某教育集團(tuán)石竹山文武學(xué)校職業(yè)發(fā)展通道設(shè)計(jì)-資料下載頁(yè)
2025-05-24 11:13本頁(yè)面
【導(dǎo)讀】職業(yè)發(fā)展通道設(shè)計(jì)。職業(yè)發(fā)展空間是用人留人的要素之一，職業(yè)發(fā)展通道設(shè)計(jì)。的核心內(nèi)容是建立起職業(yè)發(fā)展系列、明確職業(yè)發(fā)展路徑、方面的共同努力，包括學(xué)校。提供平臺(tái)、個(gè)人業(yè)績(jī)績(jī)效等。石竹山文武學(xué)校員工崗位據(jù)薪酬制度不同可分為分為等級(jí)制。等級(jí)制崗位劃分為管理、行政、教學(xué)、教學(xué)管理、及技工工勤。護(hù)理長(zhǎng)、董事長(zhǎng)秘書(shū)、保安隊(duì)長(zhǎng)、辦公室辦事員、司機(jī)、辦公室文員、打字員、平面設(shè)計(jì)員、會(huì)計(jì)、出納、廚師長(zhǎng)、基建處辦事員、后勤隊(duì)長(zhǎng)、醫(yī)師、護(hù)士、電腦管理員。勤雜、保安隊(duì)員、護(hù)理員、花木。工、水工、電工、木工、焊工、廚師、砧板、倉(cāng)庫(kù)保管員、鍋爐工、基建施工員、采購(gòu)、送菜、理。辦公室主任、財(cái)務(wù)室主任、監(jiān)察審計(jì)室主任、總務(wù)處主任、人力資源部主任、武術(shù)管理中心。術(shù)管理中心副主任。幼兒園教師、小學(xué)教師、初中教師、高中教師、教練。卓越/優(yōu)秀+需改進(jìn)。卓越/優(yōu)秀/稱職＋不稱職。片區(qū)主任可在降級(jí)之外，并處取消招生資格。
【正文】 學(xué)成績(jī)；有自己的的教研成果； ? 樂(lè)于指導(dǎo)青年教師，并有明顯的傳幫帶成效。 高級(jí)教師晉升特級(jí)： ? 可為同業(yè)楷模的人格人品和敬業(yè)精神； ? 深厚的學(xué)科功底和博聞廣識(shí)的學(xué)養(yǎng)； ? 卓越的教學(xué)成效和教研成果； ? 突出的創(chuàng)新精神。 集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略 MFE－ REPORT02 第 10頁(yè) 招生人員的職業(yè)發(fā)展 學(xué)期職級(jí)調(diào)整 半期考核等級(jí) 等級(jí) 卓越 優(yōu)秀 稱職 需改進(jìn) 不稱職 考核分?jǐn)?shù) 90以上 80－ 89 70－ 79 60－ 69 59以下 調(diào)級(jí)方法 業(yè)績(jī)表現(xiàn) 晉升1級(jí) 2次卓越 卓越 +優(yōu)秀 2次優(yōu)秀 卓越 +稱職 不做調(diào)整 2次稱職 卓越 /優(yōu)秀 +需改進(jìn) 優(yōu)秀＋稱職 稱職＋需改進(jìn) 降 1級(jí) 2次需改進(jìn) 卓越 /優(yōu)秀 /稱職＋不稱職 降 2級(jí) * 需改進(jìn)＋不稱職 2次不稱職 片區(qū)主任可在降級(jí)之外，并處取消招生資格。 表現(xiàn)出色的片區(qū)助手可酌升片區(qū)主任。 集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略 MFE－ REPORT02 第 11頁(yè) 完
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