質(zhì)量部版本測(cè)試流程v14-資料下載頁
2025-03-26 04:12本頁面
【正文】 部門級(jí)通報(bào)批評(píng)（如產(chǎn)品中心、質(zhì)量部、服務(wù)支撐部），郵件對(duì)象部門全體、其他項(xiàng)目組內(nèi)人員再次違反將扣除該人員當(dāng)月所有KPI績效2.版本打回測(cè)試人員需要按照版本打回流程進(jìn)行版本打回，否則視為違規(guī)違反一次將郵件部門級(jí)通報(bào)批評(píng)（如產(chǎn)品中心、質(zhì)量部、服務(wù)支撐部），郵件對(duì)象部門全體、其他項(xiàng)目組內(nèi)人員再次違反將扣除該人員當(dāng)月所有KPI績效3.版本發(fā)布測(cè)試人員需要按照版本發(fā)布流程進(jìn)行版本發(fā)布，否則視為違規(guī)違反一次將郵件部門級(jí)通報(bào)批評(píng)（如產(chǎn)品中心、質(zhì)量部、服務(wù)支撐部），郵件對(duì)象部門全體、其他項(xiàng)目組內(nèi)人員再次違反將扣除該人員當(dāng)月所有KPI績效4.上線返回服務(wù)器支撐部人員需要對(duì)發(fā)布版本的上線情況（三日內(nèi)）反饋違反一次將郵件部門級(jí)通報(bào)批評(píng)（如產(chǎn)品中心、質(zhì)量部、服務(wù)支撐部），郵件對(duì)象部門全體、其他項(xiàng)目組內(nèi)人員再次違反將扣除該人員當(dāng)月所有KPI績效7 /
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