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溫縣天賦職業(yè)技術(shù)培訓學校建設(shè)項目可行性研究報告-資料下載頁

2025-05-12 00:51本頁面
  

【正文】 職工的安全教育,增強安全防范意識和自我保護能力。牢固樹立“安全第一”的意識,建立健全確保安全的各項規(guī)章制度。嚴格管理,狠抓落實,采取積極的預防措施,確保安全措施落實到位。加強安全防護工作制定嚴格的規(guī)章制度,設(shè)置必要的安全防護機構(gòu),明確安全責任,嚴防不安全因素的存在和發(fā)生。消防設(shè)施與器材要設(shè)專人負責,對其監(jiān)管、維護、使用等負全責。消防設(shè)施與器材要常年保持完好狀態(tài),一旦出現(xiàn)丟失、損壞、失效、報廢、消耗或配量不足等情況都要及時補充和處理。節(jié)能是國家發(fā)展經(jīng)濟的一項長遠戰(zhàn)略方針。節(jié)能是指加強用能管理,采用技術(shù)上可行、經(jīng)濟上合理以及環(huán)境社會可以承受的措施,減少從能源生產(chǎn)到消費各個環(huán)節(jié)中的損失和浪費,更加有效、合理地利用能源,提高能源利用效率和經(jīng)濟效益,以保護環(huán)境,保障國民經(jīng)濟和社會的發(fā)展,滿足人民生活需要。根據(jù)項目建設(shè)的不同階段,采取相應(yīng)的措施進行節(jié)能。設(shè)計依據(jù)為《中華人民共和國節(jié)約能源法》(1998年1月1日起施行)及國務(wù)院《節(jié)約能源管理暫行條例》。嚴格按照《節(jié)能法》等相關(guān)法律法規(guī)的要求進行設(shè)計和施工。采用合理的配電方式,電氣設(shè)備選用節(jié)能型產(chǎn)品,照明設(shè)計推廣綠色照明工程產(chǎn)品,采用高效節(jié)能的光源、燈具、燈用電器附件和光控開關(guān)等,以節(jié)約電力能源。給排水系統(tǒng)采用新型材料的節(jié)能設(shè)備,并合理設(shè)計控制系統(tǒng),以達到節(jié)約水源的目的。建筑物土建結(jié)構(gòu)設(shè)計采用先進合理的設(shè)計方案,推廣新技術(shù)和新材料以節(jié)省建筑材料,節(jié)省土建施工時間,減少工作量。在空調(diào)系統(tǒng)中使用全熱交換機,收集排氣中的能量,達到節(jié)能的目的。在通風系統(tǒng)中使用全熱交換機,節(jié)約能量。在管理上,院區(qū)采用封閉式管理方式,及時檢修電路、管道、設(shè)備,減少跑、冒、滴、漏,以實現(xiàn)節(jié)能降耗。第八章 項目管理與實施進度安排本項目承辦單位為溫縣天賦職業(yè)技術(shù)培訓學校。為做好學校建設(shè)項目的各項工作,學校成立項目建設(shè)領(lǐng)導小組,負責各項手續(xù)的辦理、設(shè)計、報批與實施等工作。項目實施嚴格按照“項目法人制、施工招標制和質(zhì)量管理責任制”的原則進行管理。實行工程質(zhì)量終身負責制。對項目建設(shè)工程質(zhì)量負主要責任的領(lǐng)導、參建單位的領(lǐng)導人和直接責任人,實行工程質(zhì)量終身追究制度。實行工程監(jiān)理制。項目建設(shè)過程中,聘請有資格的監(jiān)理單位和人員,對項目建設(shè)進行監(jiān)理,抓好工程進度,提高工程質(zhì)量,降低成本。嚴格按照基本建設(shè)程序辦事,建設(shè)過程中,接受計劃、審計等部門和社會輿論的監(jiān)督,建成后按照有關(guān)規(guī)定進行嚴格的竣工驗收。嚴格項目資金管理。對項目資金實行專帳管理、??顚S茫瑖澜灿煤蛿D占。本項目建設(shè)應(yīng)在可行性研究報告批準后實施,主要包括以下幾個階段:施工圖設(shè)計階段、土建施工階段、設(shè)備安裝及調(diào)試階段、竣工驗收階段。為加快建設(shè)周期,各階段允許有一定交叉。項目建設(shè)工期二年。