某城市建筑發(fā)展公司薪酬考核管理職務(wù)說明書-資料下載頁
2025-06-17 17:30本頁面
【正文】 力資源管理專業(yè)或相關(guān)專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷公司內(nèi)部管理制度培訓(xùn)、崗位任職培訓(xùn)、公司業(yè)務(wù)相關(guān)知識培訓(xùn)、企業(yè)管理知識培訓(xùn)等經(jīng)驗4年左右相關(guān)崗位工作經(jīng)驗知識精通人力資源管理知識特別是薪酬和業(yè)績考核管理知識、熟悉人力資源管理相關(guān)的法律法規(guī)、了解公司業(yè)務(wù)相關(guān)的基本知識能力熟練使用各種計算機(jī)辦公軟件能力和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用能力、很強(qiáng)的計劃制定和執(zhí)行能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、表達(dá)能力其它：使用工具/設(shè)備一般辦公自動化設(shè)備工作環(huán)境一般工作環(huán)境工作時間特征正常工作時間、有階段工作任務(wù)時經(jīng)常加班備注：3 / 3
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