廠規(guī)廠紀(jì)處罰制度-資料下載頁
2024-10-22 15:41本頁面
【導(dǎo)讀】障公司各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行，制定本管理?xiàng)l例。本條例適用于公司所有員工，根據(jù)實(shí)際情況立即執(zhí)行。公司各部門領(lǐng)導(dǎo)，員工互相監(jiān)督。公司規(guī)定的上、下班時(shí)間，不準(zhǔn)遲到、早退，無故曠工。無故連續(xù)曠工三天及一個(gè)月內(nèi)累計(jì)曠工三天者一律當(dāng)做自動(dòng)離職處理。酒，賭博者立即開除并記大過二次。字跡人員給予每次罰款30元。發(fā)現(xiàn)代打卡及托人代打卡者雙方每人每次罰款50元。單或下班單者一律不予放行。情節(jié)嚴(yán)重者給予記大過處罰。請(qǐng)病假未出示證明者及請(qǐng)假未批準(zhǔn)或程序欠漏者一律做曠工處理。個(gè)人物品要按各工場(chǎng)規(guī)定的位置擺放，對(duì)隨意亂放者給予每次20罰款。嚴(yán)重者送交公安部門。嚴(yán)禁攜帶兒童或?qū)櫸镞M(jìn)入公司范圍內(nèi)，違者公告批評(píng)并記大過一次。發(fā)現(xiàn)下班后在工作場(chǎng)所及工廠范圍內(nèi)滯留者給予20罰款。發(fā)現(xiàn)管理人員徇私辦事，包庇違反廠規(guī)的人員或玩弄職權(quán)給予記大過處分。員工辭職或被開除，如遺失或損壞廠方證件物品須照價(jià)賠償。
【正文】 。 使用電梯載人及私自操作者給予記小過處分。 外出攜帶物品拒絕保安檢查及不配合者給予記小過處分。 隨地吐痰 ， 亂扔果皮雜物 ， 涂污墻壁等 不良行為，發(fā)現(xiàn)一次處罰 20 元 宿舍內(nèi)亂接電源，浪費(fèi)水電，男女宿舍亂竄，未按時(shí) 熄燈者給予記大過處分。 就餐人員不遵守食堂紀(jì)律，浪費(fèi)糧食，損壞食堂公共用品者除照價(jià)賠償外另記小過一次。 發(fā)現(xiàn) 管理人員徇私辦事，包庇違反廠規(guī)的人員或玩弄職權(quán) 給予記大過處分。 員工辭工 未 提前一個(gè)月提出書面申請(qǐng) 者 ，廠方扣除其一個(gè)月工資。 員工 辭職或被開除， 如遺失或損壞 廠方證件物 品須 照價(jià)賠償 。 處 罰： 警告： 10 元； 記小過： 50 元； 大過 200 元。 聲 明：，本制度最終解釋權(quán)為興旺玩具制品有
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