【正文】 ，抵御消極落后思想和腐朽生活方式侵蝕、根除主觀主義、功利主義的自覺性不強，導致精神上缺“鈣”。二是群眾觀念淡薄，宗旨意識淡化。才入黨時，每個人都熱血沸騰，誓死為共產主義奮斗終身，把為人民服務的宗旨意識牢記在心。但隨著在領導崗位和市級部門呆的時間越長，個人的領導意識越來越濃，因工作崗位帶來的優(yōu)越感越來越強，個人的宗旨意識不斷弱化，對“為了誰、依靠誰、我是誰”這一問題認識越來越不清晰，覺得自己學歷高、閱歷廣、見識多，與群眾打成一片的時候越來越少，與群眾的距離變得遠了，對群眾的疾苦感受不深了，站在群眾的立場上想問題不夠了，“心中只有群眾、沒有自己”的焦裕祿精神越來越弱，因此在開展工作時，想問題、辦事情，有時不能完全從群眾利益出發(fā)，往往考慮更多的是能不能完成上級任務，能不能得到名次，能不能受到上級領導的表揚和肯定，為人民服務的宗旨意識不斷弱化。三是黨性鍛煉缺乏，黨性修養(yǎng)削弱。作為一名黨員領導干部，雖然有著幾十年的黨齡，接受黨的培育多年，但隨著身份改變、地位升高，工作忙了、事情多了，黨性鍛煉的主動性、自覺性卻慢慢放松了，警惕“四大危險”的政治之弦愈來愈松。如在干部管理方面，覺得在基層工作久了，干部之間都有了感情，領導班子覺得大家都是同事，對于違反規(guī)定的行為不必那么認真，在實際工作中，堅持真理，修正錯誤的勇氣不足，對機關內部思想、紀律、作風上存在的一些不良現象和苗頭，缺乏足夠的重視。對身邊的一些錯誤行為，缺乏有力的批評和糾正，甚至對一些不良習氣也不能自覺抵制。一定程度上存在著“好人主義”和怕得罪人的思想。又比如因黨性修養(yǎng)不足，領導班子成員中部分領導存在因為年齡問題，覺得已經沒有什么變化和升遷，對工作缺乏斗志。有時因為各種事務千頭萬緒，困難和矛盾層出不窮，工作上只求過得去，不求過得硬，缺少爭先創(chuàng)優(yōu)的勁頭，缺少改革創(chuàng)新的勇氣，精神壯態(tài)不夠振奮，遇到問題解決得不夠果斷。四是警惕意識松懈，紀律約束弱化。在嚴以律己方面，有的班子成員自認為受黨教育多年，自覺不自覺地淡化了世界觀、人生觀、價值觀的教育，忽視了主觀世界的改造，放松了對自身的要求，導致工作滿足于現狀，創(chuàng)新意識不強，缺少應有的進取精神，滋生了隨大流，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事思想。在嚴以用權方面，在堅持按制度用權，“把權力關進制度的籠子”方面做的還不夠，有時在頭腦中還存在特權思想，有搞特殊化的問題，沒有全心全意的把權力用來為人民辦好事、辦實事，無形中給下邊也造成了不好的影響。在做人做事方面，有的缺乏主動性和勇于創(chuàng)新的膽識，不知不覺地產生了不求有功、但求無過的思想，工作松勁了、標準下降了，只求一知半解、未能精益求精。隨著年齡和工作環(huán)境的變化，主觀主義開始多了一些，民主集中制少了一些。四、今后的努力方向和改進措施。針對存在的問題，鎮(zhèn)領導班子認真對照檢查，研究制定了整改措施，明確了今后努力方向。一加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念和政治立場。一是強化理論武裝。積極探索與鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作相適應的學習內容和學習方法，每月開展1次專題學習，向焦裕祿、楊善洲等先進典型，蘭輝、畢世祥等優(yōu)秀黨組書記學習，把“三嚴三實”要求作為班子成員反省自己的鏡子，每月進行一次黨性修養(yǎng)報告，長期堅持、常抓不懈，解決好世界觀、人生觀、價值觀的“總開關”二是加強制度建設。