北京超越世紀(jì)科技有限公司組織規(guī)程-資料下載頁
2025-04-07 20:43本頁面
【正文】 43 業(yè)務(wù)發(fā)展部權(quán)責(zé)劃分事 項董事長總經(jīng)理經(jīng)理承辦人員備注1制定電子商務(wù)整體運營規(guī)劃※△○2制定電子商務(wù)相關(guān)商業(yè)計劃※△○3制定企業(yè)融資規(guī)劃※△○4融資通道建設(shè)※△○5渠道研究與規(guī)劃，※△○6尋求戰(zhàn)略性合作伙伴※△○7負(fù)責(zé)投資項目的可行性研究，擬訂投資方案※△○8負(fù)責(zé)外地分公司的籌建?！?44 物流管理中心權(quán)責(zé)劃分事 項董事長總經(jīng)理經(jīng)理承辦人員備注1物流配送體系建設(shè)規(guī)劃※△○2物流配送體系建設(shè)與管理※△○3進(jìn)行客戶需求分析研究，調(diào)整商品結(jié)構(gòu)※○4供貨渠道建設(shè)與商品采購※○5受理客戶訂貨，安排貨物配送※○6送貨上門※○7辦理售后服務(wù)事宜※○第6章 未來組織構(gòu)架調(diào)整46 科技公司未來發(fā)展到一定階段，職能部門可作如下調(diào)整：1 技術(shù)部分化為技術(shù)開發(fā)部、系統(tǒng)維護(hù)部、制作部；3 市場部分化為個人會員部、企業(yè)會員部、公關(guān)服務(wù)部；5 物流管理中心分化為銷售部、客戶服務(wù)中心、屬地經(jīng)營部；6 財務(wù)部分化為結(jié)算中心與財務(wù)中心。49 職能部門調(diào)整的同時，根據(jù)需要可設(shè)立技術(shù)總監(jiān)、市場總監(jiān)、財務(wù)總監(jiān)、物流總監(jiān)。54 財務(wù)總監(jiān)由董事會任命，技術(shù)總監(jiān)、市場總監(jiān)、物流總監(jiān)由總經(jīng)理提名董事會任命，部門經(jīng)理由總監(jiān)提名總經(jīng)理任命。55 未來調(diào)整后的組織機(jī)構(gòu)圖如下：第7章 附則57 科技公司董事會負(fù)責(zé)本規(guī)程的修改與補(bǔ)充，董事會可授權(quán)總經(jīng)理對本規(guī)程進(jìn)行修改與補(bǔ)充。58 本規(guī)程原則上每年修訂一次。59 本規(guī)程由科技公司行政部負(fù)責(zé)解釋。14 / 1
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