溫縣天賦職業(yè)技術(shù)培訓學校建設(shè)項目實施進度表 時間(月)工程進度123456789101112131415161718192021222324可 研總體規(guī)劃施工圖設(shè)計場地準備土建施工設(shè)備安裝及調(diào)試竣工驗收第九章 機構(gòu)與定員學校建設(shè)期間,由溫縣天賦職業(yè)技術(shù)培訓學校進行前期管理工作。學校建成后,要確立溫縣天賦職業(yè)技術(shù)培訓學校管理機構(gòu)。學校管理體制的確立既要有利于實行責任制和內(nèi)部管理,也要有利于實行監(jiān)督和教職工、家長、學生參加民主管理。要建立學校內(nèi)部的法人治理結(jié)構(gòu),使學校治理建立在法制規(guī)范的基礎(chǔ)之上。要從辦學的實際出發(fā),解決好校長、黨的基層組織及教育工會等在學校管理中的地位、職責和作用問題。溫縣天賦職業(yè)技術(shù)培訓學校根據(jù)精干高效、專業(yè)分工和相對均衡的原則實行校長負責制,下設(shè)辦公室、教務(wù)科、總務(wù)科、保衛(wèi)科、實習處、財務(wù)科、就業(yè)培訓處機構(gòu)。詳見組織機構(gòu)圖。 學校招生規(guī)模為2000生,教職工100人。教職工人員擬由溫縣教育體育局內(nèi)部調(diào)配和公開招聘解決。全面實施教師資格制度,嚴把教師進口關(guān)。教師的補充,在錄用師范院校畢業(yè)生任教的同時,吸收具有老師資格的其它高等學校畢業(yè)生。推行教師聘任制,建立“能進能出、能上能下”的教師任用新機制。根據(jù)學校教師的職業(yè)特點,實現(xiàn)教師職務(wù)聘任和崗位聘任的統(tǒng)一。建立激勵機制健全和完善考核制度,辭退不能履行職責的教師。對各部門及個人制訂年終工作目標,實行部門主任負責制,明確職責,合理分工,充分調(diào)動廣大職工的積極性。為提高學校教學質(zhì)量,建立、健全學校管理組織機構(gòu),進一步完善學校各項規(guī)章制度,加強對學校教職員工的管理和培訓,所有教職員工均應(yīng)接受崗前培訓,并經(jīng)考核后方能上崗。加強對教師業(yè)務(wù)技能的培訓,并注重對現(xiàn)代化教育手段的運用,鼓勵并組織教師參加繼續(xù)教育,以不斷提高學校的師資力量。同時,加強對教師的師德教育。建立可行的考核體系,完善優(yōu)勝劣汰的淘汰機制,以保證師資隊伍的業(yè)務(wù)水平和職業(yè)道德素質(zhì)。第十章 項目招標方案為了確保項目建設(shè)的工程質(zhì)量,縮短工程建設(shè)期,防范和化解工程建設(shè)中的違規(guī)行為,保護國家利益,特制定本項目的招投標方案。本項目招標的范圍包括建設(shè)項目的勘察設(shè)計招標、施工監(jiān)理招標、施工企業(yè)選擇招標和設(shè)備與材料采購招標等,按照《中華人民共和國招投標管理法》面向社會進行招標。、開標、評標和中標程序本項目質(zhì)量要求高,根據(jù)建設(shè)項目規(guī)模和建設(shè)要求,在招投標過程中必須遵守如下程序:項目經(jīng)上級部門批復同意后,在指定媒體上發(fā)布招標公告。在招標文件開始發(fā)出之日起30日內(nèi),具有承擔招標項目能力的法人或者其它組織都可以投標。投標人少于3個時,應(yīng)當重新進行招標。投標文件應(yīng)當對招標文件提出的實質(zhì)性要求和條件做出響應(yīng)。招標項目屬于建筑施工的,招標文件的內(nèi)容還包括擬派出的項目負責人與主要技術(shù)人員的簡歷、業(yè)績和擬用完成招標項目的機械設(shè)備。本項目不接受聯(lián)合招標。評標按照《中華人民共和國招投標管理法》的規(guī)定和程序進行。開標時由項目承辦單位委托招標單位主持,邀請所有投標人參加,由招標人委托公正機構(gòu)檢查并公證。中標人確定后,招標人向中標人發(fā)出中標通知書,該通知書具有法律效力,若中標人放棄中標項目,應(yīng)當承擔法律責任。自中標通知書發(fā)出30日之內(nèi),按照招標文件,項目承辦單位和中標人簽訂書面合同,中標人不得向他人轉(zhuǎn)讓中標項目,不得將中標項目肢解后分別向他人轉(zhuǎn)讓。項目全部采用公開招標的方式。因此,在招投標過程中,為保證項目的公開,對評標委員會的組成和資質(zhì)有如下要求:評標委員會人員組成評標委員會由項目承辦單位的代表和有關(guān)技術(shù)、經(jīng)濟等方面的專家組成。