家政公司保潔業(yè)務(wù)規(guī)范合同-資料下載頁(yè)
2025-04-08 22:43本頁(yè)面
【正文】 從上往下擦抹。D． 仍有污跡的地方，再用短柄刷刷洗。E． 用另一條抹布浸透清水后，用中等力度擰干，徹底清抹一次。F． 換清水后，將抹布浸透，用力擰干，再清抹一遍。G． 用干地拖拖干地面。（2） 清潔通風(fēng)設(shè)備主要是指清潔排氣扇。清潔時(shí)應(yīng)先關(guān)閉電源。如有擦拭不掉的污垢可用萬(wàn)能清潔劑擦拭干凈，然后用干毛巾擦干水跡。五、 注意事項(xiàng) 衛(wèi)生潔具多為陶瓷制品，禁止使用堿性清潔劑，以免損傷瓷面。 衛(wèi)生潔具容易破碎，清潔時(shí)不能用工具堅(jiān)硬部分撞擊，也不能讓重物落下因沖擊而致使衛(wèi)生器具破損。 使用潔廁水和其他刺激性清潔劑時(shí)，應(yīng)戴橡膠手套，以防止損傷皮膚。 一旦發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生潔具或排水管道堵塞，應(yīng)立即通知相關(guān)人員疏通。 如果發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生潔具損壞，管道、閥門(mén)、龍頭漏水，應(yīng)及時(shí)通知管道工修理或更換。 由于清潔工作的疏漏或使用日久，衛(wèi)生間的衛(wèi)生潔具、強(qiáng)身或地面極易積有糞垢、尿漬、水銹和污垢，故必須定期進(jìn)行去污除垢工作，以保證衛(wèi)生間保持良好的衛(wèi)生狀況。 第四條 停車場(chǎng)及其他場(chǎng)所的保潔1．0 目的保證地下停車場(chǎng)清潔工序的正確操作。2．0 適用范圍B2地下停車場(chǎng)的公共區(qū)域場(chǎng)地、設(shè)施。3．0所需工具打掃把、小掃帚、簸箕、拖把、桶、抹布、塵堆。4．0作業(yè)程序4．1清掃地下停車庫(kù)地面及公共樓梯間的臺(tái)階，清除地面及排水溝內(nèi)的垃圾、雜物，并將垃圾袋裝至垃圾站。4．2每日用桶提水潑灑地面一遍（切不可讓地面積水）4．3在干凈水中搓洗抹布擰干擦拭電梯門(mén)及電梯廳鏡面，后用干布去濕。清潔電梯廳的垃圾桶及煙灰缸。4．4用干凈拖把拖拭電梯廳地面，如有黏附性污跡，則需用鏟刀鏟除，再用拖把拖拭干凈，后用塵堆推拭地面。4．5清潔B2F公共衛(wèi)生間地面，傾倒垃圾簍。每日上、下午重點(diǎn)清潔各一次，日常中須每小時(shí)巡視保潔一次。4．6將拖把洗凈，拖拭停車場(chǎng)的斑馬線，每天一次。4．7協(xié)助垃圾清運(yùn)人員將垃圾運(yùn)至垃圾站，對(duì)少數(shù)殘落垃圾清理。4．8將毛巾放入兌有清潔劑的水中搓洗擰干，對(duì)車廠院內(nèi)擋車器、送風(fēng)口、垃圾桶、消防箱、消火栓、防火門(mén)、汽車道閘、轉(zhuǎn)角鏡等設(shè)施清潔（每日清潔一遍）。4．9每隔2小時(shí)巡回清掃一次地下車庫(kù)地面、清除雜物。4．10將垃圾倒入垃圾筒或垃圾袋內(nèi)，對(duì)于有沙土之處須用小掃把認(rèn)真清掃，確保地面無(wú)明顯沙土。4．11各類管線（排風(fēng)管、水管、線管）每日由護(hù)衛(wèi)部夜班人員輪回清灰。4．12 B外圍排水溝每月清潔一次。如遇梅雨季節(jié)，須每周清潔一次。4．13 每周由PA組人員晚間安排時(shí)間沖洗地下停車場(chǎng)坡道一次。4．14下班前將當(dāng)日所用工具洗凈盡量擦干，后放置指定位置待備用。5．0標(biāo)準(zhǔn)5．1每天對(duì)地面巡視保潔，及時(shí)清掃地面紙屑、果皮、煙頭、積水、污漬、油漬、無(wú)瓜果皮殼。5．2標(biāo)識(shí)牌及公共設(shè)施目視無(wú)明顯灰塵。5．3沙井、雨水槽內(nèi)無(wú)雜物。5．4停車位的斑馬線，無(wú)明顯污漬，線位清晰。5．5車庫(kù)地面每周全面拖拭一次；車庫(kù)墻面每月?lián)蹓m一次。6．0注意事項(xiàng)6．1清潔車庫(kù)時(shí)注意進(jìn)出車輛。第十一章 保潔服務(wù)方式及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)家庭保潔服務(wù)方式及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)雙方劃定保潔范圍、制定保潔計(jì)劃、簽訂保潔合同（可按本公司提供樣本）派出保潔員及所用機(jī)器、工具、藥劑在指定時(shí)間、地點(diǎn)保證質(zhì)量完成任務(wù)。服務(wù)方式及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：第一種方式：人員安排：固定保潔員1名，每天2—4小時(shí)保潔時(shí)間（節(jié)假日不計(jì)）。工作時(shí)間：雙方協(xié)商合理安排。服務(wù)內(nèi)容：門(mén)前三包、抹桌擦窗、推塵擦地、家具保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生間、清理垃圾。工具藥劑：公司提供玻璃刮、抹水器、玻璃清潔劑、全能清潔劑、潔廁劑。