信息保密管理辦法-資料下載頁(yè)
2025-04-17 07:04本頁(yè)面
【正文】 第二十二條 發(fā)生泄密事件的部門(mén)，應(yīng)根據(jù)情況及時(shí)采取補(bǔ)救措施，最大限度減少泄密造成的損失。處置泄密事件，應(yīng)做到如下幾點(diǎn)：（一）任何部門(mén)和個(gè)人應(yīng)積極配合有關(guān)部門(mén)查明事發(fā)原因；（二）應(yīng)對(duì)責(zé)任人進(jìn)行處理，以增強(qiáng)保密意識(shí)；（三）采取糾正和預(yù)防措施，防止類(lèi)似泄密事件的再次發(fā)生。第六章 責(zé)任與獎(jiǎng)懲第二十三條 符合下列情形之一者，公司對(duì)有關(guān)部門(mén)或人員給予表彰或獎(jiǎng)勵(lì)：（一）及時(shí)舉報(bào)泄密事件，且避免可能由此造成公司損失的；（二）非責(zé)任人及時(shí)采取補(bǔ)救措施，避免或最大限度減少泄密造成損失的；（三）在改進(jìn)保密技術(shù)、保密措施等方面取得顯著成績(jī)的。第二十四條 出現(xiàn)下列情況之一者，給予警告，或采取適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)處罰：（一）泄露公司秘密，尚未造成嚴(yán)重后果或經(jīng)濟(jì)損失的；（二）已泄露公司秘密但采取了補(bǔ)救措施的。 第二十五條 出現(xiàn)下列情況之一者，應(yīng)予以辭退，情節(jié)嚴(yán)重的，將依法追究相關(guān)法律責(zé)任：（一）故意或過(guò)失泄露公司秘密，造成嚴(yán)重后果或重大經(jīng)濟(jì)損失的；（二）違反本制度規(guī)定，為他人竊取、刺探、收買(mǎi)或提供公司秘密的；（三）利用職權(quán)強(qiáng)制他人違反保密規(guī)定的。第七章 附則第二十六條 本管理辦法未盡事宜，按國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定辦理。本管理辦法由事務(wù)部制定，公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審閱后報(bào)董事會(huì)批準(zhǔn)。第二十七條 本管理辦法解釋權(quán)屬公司事務(wù)部本管理辦法未盡事宜，按國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定辦理。第二十八條 本辦法自印發(fā)之日起施行。 8
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