完善考勤點名制度，健全學習筆記檢查制度，建立學習內容考核制度。堅持每月安排一次集中學習，每次集中學習不少于7個小時，班子成員每月根據自己工作分工，開展不少于8個小時的自學，每月進行一次專題交流，每名班子成員每年講一次黨課。積極主動以普通黨員身份參加機關支部組織的學習活動，搞好機關支部的“三會一課”，深化學習效果，提升思想境界。三是精心安排學習內容。繼續(xù)著重深入學習《黨章》和黨的十八大、十八屆三中全會精神，學習習近平總書記的系列重要講話以及中央和省市委的有關會議精神，不斷用新知識、新文化武裝自己的頭腦，創(chuàng)新工作方式方法，開創(chuàng)性工作，不斷增強共產黨員的先進性和純潔性，尤其要將理論緊密聯(lián)系工作實際，以理論指導自己的工作實踐。四是開展集中討論活動。圍繞保持堅定的黨性，堅守政治方向、政治立場、政治言論、政治行為開展主題討論活動，牢固樹立“以人為本、人民至上”的價值觀，解決好“為了誰”的問題。認真踐行“從群眾中來、到群眾中去”的方法論，解決好“依靠誰”的問題。不斷強化公仆意識，解決好“我是誰”的問題。五是注重黨性錘煉。堅持把理論自覺、制度自覺和黨性修養(yǎng)作為黨員領導干部的終生必修課。班子成員每季度上1次黨課，上交1份黨性修養(yǎng)報告，自覺參加黨內組織生活，主動接受黨內監(jiān)督，積極開展批評與自我批評，自覺遵守黨的政治紀律和組織紀律，以共產黨員標準嚴格要求自己，敢于同各種不良言行亮劍，永葆黨的純潔性和先進性。二強化宗旨意識，深入基層，服務好群眾。一是強化黨性教育。開展“重溫入黨誓詞，弘揚紅巖精神”系列活動，經常性組織班子成員和黨員干部到XX山紅色革命教育基地接受黨性教育，讓“紅巖”精神有傳人、有發(fā)展、有成效，教育引導黨員領導干部牢固樹立為人民服務的宗旨意識。二是開展“三深入”活動。深入院壩，深入企業(yè)、深入農戶，搞好調查研究。結合教育實踐活動，每年確定一批調研主題，每個班子成員每年結合各自工作實際，撰寫一篇高質量的調研報告。統(tǒng)籌制定調研計劃，加強鎮(zhèn)黨委班子下基層調查研究，引導領導干部主動深入群眾、關心群眾，切實解決群眾關心問題。三是開展“三聯(lián)系”活動。完善鎮(zhèn)領導班子聯(lián)系村社區(qū)、聯(lián)系農戶、聯(lián)系企業(yè)制度，每個班子成員定期下基層調研，每個班子成員每年不少于30天到聯(lián)系的對象開展工作，要求制定聯(lián)系方案，填寫聯(lián)系工作卡，確保聯(lián)系活動取得實效。四是開展“三訪問”活動。設立領導接訪日、下訪日，上訪日。設立領導干部群眾接待日，要求每個領導每月在便民服務中心接訪不少于3天，傾聽群眾意見，接受群眾投訴。要求每個班子成員每季度不少于3次深入村社開展下訪活動，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急，忙群眾之所需，同群眾建立起水乳交融的關系。建立領導上訪日，要求每個班子成員積極主動與市級相關部門定期聯(lián)系溝通，訪政策、訪項目，訪辦理事項的落實。三從嚴管束，轉變作風，樹立良好形象。一是強化制度建立，以制度管人。鎮(zhèn)領導班子要嚴格按各項管理制度辦事，要求干部職工做到的自己必須率先做到，下村社要管住自己的手和嘴，不吃、拿、卡、要，不拿原則做交易，謀取個人好處。要求領導班子年初作出公開承諾，年終進行民主評議。二是健全黨風廉政建設責任制。嚴格執(zhí)行鎮(zhèn)機關公務接待辦法，公務接待厲行節(jié)約，先預算后開支，超標準不予報銷。嚴禁用公款大吃大喝、旅游和參與高消費娛樂、健身活動。嚴禁以各種名義年終突擊發(fā)錢和濫發(fā)津貼、補貼、獎金、實物。