公司崗位責(zé)任制-資料下載頁
2025-05-17 13:46本頁面
【正文】 制訂各類儀器、儀表計(jì)量管理的標(biāo)準(zhǔn)文件。 按照國家規(guī)定定期或不定期對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)的培訓(xùn)教育。 制訂制藥廠所有的廠房、設(shè)施小修、中修及大修的計(jì)劃。 根據(jù)廠房、設(shè)施的使用情況，定期或不定期的制訂驗(yàn)證方案。 根據(jù)驗(yàn)證結(jié)果制訂廠房、設(shè)施的使用期限。 設(shè)備部員工崗位責(zé)任制 按照標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程規(guī)定正確使用、操作公用工程設(shè)備。 發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障時(shí)應(yīng)及時(shí)向設(shè)備部經(jīng)理報(bào)告。 按標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程申購、維護(hù)、檢修各類設(shè)備。 努力提高設(shè)備維修技能。 制水員工崗位責(zé)任制 提高質(zhì)量意識，充分認(rèn)識工藝用水質(zhì)量的重要性。 努力提高檢測水平，確保檢測手段的準(zhǔn)確性。 根據(jù)SOP的規(guī)定更換反滲透膜。 按照SOP的規(guī)定，定期處理陰陽離子。 按照SOP的規(guī)定，定期清潔儲罐。 遵守規(guī)章制度，儀器、設(shè)備測試操作準(zhǔn)確無誤，真實(shí)填寫原始記錄，隨時(shí)做好保潔滅菌工作，制水場地定期進(jìn)行徹底全面清掃，保持環(huán)境衛(wèi)生。 人力資源部崗位責(zé)任制 按GMP的要求制訂規(guī)章制度。 按GMP、SOP的規(guī)定做好培訓(xùn)檔案，做到人人有考核，人人有檔案。 按GMP、SOP的規(guī)定做好健康檔案，確保制藥廠所有員工無傳染疾病。 銷售部崗位責(zé)任制 銷售總監(jiān)崗位責(zé)任制，并將該計(jì)劃傳達(dá)到制藥廠，使制藥廠能夠按計(jì)劃生產(chǎn)。 按照GMP的要求制訂公司銷售部門的管理制度、程序及操作規(guī)程。 按照人力資源部的培訓(xùn)計(jì)劃，對公司銷售工作人員根據(jù)不同層次分別進(jìn)行技能培訓(xùn)。 組織員工進(jìn)行GMP、SOP、銷售技能培訓(xùn)。 銷售經(jīng)理崗位責(zé)任制 貫徹執(zhí)行國家公布的政策、法令及法規(guī)，并以次為指導(dǎo)原則來推進(jìn)本部門的具體銷售工作。 對銷售后勤人員進(jìn)行SOP培訓(xùn)，使之能熟悉SOP，執(zhí)行SOP。 按銷售總監(jiān)制訂的年度銷售計(jì)劃，合理安排季度、月度的銷售量。 做好月度、季度銷售統(tǒng)計(jì)表，及時(shí)報(bào)告總監(jiān)，使之能隨時(shí)掌握公司的銷售動態(tài)，及時(shí)更正銷售策略。 合理安排銷售后勤人員的工作，并指導(dǎo)員工按照SOP的規(guī)定，完成本職工作。 按銷售總監(jiān)培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行員工的培訓(xùn) 銷售后勤員工崗位責(zé)任制 做好月度銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并上報(bào)銷售部經(jīng)理。 按銷售計(jì)劃及時(shí)聯(lián)系地區(qū)經(jīng)理，掌握銷售動態(tài)，發(fā)現(xiàn)異常，應(yīng)及時(shí)向銷售經(jīng)理匯報(bào)。，必要是可直接向銷售總監(jiān)匯報(bào)。以避免公司受到損失。 銷售部地區(qū)經(jīng)理崗位責(zé)任制 當(dāng)業(yè)務(wù)員調(diào)離崗位時(shí)，應(yīng)盡量收回所發(fā)貨物或及時(shí)安排其他人員接手該線工作。避免呆帳的出現(xiàn)。 及時(shí)統(tǒng)計(jì)應(yīng)收貨款，盡量不出現(xiàn)死帳。
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