麥當(dāng)勞員工培訓(xùn)資料精選大全8-資料下載頁
2025-04-30 23:29本頁面
【正文】 麥當(dāng)勞提供最好的餐飲服務(wù)。 ：對我們的加盟經(jīng)營者、供貨商及公司來說，麥當(dāng)勞追求持續(xù)的利潤成長。l 文化與傳承：品牌承諾、領(lǐng)導(dǎo)行為、核心價值。 麥當(dāng)勞企業(yè)的文化與傳承為品牌承諾、領(lǐng)導(dǎo)行為、核心價值，是達成麥當(dāng)勞愿景之基礎(chǔ)，而這三要素是麥胞的特質(zhì)，也是他們在麥當(dāng)勞體系的行事準(zhǔn)則，也因為麥當(dāng)勞的文化優(yōu)勢，使麥當(dāng)勞有信心，在人員、營運優(yōu)勢、及組織成長的策略，能為投資人作出最快速、最有利的改變。 另一方面對麥當(dāng)勞來說，追求卓越是黃金拱門受到全世界信賴與尊崇的因素之一，對顧客來說追求卓越是：每次蒞臨麥當(dāng)勞時，都能享受我們卓越的QSCamp。V﹝質(zhì)量QUALITY、服務(wù)SERICE、衛(wèi)生CLEANINESS、價值VALUE﹞和獨特的產(chǎn)品，所以整體用餐經(jīng)驗?zāi)茏岊櫩吐冻鰸M意的微笑。 中國最龐大的下載資料庫 (整理. 版權(quán)歸原作者所有)土 如果您不是在 .. 網(wǎng)站下載此資料的, 不要隨意相信. 請訪問., 加入 ..必要時可將此文件解密成可編輯的doc或ppt格式對小區(qū)來說追求卓越是：小區(qū)人們很驕傲有麥當(dāng)勞當(dāng)做鄰居，因為麥當(dāng)勞是最具社會責(zé)任的企業(yè)公民，因為麥當(dāng)勞，讓這世界更美好。對加盟經(jīng)營者來說追求卓越是：提供機會致富并創(chuàng)造資產(chǎn)，并成為高度合作的經(jīng)營伙伴。對員工來說追求卓越是：提供工作機會、具競爭力之薪酬、世界級的人員發(fā)展及訓(xùn)練，和有意義的工作。對供貨商來說追求卓越是：信心十足的繼續(xù)投資，并確定他們能與麥當(dāng)勞一起成長獲利，而且被視為企業(yè)好伙伴。對股東來說追求卓越是：麥當(dāng)勞的成長及獲利帶來整體投資回報。對結(jié)盟合作企業(yè)來說追求卓越是：不斷與全求最卓越的企業(yè)結(jié)盟合作，如可口可樂、迪斯尼、及奧運會等，以維持并擴張彼此之領(lǐng)導(dǎo)地位。 所以實現(xiàn)追求卓越的愿景的優(yōu)勢將影響整體麥當(dāng)勞家族，而麥當(dāng)勞的每一位都必須成功，因為這樣，麥當(dāng)勞才會整體成功。六、 結(jié)論麥當(dāng)勞未來發(fā)展重點：l 外賣外送。l 提供更多的服務(wù)。l 擴大連鎖經(jīng)營范圍。l 尋找合理的租金店面l 人力結(jié)構(gòu)的改善﹝標(biāo)準(zhǔn)化、自動化、計算機化﹞。其實臺灣一直是以熱烈的姿態(tài)擁抱外來文化的，尤其是美國文化。今日幾乎每個小孩都熟悉麥當(dāng)勞叔叔的大鼻子和戲劇化的招牌動作，麥當(dāng)勞阿姨親切可人的招呼，生日派對的生日歌和壽星帽。麥當(dāng)勞標(biāo)榜的「微笑」服務(wù)，明亮簡潔的布置，它塑造的溫馨「家庭」氣氛，一直標(biāo)榜為老少咸宜的消費場所。這些種種特質(zhì)早已被大眾所接納并習(xí)以為常，麥當(dāng)勞的金拱門矗立在各城鎮(zhèn)的街頭，也把「衛(wèi)生」、「清潔」的飲食習(xí)慣散播到各處。無論到哪里，都可以看到麥當(dāng)勞，都能吃到同樣口味的漢堡薯條。走進它的大門，桌椅的擺設(shè)，櫥窗的設(shè)計，垃圾桶的位置，讓你不論旅行到地球的哪個城市，都有置身家鄉(xiāng)的感覺。這就是麥當(dāng)勞。它成功的拓展全球的經(jīng)營版圖，卻又巧妙的與當(dāng)?shù)鼐用竦? 中國最龐大的下載資料庫 (整理. 版權(quán)歸原作者所有)土 如果您不是在 .. 網(wǎng)站下載此資料的, 不要隨意相信. 請訪問., 加入 ..必要時可將此文件解密成可編輯的doc或ppt格式生活結(jié)合，發(fā)展出獨特的在地文化。它是繼可口可樂之后又一個主宰年輕人的商品。24 / 24
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