上猶縣“項目大會戰(zhàn)”20xx-2023年實施方案-資料下載頁
2025-04-13 19:30本頁面
【正文】 選優(yōu)、優(yōu)中選強原則和以下標準進行遴選。、引領帶動作用強，為我縣經(jīng)濟社會高質量跨越式發(fā)展提供有力支撐的項目；、農(nóng)業(yè)、服務業(yè)、重大基礎設施、新基建、公共服務、重大城建、生態(tài)環(huán)保等項目；、省、市、縣級層面協(xié)調(diào)推進，或列入國家、省、市、縣發(fā)展規(guī)劃的項目。第六條指揮部辦公室于每年1月底前向縣委、縣政府報送縣領導掛點聯(lián)系重大項目建議方案。第七條縣領導掛點聯(lián)系項目實行“動態(tài)管理”，每半年可調(diào)整一次。項目已建成投產(chǎn)或投用的，或因特殊原因不再繼續(xù)實施的，原則上不再安排縣領導掛點聯(lián)系。第八條“一對一”掛點領導對掛點聯(lián)系項目，原則上每月聽取一次項目推進情況匯報，每季度不少于一次深入項目現(xiàn)場調(diào)研。第九條包干掛點領導對分管領域的項目要“一竿子插到底”，建立項目調(diào)度例會制度，每月至少召開1次項目協(xié)調(diào)會，幫助解決各類節(jié)點難點問題。第十條縣服務聯(lián)絡部門（單位）要定期了解項目建設進度，及時掌握項目存在的困難問題，建立工作臺賬，提出解決落實方案，報掛點領導協(xié)調(diào)解決。第十一條指揮部辦公室每年末會同縣服務聯(lián)絡部門（單位），對上年度縣領導掛點聯(lián)系項目進度目標完成情況、困難問題解決情況進行總結分析。第十二條本辦法由指揮部辦公室負責解釋。第十三條本辦法自印發(fā)之日起實施。 附件4重大項目服務專員制度（試行）一、服務專員類別（一）重大項目服務受理專員。各行政審批、涉企涉項工作部門（單位）要明確一名或若干名在編在崗干部職工擔任重大項目服務受理專員，作為本部門（單位）涉企涉項事項的第一受理人，指導、協(xié)調(diào)、幫助項目單位做好相關事項的申報、辦理工作。服務受理專員由各部門(單位)報縣“項目大會戰(zhàn)”指揮部辦公室匯總，統(tǒng)一向社會發(fā)布。服務受理專員實行“首問負責制”。（二）重大項目服務對接專員。各部門(單位)要對1億元以上社會投資的重大產(chǎn)業(yè)項目，指定一個內(nèi)設股室作為重大項目對接服務單位，明確一名業(yè)務骨干擔任服務對接專員，全程服務和代辦重大項目涉企涉項事項。原則上，社會投資5億元以上的重大項目要“一對一”明確一名服務對接專員。二、服務專員主要職責（一）重大項目服務受理專員職責。全面熟悉了解本部門（單位）涉企涉項事項的辦理條件、辦理流程、辦理要求，全程指導、協(xié)調(diào)、幫助項目單位做好材料審核、申報工作，并將辦理結果第一時間反饋項目單位。（二）重大項目服務對接專員職責。每周至少1次電話聯(lián)絡項目單位，每月至少1次走訪項目現(xiàn)場，收集項目單位訴求和意見建議，全程代辦項目核準備案、審批報建等手續(xù)，指導幫助企業(yè)申報相關惠企政策。三、保障措施（一）加強組織領導。各部門（單位）主要負責同志要定期了解掌握服務專員工作情況，及時對服務專員工作方式進行指導，支持服務專員開展工作。（二）建立獎懲機制。對工作成績突出、項目單位滿意的服務專員，按程序報請縣政府給予“重大項目建設”及時獎勵；對工作不力、給項目單位造成惡劣影響的服務專員將予以通報批評，并在重大項目建設工作考核中對其所在單位酌情扣分。上猶縣人民政府辦公室 2021年5月5日印發(fā)
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