某縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆考察工作實(shí)施方案-資料下載頁
2025-04-25 02:59本頁面
【正文】 ”或“稱職”，60分以上（含60分）評(píng)定為“一般”或“基本稱職”，60分以下評(píng)定為“較差”或“不稱職”。領(lǐng)導(dǎo)班子考核等次評(píng)定中，“優(yōu)秀”等次的原則上不超過鄉(xiāng)鎮(zhèn)總數(shù)的30％。民意調(diào)查中總體評(píng)價(jià)“滿意”票數(shù)達(dá)不到70%的不能評(píng)定為“優(yōu)秀”等次。領(lǐng)導(dǎo)干部評(píng)定“優(yōu)秀”等次，原則上按總數(shù)的15%掌握。黨政正職和副職分別評(píng)定“優(yōu)秀”等次，其中副職“優(yōu)秀”等次比例不低于領(lǐng)導(dǎo)干部“優(yōu)秀”總數(shù)的35%。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考察綜合評(píng)價(jià)成績按百分制計(jì)算：領(lǐng)導(dǎo)班子得分＝民主測評(píng)得分20%＋個(gè)別談話得分10%＋民意調(diào)查得分10%＋實(shí)績分析得分50%＋領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)得分10%。領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人得分＝班子得分50%＋民主測評(píng)得分25%＋個(gè)別談話得分15%＋縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)得分10%。領(lǐng)導(dǎo)班子成員得分＝班子得分25%＋民主測評(píng)得分45%＋個(gè)別談話得分20%＋班子主要負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)得分10%。其他科級(jí)干部得分＝民主測評(píng)得分70%＋個(gè)別談話得分20%＋班子主要負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)得分10%。（九）考察組研究提出換屆人事安排建議考察組全體成員根據(jù)民主推薦、民主測評(píng)、民意調(diào)查、延伸考察、實(shí)績分析等有關(guān)考察信息，共同對(duì)繼續(xù)提名人選和擬提拔人選考察對(duì)象進(jìn)行綜合分析評(píng)價(jià)，提出新一屆鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、人大、政府換屆人事安排的意見建議。（十）整理考察材料各考察組對(duì)考察情況進(jìn)行綜合分析，重點(diǎn)分析領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在任期內(nèi)的工作思路、工作措施和工作成效，形成以下材料：①領(lǐng)導(dǎo)班子考察材料，包括班子的總體情況、主要特點(diǎn)、工作實(shí)績、評(píng)價(jià)等次、存在問題、主要負(fù)責(zé)人的意見建議、班子其他成員個(gè)人意見建議。②每一名領(lǐng)導(dǎo)干部的考察材料，包括基本情況、主要特點(diǎn)、工作實(shí)績、主要缺點(diǎn)、評(píng)價(jià)等次等。③擬提拔人選和科級(jí)后備干部考察材料。④各考察組考察工作總體匯報(bào)，包括考察工作概況、班子分類、優(yōu)秀干部和民意靠后干部名單，考察組的意見建議及其他需要匯報(bào)的問題。⑤考察鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆人事安排的初步意見建議。文字材料為Word格式，表格為Excel格式，均用A4紙打印?？疾觳牧闲纬珊?，先由各考察組向組織部部務(wù)會(huì)匯報(bào)考察情況，然后統(tǒng)一向縣委匯報(bào)。六、組織實(shí)施這次考察工作在縣委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由縣委組織部負(fù)責(zé)組織實(shí)施，考察組成員從縣紀(jì)委、組織部等部門抽調(diào)，考察工作共分5個(gè)組，每組5人，其中1名正科級(jí)干部擔(dān)任組長，1名副科級(jí)干部擔(dān)任副組長。（考察分組名單見附表）。七、工作紀(jì)律實(shí)行考察工作責(zé)任制，考察組成員要認(rèn)真履行職責(zé)，對(duì)考察情況的客觀性、真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)考察材料署名。對(duì)考察中的重要情況，要及時(shí)向部領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)請示。實(shí)行考察預(yù)告制，考察前公布考察時(shí)間、考察對(duì)象、考察內(nèi)容及考察組成員、監(jiān)督電話等情況。要嚴(yán)格工作程序。在考察工程中，考察組要嚴(yán)格按照考察方案確定的程序開展考察工作，不得隨意增加和減少工作環(huán)節(jié)。嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，嚴(yán)禁“跑風(fēng)漏氣”，妥善保管各類資料，不得向無關(guān)人員透露民主測評(píng)、個(gè)別談話、民意調(diào)查等情況。要妥善保管各種原始材料，考察工作結(jié)束后要及時(shí)交回縣委組織部。嚴(yán)格遵守廉潔紀(jì)律，考察期間不吃請、不飲酒、不進(jìn)娛樂場所、不接受土特產(chǎn)品和其它禮品。實(shí)行考察工作回避制，考察組成員凡與考察對(duì)象有親屬關(guān)系需要回避的，要主動(dòng)提出回避。14 / 14
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