【總結(jié)】3/3質(zhì)量管理部部長崗位說明書崗位名稱質(zhì)量管理部部長崗位編號QK-04-01所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級總工程師職系管理職系直接下級質(zhì)量主管,審核主管所轄人員崗位分析日期本職:負責(zé)公司全過程質(zhì)量管理,內(nèi)部審核和ISO9000的認(rèn)證工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述
2025-04-19 00:38
【總結(jié)】質(zhì)量總監(jiān)崗位職責(zé)質(zhì)量總監(jiān)的主要職責(zé)是在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)制定并實施本企業(yè)的質(zhì)量戰(zhàn)略、質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量方針和質(zhì)量體系等工作,全面負責(zé)企業(yè)質(zhì)量管理工作,提高客戶滿意度,實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)。1.質(zhì)量管理體制的建設(shè)和組織實施??(1)全面負責(zé)企業(yè)質(zhì)量工作,制定并組織實施企業(yè)質(zhì)量戰(zhàn)略??(2)組織制定質(zhì)量管理方針,建立相應(yīng)的質(zhì)
2025-04-07 04:28
【總結(jié)】/質(zhì)量檢驗崗位說明書崗位名稱質(zhì)量檢驗崗位編號QK-09-05所在部門質(zhì)量管理部崗位定員直接上級質(zhì)量主管工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職:負責(zé)公司采購物資、生產(chǎn)半成品、產(chǎn)成品的質(zhì)量檢驗工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負責(zé)公司生產(chǎn)半成品、產(chǎn)成品的質(zhì)
2025-04-08 04:47
【總結(jié)】3/3聚酯質(zhì)量主管職務(wù)說明書崗位名稱聚酯質(zhì)量主管崗位編號所在部門質(zhì)量管理部崗位定員直接上級質(zhì)管部經(jīng)理職系主管直接下級聚酯化驗班長、化驗員工資等級所轄人員崗位分析日期本職:組織實施并完成聚酯相關(guān)的原輔料、中間產(chǎn)品、成品的分析檢測及聚酯產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督任務(wù);對所轄人、財、物進行管理;組織實施部門安全方面的工作
2025-04-08 05:16
【總結(jié)】質(zhì)量管理1范圍適用于公司質(zhì)量管理體系的建立維護和修正,以及質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)和實施,其中包括:公司質(zhì)量管理體系運行所需的全部文件和資料的控制;公司質(zhì)量管理體系運行情況的審核;公司各部門質(zhì)量管理體系運行過程中產(chǎn)生的不符合項管理;公司質(zhì)量管理體系運行有效性的評價;公司范圍內(nèi)各部門之間有關(guān)質(zhì)量方面的糾紛管理;公司范圍內(nèi)全部供應(yīng)商的質(zhì)量認(rèn)證,公司QC小組活動2.控制目標(biāo)2.
2025-04-12 22:41
【總結(jié)】/質(zhì)量工程師崗位說明書崗位名稱質(zhì)量工程師崗位編號QK-09-04所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級質(zhì)量管理部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職:為質(zhì)量管理工作提供技術(shù)支持職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:根據(jù)生產(chǎn)工藝編制各種檢驗標(biāo)準(zhǔn);
2025-06-25 03:56
【總結(jié)】3/4 職位說明書 基本情況職位名稱工裝鉗工職位編號所屬部門質(zhì)量管理部直接上級經(jīng)理直接下屬職責(zé)1.定期檢查考核全廠的工裝夾具2.負責(zé)新產(chǎn)品的試制工作3.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作任務(wù)4.5.6.7.8.9.10.11.12.13.14.15.職權(quán)1.對工裝夾具在
2025-04-08 05:15