專家成員根據(jù)本方案在開標當天,在當?shù)赜嬑瘜<規(guī)祀S機抽取,評標委員會主任由項目建設(shè)單位負責人擔任;評標委員會采用單數(shù)制,但最低不少于5人,并且技術(shù)、經(jīng)濟等方面的專家不得少于成員總數(shù)的三分之二。評標委員會成員的資格要求評委會成員的職稱在副高工(副教授)職稱以上,從事本專業(yè)至少在8年以上,對工程項目有較深入的研究,并且職業(yè)道德良好,與投標單位無任何利害關(guān)系。評標委員會成員應(yīng)當客觀公正的履行職務(wù),遵守職業(yè)道德,對所提出的評審意見承擔個人責任。第十一章 投資估算與資金籌措溫縣天賦職業(yè)技術(shù)培訓學校校區(qū)建設(shè)項目投資估算范圍,包括教學區(qū)、學生生活區(qū)、運動區(qū)和實習區(qū)等教學及輔助建筑的土建、水電安裝和其它費用等?!锻顿Y項目可行性研究指南》計辦投資(2002)15號:《投資項目經(jīng)濟咨詢評估指南》咨經(jīng)(1998)11號;《河南省建設(shè)工程工程量清單綜合單價》豫建設(shè)際(2008)50號:近期焦作建設(shè)工程材料價格信息。土建工程根據(jù)類似工程決算,并參考永城建設(shè)工程造價指數(shù)信息進行調(diào)整,以單方指標計入。安裝工程根據(jù)設(shè)備購置費及設(shè)備安裝類似工程決算,以指標形式計入;設(shè)備購置按設(shè)備生產(chǎn)廠家報價及產(chǎn)品樣本價格計入。其它費用按有關(guān)規(guī)定計取。其中:(1)建設(shè)單位管理費:按豫財建〔2002)125號文件規(guī)定計入;(2)勘察設(shè)計費:%計入;(3)工程監(jiān)理費:%計入;(4)招投標管理費:按計價格(2002)1980號文規(guī)定計入;(5)辦公及學生用具購置費:按學生和教職工人數(shù)之和,以200(6)其它建設(shè)配套費用:30元/平方米計入?;绢A備費率取3%。經(jīng)估算,本項目總投資為5200萬元,全部為固定資產(chǎn)投資。投資構(gòu)成如下:投資構(gòu)成表內(nèi)容建筑工程費設(shè)備購置費安裝工程費其他費用合計投資(萬元)3990占比例(%)%%%%%詳細投資見附表。本項目總投資3990萬元,項目所需資金擬申請上級補助資金及地方配套或?qū)W校自籌解決。本項目總投資3990萬元,資金使用計劃按二年建設(shè)期,基本分配比例為第一年投入51%,第二年投入49%的方式進行。第十二章 地震安全評價《中華人民共和國防震減災(zāi)法》;《河南省實施地震安全性評價管理條例辦法》(省政府第120號令);《建筑抗震設(shè)防分類標準》(GB50223—2008);《建筑抗震設(shè)計規(guī)范》(GB50011—2001);《建筑抗震鑒定標準》(GB 50023—95)。根據(jù)《中國地震烈度區(qū)劃圖》查得,本地區(qū)抗震設(shè)防烈度為7度,設(shè)計地震分組為第一組。設(shè)計必須滿足強度、變形和穩(wěn)定性的要求,并考慮地下水的影響。根據(jù)《建筑抗震設(shè)計規(guī)范》(GB 500011—2001)(2008年局部修訂)規(guī)定,教學用房(包括教室、實驗室、圖書室、微機室、語音室、體育館、藝術(shù)館、禮堂)的設(shè)防類別均予以提高。本項目建設(shè)結(jié)構(gòu)體系大多采用框架體系。盡可能采用新材料、新技術(shù),在結(jié)構(gòu)上力求合理,以使方案既安全實用又經(jīng)濟合理,工程在正常施工、正常使用和正常維護情況下設(shè)計使用年限為50年。結(jié)構(gòu)主體總高度、高寬比、抗震墻間距均滿足規(guī)范要求:建筑及其抗側(cè)力結(jié)構(gòu)平面布置規(guī)則,平面無局部凸出及凹進,質(zhì)量與剛度分布基本均勻,減少了地震作用下的扭轉(zhuǎn)效應(yīng), 結(jié)構(gòu)在兩個主軸方向的動力特性基本接近,樓板連續(xù)、無大洞,具有良好的整體性;建筑結(jié)構(gòu)無錯層、連體、多塔等情況,構(gòu)件截面無突變,結(jié)構(gòu)豎向布置基本規(guī)則,結(jié)構(gòu)側(cè)向剛度變化均勻,結(jié)構(gòu)豎向抗側(cè)力構(gòu)件基本連續(xù)無突變,樓層承載力無突變,避免了結(jié)構(gòu)薄弱部位的形成;抗震設(shè)計中嚴格遵守“強柱、弱梁、強剪、弱彎、更強節(jié)點”的原則。