【總結(jié)】金瀚置業(yè)股份項目公司職務(wù)說明書目錄職務(wù)說明書編寫說明..................................................................................
2025-05-27 09:20
【總結(jié)】保安職務(wù)說明書崗位名稱保安崗位編號所在部門行政人事部崗位定員直接上級事務(wù)經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職：確保公司的消防、保衛(wèi)與交通安全職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的消防、保衛(wèi)制度工作時間百分比：30%工作任務(wù)執(zhí)
2025-08-02 19:52
【總結(jié)】置業(yè)公司總經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱置業(yè)公司總經(jīng)理崗位編號所在部門置業(yè)公司崗位定員1人直接上級總裁工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年6月28日本職：負(fù)責(zé)單位工程、施工項目的前期準(zhǔn)備工作，對單位工程和施工項目的過程進(jìn)行技術(shù)、質(zhì)量和進(jìn)度管理；負(fù)責(zé)組織單位工程、項目工程的驗收和移交；負(fù)責(zé)小區(qū)綠化工作、保
2025-08-02 20:59
【總結(jié)】3/3崗位名稱置業(yè)公司總經(jīng)理崗位編號所在部門置業(yè)公司崗位定員1人直接上級總裁工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年6月28日本職：負(fù)責(zé)單位工程、施工項目的前期準(zhǔn)備工作，對單位工程和施工項目的過程進(jìn)行技術(shù)、質(zhì)量和進(jìn)度管理；負(fù)責(zé)組織單位工程、項目工程的驗收和移交；負(fù)責(zé)小區(qū)綠化工作、保修期內(nèi)
2025-07-20 13:59
【總結(jié)】結(jié)構(gòu)項目經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱結(jié)構(gòu)項目經(jīng)理崗位編號所在部門置業(yè)公司工程技術(shù)部崗位定員3人直接上級工程技術(shù)部經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職：負(fù)責(zé)施工中規(guī)劃放線、結(jié)構(gòu)施工管理，協(xié)調(diào)與結(jié)構(gòu)有關(guān)事宜 職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)工程施工前的
2025-06-25 03:31
【總結(jié)】市場經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱市場經(jīng)理崗位編號所在部門銷售部崗位定員1人直接上級銷售部總經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職：負(fù)責(zé)收集市場信息，研究營銷動態(tài)；負(fù)責(zé)編制銷售策劃方案，廣告公司的選擇、溝通合作及業(yè)務(wù)管理，以及廣告宣傳與市場推廣工作的組織實施職責(zé)與工作任務(wù)：職
2025-08-02 19:59
【總結(jié)】某發(fā)電企業(yè)后勤管理職務(wù)說明書崗位名稱后勤管理崗位編號所在部門公司服務(wù)部崗位定員直接上級公司服務(wù)部主任工資等級直接下級無職系所轄人員無崗位分析日期200*年*月本職：負(fù)責(zé)公司辦公及生活的保障工作，保證正常辦公和生活的物資供應(yīng)；負(fù)責(zé)通訊設(shè)備及其費(fèi)用管理；負(fù)責(zé)公務(wù)用車管理；負(fù)責(zé)公司票務(wù)管理；負(fù)責(zé)日常福利的發(fā)放工作
2025-04-07 20:46
【總結(jié)】商務(wù)管理部部長職務(wù)說明書崗位名稱商務(wù)管理部部長崗位編號所在部門商務(wù)管理部崗位定員1人直接上級總裁工資等級直接下級采購經(jīng)理薪酬類型所轄人員2人崗位分析日期2002年6月28日本職：負(fù)責(zé)根據(jù)工程計劃和辦公要求，組織人員按時、保質(zhì)采購集團(tuán)所需要的原料和辦公用品職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)
2025-04-09 07:16
【總結(jié)】事務(wù)經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱事務(wù)經(jīng)理崗位編號所在部門行政人事部崗位定員1人直接上級行政人事部部長工資等級直接下級司機(jī)、保安、保潔員薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年6月28日本職：負(fù)責(zé)管理公司的后勤事務(wù)工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)公司的固定資產(chǎn)管理工作時間百分比：10%
2025-08-02 19:36
【總結(jié)】行政助理職務(wù)說明書崗位名稱行政助理崗位編號所在部門置業(yè)公司行政事務(wù)部崗位定員1人直接上級行政事務(wù)部經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職：負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理處理置業(yè)公司行政事務(wù)工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)置業(yè)公司日常行政事務(wù)工作工作時間百
2025-08-02 20:01
【總結(jié)】道路工程部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱道路工程部經(jīng)理崗位編號所在部門置業(yè)公司道路工程部崗位定員1人直接上級置業(yè)公司總經(jīng)理工資等級直接下級道路工程項目經(jīng)理薪酬類型所轄人員1人崗位分析日期2002年6月28日本職：負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)機(jī)動車道路、橋梁施工管理工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)
2025-06-25 03:33
【總結(jié)】綜合管理部后勤管理專責(zé)職務(wù)說明書崗位名稱后勤管理專責(zé)崗位編號所在部門綜合管理部崗位定員直接上級后勤保衛(wèi)副經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職：協(xié)助分管副經(jīng)理負(fù)責(zé)公司采購、保潔、維修、維護(hù)等后勤服務(wù)工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)水、電、氣供應(yīng)管理工作時間百分比
2025-04-07 23:09
【總結(jié)】某置業(yè)公司副總經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱副總經(jīng)理崗位編號GG201所在部門崗位定員直接上級總經(jīng)理職系管理職系直接下級各部門經(jīng)理所轄人員崗位分析日期2002年8月本職：接受總經(jīng)理的授權(quán)，全面負(fù)責(zé)公司的日常運(yùn)營；管理下屬部門的工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：協(xié)助總經(jīng)理，參與公司經(jīng)營管理與決策
2025-08-02 19:47
【總結(jié)】3/3行政后勤崗職務(wù)說明書崗位名稱行政后勤崗崗位編號所在部門辦公室崗位定員直接上級主任、副主任職系直接下級工資等級所轄人員崗位分析日期本職：職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)水、電、氣供應(yīng)管理工作時間百分比：%工作任務(wù)負(fù)責(zé)管理公司辦公區(qū)水、電、氣的供應(yīng)頻
2025-05-14 02:43
【總結(jié)】3/3后勤管理職務(wù)說明書崗位名稱后勤管理崗位編號所在部門綜合管理部崗位定員1人直接上級綜合管理部經(jīng)理職系直接下級司機(jī)、保潔員、食堂管理工資等級所轄人員崗位分析日期2003-12-18本職：負(fù)責(zé)公司后勤管理工作，提供后勤管理方面及時、周到的服務(wù)職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)公司
2025-04-09 02:47
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