分團(tuán)委考核制度-資料下載頁
2025-04-07 20:36本頁面
【正文】 一、加分項(xiàng)（1）工作成績突出，在各項(xiàng)活動中表現(xiàn)突出、成績優(yōu)異者加3—5分；（2）受校級表彰加58分，受到院（系）級表彰加5分；（3）積極參與各類校內(nèi)外比賽，為學(xué)院或個(gè)人爭光獲獎的，加分（國家級15分，省級10分，市級8，校級6）二、除名項(xiàng) 工作作風(fēng)懶散、責(zé)任心不強(qiáng)、不服從領(lǐng)導(dǎo)和安排者予以勸退； 工作上出現(xiàn)重大失誤，給組織造成極為惡劣的影響，受到上級領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)名批評的予以勸退； 在班級表現(xiàn)中學(xué)習(xí)不認(rèn)真、有曠課行為，輔導(dǎo)老師評價(jià)較低者予以勸退； 思想作風(fēng)不正派，生活作風(fēng)不檢點(diǎn)，有損學(xué)生干部形象者，不服組織管理者，直接開除；違反校紀(jì)校規(guī)、國家法律、受到黨紀(jì)、團(tuán)紀(jì)校紀(jì)嚴(yán)重警告及上處分及受到院（系）警告及通報(bào)批評者，直接開除?？己朔?jǐn)?shù)低于85分的給予警告，分?jǐn)?shù)低于70分則考慮人員調(diào)配或免職。 第四章 考核表的保管、保密一、考核表的保管考核表保存于分團(tuán)委辦公室；考核結(jié)果只對書記處成員、考核人公開；考核結(jié)果及考核文件交由組織部存檔；最終考核結(jié)果于每月考核結(jié)束后公開公示。附 則分團(tuán)委委員例會對本制度享有所有權(quán)與修改權(quán)；本制度自頒布日起實(shí)施。 武漢職業(yè)技術(shù)學(xué)院電信學(xué)院分團(tuán)委 二零一二年六月
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