縣級機關中層干部跨部門競爭上崗工作方案-資料下載頁
2025-05-10 22:01本頁面
【正文】 個人述職、民主測評、組織考察和黨組（黨工委、黨委）決定任命等程序，重新辦理任（聘）用手續(xù)。3．有下列條件之一，報經(jīng)縣級機關中層干部競爭上崗工作領導小組批準，可暫緩實行競爭上崗：2006年1月后實施過單位中層干部競爭上崗的職位；軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部轉(zhuǎn)業(yè)到地方工作不滿3年且任中層職務未滿2年的中層職位；涉及黨和國家重要機密按規(guī)定不宜參加競崗的中層職位等。 六、時間部署（一）準備階段。2009年3月26日前，調(diào)研、制定方案，報縣委常委會審定，建立領導小組及工作班子。（二）宣傳發(fā)動階段。2009年3月27日，召開全縣中層干部競爭上崗動員大會。（三）實施階段。2009年3月28日2009年4月28日，實施跨部門競爭上崗；2009年4月29日5月30日，各部門實施部門內(nèi)競爭上崗。（四）總結階段。2009年6月上旬，各部門須對這次中層干部競爭上崗工作進行認真總結，并向縣競崗工作辦公室報送書面總結材料。七、組織領導建立縣級機關中層干部競爭上崗工作領導小組，負責全縣縣級機關中層干部競爭上崗的領導和協(xié)調(diào)工作。組長：潘建華，副組長：司祝建、顧淑英；成員：盧勇、張俊、吳鼎皋、丁越、季耀武、張浩、馮曉明。領導小組下設辦公室，辦公室設在縣人事局，負責競爭上崗的組織實施工作。主任：吳鼎皋，副主任：丁越、張浩、馮曉明。各部門、各單位建立相應組織，單位主要負責人作為競爭上崗工作的第一責任人。各單位要高度重視，積極組織，確保所有符合競爭上崗條件的人員參與到活動中來?？h紀委、監(jiān)察局負責全程監(jiān)督。 中共如東縣委辦公室 如東縣人民政府辦公室主題詞: 縣級機關 中層干部 競爭上崗 實施意見 抄送：縣人大常委會辦公室、縣政協(xié)辦公室。中共如東縣委辦公室 2009年3月24日印發(fā) 共印180份 二〇〇九年三月二十四日9 / 9
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