教師考核評價方案-資料下載頁
2025-05-14 04:13本頁面
【正文】 ）學生人數(shù)以開學前一周為準。（4）每請假一天扣兩節(jié)工作量。（六）獎懲項目（5分）（1）提示:前五項中已有獎懲方案的本條不再生效；本次獎懲不計入月評中，期末憑證書或文件一次性考評。（2）教師個人在活動中獲獎，省級及以上一、二、三等獎分別計2分；、2；縣級分別計1分；、1；校級分別計。（3）所教學生在活動中獲獎，省級以上二等獎以上得3分；省級三等獎、市三等獎以上、縣一等獎得2分；縣二、三等獎、鎮(zhèn)一等獎得1分；。（4）集體獎：縣級一、二、三等獎分別獎11分；；。（不是主管部門組織的分數(shù)折半）（5）教師榮譽稱號：特級教師5分、學科教師4分、名師3分、學科帶頭人、骨干教師2分。（6）各項活動或教學競賽在我鎮(zhèn)倒數(shù)第一名的扣3分。（7）因工作方法簡單粗暴造成惡劣影響的酌情叩25分。第四部分：總評實行月評制，從高到低對教師進行排序，教師簽字后上報中心校。教師對本方案或評比過程如有異議，可在簽字當日申請復議。一經(jīng)簽字，不再更改。評價結(jié)果作為教師發(fā)放各類補貼、骨干認定、聘任、評先、晉級、提拔重用、交流調(diào)動的重要依據(jù)。1. 若不給自己設(shè)限，則人生中就沒有限制你發(fā)揮的藩籬。2. 若不是心寬似海，哪有人生風平浪靜。在紛雜的塵世里，為自己留下一片純靜的心靈空間，不管是潮起潮落，也不管是陰晴圓缺，你都可以免去浮躁，義無反顧，勇往直前，輕松自如地走好人生路上的每一步3. 花一些時間，總會看清一些事。用一些事情，總會看清一些人。有時候覺得自己像個神經(jīng)病。既糾結(jié)了自己，又打擾了別人。努力過后，才知道許多事情，堅持堅持，就過來了。4. 歲月是無情的，假如你丟給它的是一片空白，它還給你的也是一片空白。歲月是有情的，假如你奉獻給她的是一些色彩，它奉獻給你的也是一些色彩。你必須努力，當有一天驀然回首時，你的回憶里才會多一些色彩斑斕，少一些蒼白無力。只有你自己才能把歲月描畫成一幅難以忘懷的人生畫卷。
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