注重概念設(shè)計,重視結(jié)構(gòu)的選型和平、立面布置的規(guī)則性,加強構(gòu)造措施,保證結(jié)構(gòu)的整體抗震性能,使整個結(jié)構(gòu)具有必要的承載能力、剛度和延性。第十三章 結(jié)論與建議目前,職業(yè)技術(shù)教育獲得了前所未有的大發(fā)展,越來越廣泛地參與和滲透到經(jīng)濟社會發(fā)展的各個領(lǐng)域。從生產(chǎn)制造到商貿(mào)物流,從企業(yè)成長到產(chǎn)業(yè)發(fā)展,從經(jīng)濟活動到社會管理,都離不開技能人才,離不開職業(yè)技術(shù)教育。職業(yè)技術(shù)教育已成為提高人力資源素質(zhì)的重要途徑,成為實現(xiàn)科技成果產(chǎn)業(yè)化的重要基礎(chǔ),成為推進產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的重要支撐。當前我國就業(yè)和經(jīng)濟發(fā)展正面臨著兩個大的變化,社會勞動力就業(yè)需要加強技能培訓,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級需要培養(yǎng)更多的高級技工,因此,需要大力發(fā)展職業(yè)教育。做好這項工作,對于把巨大的人口壓力轉(zhuǎn)化為人力資源優(yōu)勢,使我國經(jīng)濟建設(shè)切實轉(zhuǎn)到依靠科技進步和提高勞動者素質(zhì)的軌道上來,具有重大意義。項目實施后,可有效地整合當?shù)芈殬I(yè)教育目前規(guī)模小、低水平的局面,提高職業(yè)教育的培養(yǎng)能力,提高當?shù)刂?、高考落榜生的綜合素質(zhì),從而促進當?shù)厍嗌倌甑恼w發(fā)展;項目實施后可為當?shù)靥峁┺r(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓、下崗職業(yè)再就業(yè)培訓、工人技術(shù)等技能培訓的開展。有利于提高當?shù)貏趧诱呒寄芎透纳苿趧诱咚刭|(zhì);有利促進當?shù)亍叭r(nóng)”問題的解決,推進當?shù)毓I(yè)化和城鎮(zhèn)化發(fā)展進程,實現(xiàn)再就業(yè)和人力資源的優(yōu)化與升級:有利于促進當?shù)亟逃?、?jīng)濟和社會的協(xié)調(diào)發(fā)展。因此,項目可行。項目建成后,學校要深化教育教學改革,提高質(zhì)量和水平,增強職業(yè)教育的活力和適應(yīng)性。面向市場,突出特色,靈活設(shè)置專業(yè)及培訓項目。要充分調(diào)動廣大教職工的教育、教學的積極性,增強學校的活力,提高教育質(zhì)量和辦學效益。主動開展勞動力及人才市場需求分析和畢業(yè)生跟蹤調(diào)查,根據(jù)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整和勞動力市場的變化,及時改造現(xiàn)有專業(yè),積極推進課程和教材改革,開發(fā)和編寫反映新知識、新技術(shù)、新工藝和新方法并具有職業(yè)教育特色的課程和教材。加強校內(nèi)外實驗實習基地建設(shè),努力提高學生的實際技能和動手能力。要建立和完善人才培養(yǎng)的立交橋,溝通中等職業(yè)教育與高等職業(yè)教育、職業(yè)教育和普通教育之間的渠道,并進一步做好職業(yè)學校教育與職業(yè)資格證書制度及就業(yè)準入制度的銜接。 我校要加快項目的前期工作進程,積極落實建設(shè)資金,落實設(shè)計及施工單位,盡早開工,保質(zhì)保量按時完成工程建設(shè),及時投入使用,盡快發(fā)揮項目應(yīng)有的社會及經(jīng)濟效益。
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