外來務(wù)工人員生存狀態(tài)調(diào)查報告-資料下載頁
2025-06-17 12:50本頁面
【正文】 服務(wù)型政府。 建立全國性外來務(wù)工人員社保系統(tǒng)。 從用人單位的角度 2 用人單位積極配合政府聯(lián)合用人制度；落實(shí)用人合同制度；盡最大可能保障外來務(wù)工人員的住房問題，適時建立住房收費(fèi)制度。 從社會的角度 3 對來到某一地區(qū)的新的力量，既是本地區(qū)新的發(fā)展動力，也是弱勢群體；每個人都希望能在這個大家庭里健康成長，因此，作為本地區(qū)的居民，對這些外來務(wù)工人員應(yīng)該給予更多的關(guān)心和幫助，努力共建和諧社會。 從外來務(wù)工人員自身的角度 4 首先，要履行自己的職責(zé)，行使自己的權(quán)利，學(xué)會保護(hù)自身的合法權(quán)益；其次，做好吃苦耐勞的思想準(zhǔn)備；最后，減少不必要的開支和浪費(fèi)，做好理財規(guī)劃，合理規(guī)劃自己的生活，在工作之余加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身的綜合素質(zhì)能力 。 補(bǔ)充：外來務(wù)工人員子女教育問題，戶籍等。 Thank You!
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