黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和委員會換屆選舉工作實施方案-資料下載頁
2025-04-13 21:20本頁面
【正文】 對于在資格審核、選舉組織等環(huán)節(jié)出現(xiàn)失職失誤的，要嚴肅追究領(lǐng)導(dǎo)責任和直接責任。 ?。ǘ╅_展責任審計，加強村務(wù)監(jiān)督。按照先審計后換屆的要求，在村民委員會換屆前，按規(guī)定進行集體財務(wù)公開，接受群眾監(jiān)督。鎮(zhèn)政府將組織對屆滿村委會任內(nèi)的財務(wù)收支情況進行審計，對集體債權(quán)債務(wù)、扶貧項目資金等群眾關(guān)心的事項進行重點審計，審計時應(yīng)有村民監(jiān)督委員會成員和村民代表參加。審計結(jié)果應(yīng)當向群眾公開。對審計中查出被侵占的集體資產(chǎn)和資金，責成責任人如數(shù)退還；涉及國家工作人員及村干部違法違紀的，移交紀檢司法機關(guān)處理?！ 。ㄈ┘訌娦麄鹘逃?，搞好學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過召開群眾會、張貼標語、制作宣傳欄等形式，宣傳換屆選舉紀律和法律法規(guī)，教育引導(dǎo)廣大黨員、群眾正確對待換屆工作和自己的權(quán)利義務(wù)，積極有序、依法依規(guī)參加選舉。加強對負責村“兩委”換屆選舉工作的干部和村民選舉委員會成員進行培訓(xùn)，不斷提高指導(dǎo)選舉工作的能力和水平。要加強警示教育，及時公布和報道換屆中出現(xiàn)的違法違紀處理情況，把選不準選不好選不強村干部的危害性告之廣大村民，把違法違紀的代價告之村干部和候選人，把干擾或破壞選舉的后果告之別有用心的人。全面推行鎮(zhèn)黨委和參與競選人員集體談話制度，組織候選人圍繞三年發(fā)展目標、脫貧攻堅任務(wù)開展“三承諾一宣誓”（競選承諾、服務(wù)承諾、辭職承諾和就職宣誓），其中“三承諾”內(nèi)容要由候選人親自書寫簽名并向選民公示，嚴防出現(xiàn)候選人“亂承諾、空承諾”現(xiàn)象?！ 。ㄋ模嵭小八膫€全程”，規(guī)范選舉程序。實行換屆選舉工作全程紀實制度，各村務(wù)必按照縣上統(tǒng)一制定的村“兩委”換屆選舉工作全程紀實登記簿明確的換屆選舉重要階段、重要事項和具體環(huán)節(jié)，做到一個環(huán)節(jié)一記，相關(guān)人員簽字認定，競職人員簽字認可，鎮(zhèn)黨委書記簽字把關(guān)，確保換屆選舉法定程序和步驟不變通，全程紀實登記簿和選票由鎮(zhèn)黨委負責保管備查。實行換屆選舉工作全程指導(dǎo)制度，鎮(zhèn)指導(dǎo)組負責全程檢查、督促和指導(dǎo)換屆選舉工作。實行換屆選舉工作全程監(jiān)督制度，邀請黨員和群眾代表、黨代表、人大代表、政協(xié)委員擔任風紀監(jiān)督員，在候選人提名、競職演說、投票選舉等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，實行全程跟蹤監(jiān)督。實行換屆選舉工作全程公示制度，將候選人提名、投票選舉等關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行公示，接受群眾監(jiān)督。鎮(zhèn)上將公布舉報電話及其他舉報渠道，方便群眾反映問題。對選情復(fù)雜的地方，要成立應(yīng)急處理工作小組，加強對突發(fā)事件的防范、掌控和處理。對“難點村”、“重點村”要“一村一策”制定方案，選派得力干部駐村指導(dǎo)，確保不留空白、不留死角、不留尾巴?！ 。ㄎ澹﹪烂C換屆紀律，查處違法行為。認真貫徹落實黨要管黨、從嚴治黨方針，始終把紀律和規(guī)矩挺在前面，以“零容忍”的態(tài)度嚴肅查處違法違紀行為，形成強大威懾，保證換屆工作平穩(wěn)、健康、有序開展。深入開展“雙承諾”活動，鎮(zhèn)指導(dǎo)組成員、現(xiàn)任村“兩委”班子成員、村民選舉委員會成員、參與競選人員分別與鎮(zhèn)黨委書記，農(nóng)村黨員分別與村黨組織書記簽訂《嚴格遵守村“兩委”換屆紀律承諾書》。對參與或指使他人以暴力、威脅、欺騙、賄賂、偽造選票、虛報選票數(shù)等手段，以及利用宗族勢力等破壞、妨礙選舉的，移送公安、司法機關(guān)依法嚴肅查處，堅決打擊。對以不正當競爭手段參選的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消參選資格，已經(jīng)當選的，宣布當選無效。對黑惡勢力、“村霸”等干擾破壞選舉的，堅決依法打擊，絕不手軟。各村要摸清有意參選或輔助他人參選的涉黑涉惡人員、歸正人員、劣跡人員，逐一開展重點警示談話，逐人落實動態(tài)管控措施，認真做好換屆選舉過程中的矛盾排查化解，妥善處理好群眾來信來訪問題，全力營造安定有序的換屆選舉環(huán)境。 ?。┞鋵嵄Ｕ洗胧?，完成新老交接。換屆選舉結(jié)束后，村級領(lǐng)導(dǎo)班子要按照加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的要求，搞好教育培訓(xùn)，開展各項工作。認真組織好新老班子交接，完善落實村干部的補貼待遇、激勵保障和監(jiān)督管理機制。同時，要切實做好離職村干部的思想政治工作，幫助他們解決好存在的困難問題，確保全鎮(zhèn)社會和諧穩(wěn)定。
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