汽車企業(yè)質(zhì)量工程師職務(wù)說明書-資料下載頁
2024-11-06 05:11本頁面
【導(dǎo)讀】汽車企業(yè)質(zhì)量工程師職務(wù)說明書。直接上級(jí)品管主管工資等級(jí)六級(jí)。直接下級(jí)薪酬類型。所轄人員崗位分析日期2020年2月。任務(wù)協(xié)助品管主管參與制定部門發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃。負(fù)責(zé)搜集國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)質(zhì)量管理體系發(fā)展動(dòng)態(tài)信息、國家相關(guān)政策等。負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。參與公司各部門質(zhì)量管理培訓(xùn)和內(nèi)部質(zhì)量管理審核。參與對(duì)質(zhì)量問題分析，提出改進(jìn)建議。參與對(duì)新、老供應(yīng)商的質(zhì)量管理水平的考核和論證。外部協(xié)調(diào)關(guān)系供應(yīng)商、質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)等。教育水平大學(xué)本科及以上。經(jīng)驗(yàn)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)。個(gè)人素質(zhì)判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力。工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間，偶爾加班。所需記錄文檔質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告等相關(guān)資料等?？记?、服從安排、遵守制度
【正文】 ，有較好的英語應(yīng)用能力 個(gè)人素質(zhì) 判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力 其它： 使用工具設(shè)備 計(jì)算機(jī)、一般辦公設(shè)備（電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、 Inter/Intra 網(wǎng)絡(luò)） 工作環(huán)境 辦公室，偶爾出差 工作時(shí)間特征 正常工作時(shí)間，偶爾加班 所需記錄文檔 質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告等相關(guān)資料等 考核指標(biāo)： 產(chǎn)品質(zhì)量合格率、質(zhì)量檢驗(yàn)設(shè)備完好率、產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的完善程度 考勤、服從安排、遵守制度 判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、專業(yè)知識(shí)及技能 備注：
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