監(jiān)督檢查：公司日常保潔主管至少1次/月定期到保潔點(diǎn)檢查員工儀容儀表、清潔衛(wèi)生工作，同時(shí)必須有委托方簽署的意見(jiàn)反饋至公司。優(yōu)惠服務(wù)：委托方其他定期清潔服務(wù)一律享受5—8折優(yōu)惠（按面積大小、工程難易程度），如清洗地毯、沙發(fā)、電腦電話、石材鏡面處理等。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：人民幣捌佰元至壹仟元整/月每人。第二種方式：人員安排：固定保潔員1名，全天負(fù)責(zé)企業(yè)衛(wèi)生清理（節(jié)假日不計(jì)）工作時(shí)間：委托方定時(shí)間，每天8—9小時(shí)，提供午餐。服務(wù)內(nèi)容：來(lái)賓接待、抹桌擦窗、推塵擦地、家具保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生間、門(mén)前三包、清理垃圾。工具藥劑：只提供人員不含工具、藥劑。監(jiān)督檢查：公司日常保潔主管至少2次/月定期到保潔點(diǎn)檢查員工儀容儀表、清潔衛(wèi)生工作，同時(shí)必須有委托方簽署的意見(jiàn)反饋至公司。優(yōu)惠服務(wù)：委托方其他定期清潔服務(wù)一律享受5—8折優(yōu)惠（按面積大小、工程難易程度），如清洗地毯、沙發(fā)、電腦電話、石材鏡面處理等。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：人民幣玖佰元至壹仟貳佰元整/月每人。第三種方式：人員安排：固定保潔員1名，全天負(fù)責(zé)企業(yè)衛(wèi)生清理（節(jié)假日不計(jì)）。工作時(shí)間：委托方定時(shí)間，每天8—9小時(shí)，提供午餐。服務(wù)內(nèi)容：來(lái)賓接待、抹桌擦窗、推塵擦地、家具保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生間、門(mén)前三包、清理垃圾。工具藥劑：本公司提供塵推、百潔布、膠手套、掃帚、水桶、玻璃刮、抹水器、玻璃清潔劑、全能清潔劑、潔廁劑、五潔粉、84消毒液、牽塵液、芳香球、大垃圾袋。監(jiān)督檢查：公司日常保潔主管至少2次/月定期到保潔點(diǎn)檢查員工儀容儀表、清潔衛(wèi)生工作，同時(shí)必須有委托方簽署的意見(jiàn)反饋至公司。優(yōu)惠服務(wù)：委托方其他定期清潔服務(wù)一律享受5—8折優(yōu)惠（按面積大小、工程難易程度），如清洗地毯、沙發(fā)、電腦電話、石材鏡面處理等。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：人民幣壹仟伍佰元至貳仟伍佰元整/月每人。公司日常保潔/服務(wù)方式及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)適用對(duì)象：小型辦公場(chǎng)所（100平方內(nèi)）。人員安排：固定保潔員1名，每天2—4小時(shí)保潔時(shí)間（節(jié)假日不計(jì)）。工作時(shí)間：雙方協(xié)商合理安排。服務(wù)內(nèi)容：門(mén)前三包、抹桌擦窗、推塵擦地、家具保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生間、清理垃圾等日常保潔項(xiàng)目。工具藥劑：公司提供玻璃刮、抹水器、玻璃清潔劑、全能清潔劑、潔廁劑等。監(jiān)督檢查：公司日常保潔監(jiān)督員每月定期到保潔點(diǎn)檢查員工儀容儀表、清潔衛(wèi)生工作。優(yōu)惠服務(wù)：委托方其他定期清潔服務(wù)一律享受8折優(yōu)惠（按面積大小、工程難易程度），如清洗地毯、沙發(fā)、電腦電話、石材鏡面處理等。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：￥600—1000/月/人，人民幣捌佰元至壹仟元整/月每人。適用對(duì)象：中型辦公場(chǎng)所（500平方內(nèi)）。人員安排：固定保潔員1名，全天負(fù)責(zé)企業(yè)衛(wèi)生清理（節(jié)假日不計(jì)）。工作時(shí)間：每天8小時(shí)，提供午餐。服務(wù)內(nèi)容：抹桌擦窗、推塵擦地、家具保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生間、門(mén)前三包、清理垃圾。工具藥劑：公司提供玻璃刮、抹水器、玻璃清潔劑、全能清潔劑、潔廁劑等。監(jiān)督檢查：公司日常保潔監(jiān)督員定期到保潔點(diǎn)檢查員工儀容儀表、清潔衛(wèi)生工作，同時(shí)必須有委托方簽署的意見(jiàn)反饋至公司。優(yōu)惠服務(wù)：委托方其他定期清潔服務(wù)一律享受8折優(yōu)惠（按面積大小、工程難易程度），如清洗地毯、沙發(fā)、電腦電話、石材鏡面處理等。收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：￥1000—1500/月/人，人民幣玖佰元至壹仟貳元整/月每人。 15 / 15
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