嚴禁用公款搞相互走訪、送禮、宴請等。認真貫徹領導干部廉潔從政紀律規(guī)定和《農村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定試行》，加大違規(guī)違紀行為查處力度。三是強化自律規(guī)定。要落實黨風廉政建設的有關規(guī)定和責任制，明確自律標準和要求，同一切違反準則現象作斗爭，扎實搞好黨風廉政建設工作。在各種腐敗現象的引誘下，要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵，做到在拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣。四主動作為，攻堅克難，努力推動發(fā)展。一是扎實辦好民生工程。大力為民興辦實事、解難事，認真落實糧食直補、良種補貼、農機具購置補貼、退耕還林補助等各項涉農惠民政策，扎實推進扶貧攻堅，致力改善群眾生活。高標準實施省市下達的xx項民生工程，全年完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)xx人，解決就業(yè)困難人員再就業(yè)10人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率低于4%，扶持農村貧困對象xx人，幫助x萬名以上困難群眾脫貧致富，努力讓人民群眾從發(fā)展中得到更多的實惠20XX年鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子民主生活會對照檢查材料范文講話，發(fā)言。二是打好隊伍根基。扎實開展“治三難”、“剎三風”和克服“三不”整治活動，重點對群眾反映的“門難進、臉難看、事難辦”問題，開展“三相”活動，即“笑臉相迎、好言相對、誠心相幫”。對作風粗暴、辦事拖沓、言行失當的干部，一經查實，將在干部大會上通報批評并扣減相應績效獎金。針對干部存在的工作時間打牌、酗酒、發(fā)牢騷三大陋習，進一步完善制度，約束行為，堅決制止此類自由主義行為蔓延。對干部不作為、不遵章、不檢點的“三不”問題，將記入干部作風檔案，直接與年終評先評優(yōu)掛鉤，與干部提拔重用掛鉤。三是推動XX發(fā)展。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，準確把握XX鎮(zhèn)情，帶領全鎮(zhèn)黨員干部真抓實干、克難攻堅，用全面、協(xié)調、可持續(xù)的發(fā)展來創(chuàng)造政績，力爭到20XX年底，全鎮(zhèn)新引進工業(yè)項目1個，新培育規(guī)模以上企業(yè)1戶。實現工業(yè)總產值xx億元，稅收年收入達xx萬元。固定資產投資入庫達x億元，完成社會固定資產投資xx億元。全年新引進農業(yè)項目1個，農民人均純收入增加xx元。新增場鎮(zhèn)面積xx平方公里，新建城鎮(zhèn)精品住宅小區(qū)xx萬平方米，新增場鎮(zhèn)常住人口x萬人。硬化村社公路xx公里。打造農民新村聚集點xx個。鎮(zhèn)領導班子決心以群眾路線教育實踐活動為契機，緊緊圍繞“學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，落實整改、建章立制”三個環(huán)節(jié)深入推進，特別是在反對“四風”問題、今后改進措施與努力方向上作出公開承諾，接受監(jiān)督，并以實際行動履約踐諾，進一步提高思想認識，轉變工作作風，樹牢群眾觀點，恪守為民情懷，以實實在在的工作成效向群眾交出一份滿意的答卷。－ 40 －