【總結(jié)】/ 部門職責(zé)說明書 基本情況部門名稱質(zhì)量管理部部門編號所屬上級部門工程中心人員編制10人下設(shè)分管崗位職責(zé)1.負責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管理。組織建立公司質(zhì)量管理體系,對質(zhì)量進行監(jiān)督、審核,并進行質(zhì)量責(zé)任和質(zhì)量索賠爭議的裁定、落實;2.負責(zé)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化工作。組織產(chǎn)品采標(biāo)貫標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)化審核,并組織編制技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),負責(zé)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)資料管理3.負責(zé)情
【總結(jié)】/審核主管崗位說明書崗位名稱審核主管崗位編號QK-04-01所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級質(zhì)量管理部部長職系管理職系直接下級所轄人員崗位分析日期本職:負責(zé)組織內(nèi)審工作,保證ISO9000質(zhì)量體系的正常運行職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:實施內(nèi)審計劃工作任
【總結(jié)】質(zhì)量管理體系講義佛山市順德區(qū)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)與編碼所第一節(jié):質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)一、概述(掌握)(一)體系、管理體系、質(zhì)量管理體系1、體系與系統(tǒng)A、在管理領(lǐng)域,體系和系統(tǒng)無嚴(yán)格區(qū)別,在2023版ISO9000中視為同義詞。B、研究體系(系統(tǒng))的主要工具是系統(tǒng)工程。C、要素:體系(系統(tǒng))的組成部分
2025-02-22 13:21
【總結(jié)】第二章質(zhì)量管理目錄:?本章修訂的目的?《質(zhì)量管理》主要內(nèi)容?關(guān)鍵條款的解釋《質(zhì)量管理》修訂的目的?闡述藥品質(zhì)量管理的控制目標(biāo);?闡述藥品質(zhì)量管理所應(yīng)具備的管理職責(zé)和資源;?闡述質(zhì)量保證、藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范與質(zhì)量控制的關(guān)系,作為本規(guī)范編寫原則;?闡述本規(guī)范的質(zhì)量風(fēng)險管理的基本原則,提出基于質(zhì)量風(fēng)險
2026-01-07 17:11
【總結(jié)】第二章質(zhì)量管理原則質(zhì)量管理原則是在總結(jié)質(zhì)量管理實踐經(jīng)驗的基礎(chǔ)上用高度概括的語言所表述的最基本、最通用的一般規(guī)律,可以指導(dǎo)一個組織在長期內(nèi)通過關(guān)注顧客及其他相關(guān)方的需求和期望而達到改進其總體業(yè)績的目的。它可以成為組織文化的一個重要組成部分§.質(zhì)量管理原則產(chǎn)生的背景及作用一產(chǎn)生背景
2025-02-22 14:12
【總結(jié)】崗位職責(zé)質(zhì)量管理部主講人:康美規(guī)章制度質(zhì)量管理部一、質(zhì)量管理部經(jīng)理二、質(zhì)檢主管三、管理主管四、質(zhì)量抽檢員
2025-03-07 13:47
【總結(jié)】37/37質(zhì)量管理1范圍適用于公司質(zhì)量管理體系的建立維護和修正,以及質(zhì)量管理體系的培訓(xùn)和實施,其中包括:公司質(zhì)量管理體系運行所需的全部文件和資料的控制;公司質(zhì)量管理體系運行情況的審核;公司各部門質(zhì)量管理體系運行過程中產(chǎn)生的不符合項管理;公司質(zhì)量管理體系運行有效性的評價;公司范圍內(nèi)各部門之間有關(guān)質(zhì)量方面的糾紛管理;公司范圍內(nèi)全部供應(yīng)商的質(zhì)量認(rèn)證,公司QC小組活動2.
【總結(jié)】概述簡介質(zhì)量管理是指在質(zhì)量方面指揮和控制組織的協(xié)調(diào)的活動。質(zhì)量管理,通常包括制定質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)以及質(zhì)量策劃、質(zhì)量控制、質(zhì)量保證和質(zhì)量改進。QCC之父、日本質(zhì)量管理大師石川馨認(rèn)為,質(zhì)量管理就是開發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、提供最經(jīng)濟、最有用、買方滿意地購買的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。著名的質(zhì)量管理專家戴明博士認(rèn)為,質(zhì)量管理就是為最經(jīng)濟的生產(chǎn)出具有使用價值與商品性的產(chǎn)品,并在生產(chǎn)的各個階段應(yīng)用統(tǒng)計學(xué)的原
2025-06-22 08:45