趕集網(wǎng)招聘廣告電話營(yíng)銷相關(guān)話術(shù)-資料下載頁(yè)
2025-05-28 00:47本頁(yè)面
【正文】 其他網(wǎng)站合作的效果不好的經(jīng)歷，相信我們?nèi)绻袡C(jī)會(huì)合作的話，一定會(huì)給您帶來全然不同的驚喜和感受。（主要強(qiáng)調(diào)我們網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)的專業(yè)性，如果客戶屬于我們的優(yōu)勢(shì)行業(yè)，還可以在行業(yè)人才的儲(chǔ)備上加以補(bǔ)充對(duì)比）？是哪方面的效果不好呢？……（先了解客戶曾和哪幾個(gè)人才網(wǎng)站合作過以及具體哪方面的效果不好，對(duì)其進(jìn)行職位分析，再結(jié)合該公司的所在行業(yè)分析趕集網(wǎng)與其使用過的人才網(wǎng)站的不同，根據(jù)客戶需求有針對(duì)性的強(qiáng)調(diào)趕集網(wǎng)的優(yōu)勢(shì)，使客戶對(duì)趕集網(wǎng)產(chǎn)生興趣），您能選擇網(wǎng)絡(luò)招聘這個(gè)渠道來進(jìn)行招聘工作，說明您的網(wǎng)絡(luò)招聘意識(shí)還是挺好的。在這個(gè)21世紀(jì)的信息時(shí)代，網(wǎng)絡(luò)招聘已經(jīng)成為了招聘渠道的主流，在西方國(guó)家，有超過70%的企業(yè)都選擇網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行招聘工作。不知道貴公司和哪幾個(gè)人才網(wǎng)站合作過？主要是什么原因?qū)е抡衅感Ч焕硐肽兀口s集網(wǎng)招聘頻道，一直有著良好的口碑，貴公司同行業(yè)的企業(yè)如某某公司等都是我們的客戶，而且反饋的招聘效果都相當(dāng)理想。雖然人才網(wǎng)站都是通過發(fā)布職位和搜索簡(jiǎn)歷兩方面滿足客戶的招聘需求，不過，網(wǎng)站和網(wǎng)站之間的特色和優(yōu)勢(shì)不一樣，因而招聘效果也會(huì)有區(qū)別，您選擇網(wǎng)絡(luò)招聘是非常正確的，關(guān)鍵還要選擇最合適的網(wǎng)站，像貴公司這樣的企業(yè)，其實(shí)更適合在我們網(wǎng)上做招聘，因?yàn)槲覀冇写罅糠腺F公司這樣的人才結(jié)構(gòu)和專業(yè)性的簡(jiǎn)歷，而且，我們還會(huì)為貴公司量身定做一套最合適的預(yù)算方案，同時(shí)還有最優(yōu)質(zhì)的售后跟蹤服務(wù)，以確保你們的招聘效果。（先肯定網(wǎng)絡(luò)招聘的優(yōu)點(diǎn)，再突出趕集網(wǎng)的優(yōu)勢(shì)，分析網(wǎng)絡(luò)招聘也要量身定做才會(huì)有好的效果，增強(qiáng)客戶信心）如何維護(hù)客戶？ 答：首先，要告訴客戶這樣做才可以得到最好的招聘效果，比如職位描述要寫的非常清楚詳細(xì)。其次，不管是什么客戶，我們都要及時(shí)做好追蹤服務(wù)，要經(jīng)常給客戶打電話問最近怎么樣了，對(duì)服務(wù)的感覺是怎么樣的。再次，如果想贏得客戶，一定先要贏得客戶的心。要經(jīng)常給客戶掛電話，不要簽完單就把他忘記了。如果是長(zhǎng)期合作的客戶，必須做到一個(gè)月回訪一次。如果是月或季的客戶要做到一周回防一次。如果想做好客戶經(jīng)理，就要經(jīng)常與客戶聯(lián)系。（不管用什么方式）節(jié)假日的時(shí)候要給客戶問候。招聘會(huì)與網(wǎng)絡(luò)招聘的劣勢(shì)。答：，招聘會(huì)要求時(shí)間與空間的統(tǒng)一。 大型的招聘會(huì)要一個(gè)月才有一次。 大型的招聘會(huì)要3000左右一天，這個(gè)價(jià)格在我們網(wǎng)站上可以做一年很好的服務(wù)。 招聘會(huì)沒有售后服務(wù)，而我們公司有，協(xié)助客戶達(dá)到最好的招聘效果。 周末時(shí)間HR不能休息要去招聘。 招聘回收到的簡(jiǎn)歷只能解決一時(shí)的招聘需求。報(bào)紙招聘與網(wǎng)絡(luò)招聘比較的劣勢(shì)。 答： 報(bào)紙只在某區(qū)域內(nèi)發(fā)行，比如北京人才報(bào)只在北京發(fā)行。 報(bào)紙的價(jià)格要比網(wǎng)絡(luò)的高，要是加彩色的話還要更高。 報(bào)紙的版面有限，招聘信息有限所以求職者看報(bào)紙的少。 報(bào)紙招聘最少要留下一個(gè)聯(lián)系方式，這樣就招來大量的推銷電話，很麻煩，而網(wǎng)站可以選擇是否公開聯(lián)系方式。（中國(guó)有1億的銷售工作者） 報(bào)紙招聘登完招聘信息后要等求職者來聯(lián)系企業(yè)，不能主動(dòng)來聯(lián)系求職者。 報(bào)紙一般是每天一版，最多一星期，所以宣傳的時(shí)間短，收不到好的效果。 看報(bào)紙的人不一定都找工作，但是上招聘網(wǎng)站的人要不就是來找人 要不就是來找工作，所以針對(duì)性很強(qiáng)。 報(bào)紙招聘要是想修改聯(lián)系信息或招聘職位不可以的，而網(wǎng)絡(luò)隨時(shí)可 以。 報(bào)紙不可以搜索，而網(wǎng)絡(luò)可以進(jìn)行關(guān)鍵字搜索，使求職者更方便。我們網(wǎng)站與三大網(wǎng)站比我們的優(yōu)勢(shì)。 答： 同樣的服務(wù)我們的價(jià)格更優(yōu)惠。 我們按照每條信息收費(fèi)的產(chǎn)品是全國(guó)首創(chuàng)的。 我們專注于企業(yè)中低端職位招聘市場(chǎng)，對(duì)招聘頻道集中投入大量的廣 告。10 / 1
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