新員工培訓(xùn)方案制定流程-資料下載頁
2025-10-18 08:39本頁面
【導(dǎo)讀】DXC大家庭，知悉公司基本情況和基本行為規(guī)則，特制定本培訓(xùn)方案。到預(yù)期的水平，提高目標(biāo)效果。步就班的系統(tǒng)技能培訓(xùn)，對(duì)于人力資源更好的利用，起到一個(gè)指引規(guī)范的作用。果以單位和員工書面表確認(rèn)為證，綜合部負(fù)責(zé)抽查。有關(guān)規(guī)章制度和公司要求基本素質(zhì)準(zhǔn)備手冊(cè)或?qū)Ｈ酥v解；主要領(lǐng)導(dǎo)，公司各部門職能介紹，主要服務(wù)對(duì)象，服務(wù)內(nèi)容，工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等；公司有關(guān)政策與福利，公司有關(guān)規(guī)章制度，員工合理化建議采納的渠道；介紹部門環(huán)境與工作內(nèi)容，部門內(nèi)的特殊規(guī)定；對(duì)新員工一周的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，給新員工下一步工作提出具體要求。進(jìn)行的部門培訓(xùn)應(yīng)在綜合部指導(dǎo)下進(jìn)行。在實(shí)施過程中不斷修改、完善。情況每期給綜合部總結(jié)反饋一次。工器具的申領(lǐng)使用；訓(xùn)），培訓(xùn)合格名單報(bào)綜合部備案，對(duì)培訓(xùn)合格的新員工由公司發(fā)放結(jié)業(yè)證書。
【正文】 經(jīng)理 管理 行為 相關(guān)說明 編制人員 審核人員 批準(zhǔn)人員 編制日期 審核日期 批準(zhǔn)日期 否 是 提出新員工崗前培訓(xùn)需求 審核 審核 擬定崗前 培訓(xùn)方案 審查 確定培訓(xùn)方案 提出 意見 培訓(xùn)教材教具師資場(chǎng)所落實(shí) 實(shí)施培訓(xùn) 培訓(xùn)考試 效果評(píng)估 審核 上崗 修正方案 再培訓(xùn) 是 是 是 是 否 否 否 否 德信誠(chéng) 培訓(xùn)網(wǎng) 更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn)： 好好學(xué)習(xí)社區(qū) 培訓(xùn)資料管理流程 流程 名稱 培訓(xùn)資料管理 流程 編 碼 DXC021 受控狀態(tài) 執(zhí)行核心部門 綜合辦 控制部門 總經(jīng)理 行為實(shí)施環(huán)節(jié) 行政部 綜合辦培訓(xùn)師 （或外聘培訓(xùn)師） 綜合辦 人資專員 管理 行為 相關(guān)說明 編制人員 審核人員 批準(zhǔn)人員 編制日期 審核日期 批準(zhǔn)日期 選擇或編寫培訓(xùn)資料 審核 按學(xué)員人數(shù)準(zhǔn)備 審核 分發(fā)到學(xué)員手中 培訓(xùn) 資料收回 存檔 是 否 是 否
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