關鍵崗位員工保密協(xié)議-資料下載頁
2025-06-07 12:42本頁面
【正文】 侵犯了甲方的商業(yè)秘密權利，甲方可以選擇根據本協(xié)議要求乙方承擔的違約責任，或者根據國家有關法律、法規(guī)要求乙方承擔的侵權責任。D．甲方因此受到的其他損失（包含但不限于名譽損失、經濟損失等）第五條 保密補償19．由于甲方已經為乙方支付工資、獎金等勞動報酬，上述保密義務作為員工忠誠義務的重要體現，不以任何額外報酬支付為對價。同時乙方承諾，離職后承擔的商業(yè)秘密保護義務，不以得到任何額外補償為條件。第六條 爭議的解決辦法20．因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛，可以由雙方協(xié)商解決或者共同委托雙方信任的第三方調解。調解、協(xié)商不成或者一方不愿意協(xié)商、調解的，任何一方都有向甲方所在地法院提起訴訟的權利。第七條 協(xié)議的效力和變更21．本協(xié)議自雙方簽字起生效。本協(xié)議的任何修改必須經過雙方的書面同意。協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，作為本協(xié)議的附件，與本協(xié)議具有同等的法律效力。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，均具同等法律效力。甲方：（蓋章） 乙方：（簽名及右手食指用印）法人代表（委托代理人）： 乙方身份證號碼：日期： 日
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