【導讀】堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要。全局依法行政執(zhí)法意識和能力進一步增。強;行政執(zhí)法責任制制度完善,法定職能明確,執(zhí)法依據(jù)充分,適用本方案的科室:局內(nèi)具有行政執(zhí)法職能的內(nèi)設機構(gòu),糧食科、行政審批科。成立局依法行政工作領導小組,局長。為小組成員,領導小組辦公室設在辦公室。領導小組統(tǒng)一領導、加強科室間協(xié)調(diào)配合。行政執(zhí)法責任制的實施過程其實質(zhì)是責。組織義務的執(zhí)法決定。執(zhí)法目的,應當避免采用損害當事人權(quán)益的方式。作出對行政管理相對人、利害關(guān)系人不利。理相對人依法享有申請行政復議或者提起行政訴訟的權(quán)利。對決策執(zhí)行情況和結(jié)果進行跟蹤與反饋;建立層級監(jiān)督機制,依法行政工作的檢查。內(nèi)承擔分管責任。行政執(zhí)法責任制考核,由各責任科室進行自查自評。審定后,對每年考評優(yōu)秀的科室和個人予以表揚。律、法規(guī)規(guī)定,追究相關(guān)責任。法應當追究行政執(zhí)法責任的行為。