共 3 頁
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