開封公司夢想飛揚班組建設(shè)匯報材料-資料下載頁
2025-01-19 01:53本頁面
【正文】 想飛揚大事記 : 班組建設(shè)初見成效，厚積薄發(fā)再創(chuàng)佳績 2022年獲得集體榮譽 20220109榮獲 2022年度河南省質(zhì)量管理小組二等獎 。 20221226 榮獲分公司 “ 優(yōu)秀班組績效管理制度 ” 入圍獎 。 20221226 榮獲分公司 《 高績效班組的班組建設(shè)模式研究 》 優(yōu)秀理論獎 20220720 2022年河南移動班組文化墻評比中榮獲優(yōu)秀獎。 20220504 榮獲分公司“班組結(jié)對創(chuàng)先爭優(yōu)”活動優(yōu)秀班組獎 。 20220317 榮獲 2022年河南移動質(zhì)量管理小組“優(yōu)秀獎”。 20220225 2022年河南移動“優(yōu)秀班組”榮譽稱號。 20220210榮獲市公司班組博客建設(shè) “ 最具活力獎 ” 揚之篇 —“憧憬” 班組建設(shè) 思 路 理念 氛圍 機(jī)制 平臺 系統(tǒng) ?提煉 理念 ，打造高績效團(tuán)隊：要有核心要有統(tǒng)一思想 ?營造 氛圍 ， 全體總動員 ，激發(fā)班組活力 ，提升凝聚力 ?建立 機(jī)制 ，不斷優(yōu)化已經(jīng)形成的機(jī)制，促進(jìn)班組建設(shè) ?搭建 平臺 ，學(xué)習(xí)宣傳班組，提升班組隊伍素質(zhì) ?完善 系統(tǒng) ，強(qiáng)化支撐，全面提升班組運作效率 以打造高績效團(tuán)隊為目標(biāo)，從優(yōu)秀走向卓越。 暢想 2022班組建設(shè)： 借助博客平臺 制作班組季度周刊 班組文化方面 員工能力提升 創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”班組 制定班組博客每月主題，班內(nèi)分四個小組開展競賽，書寫工作相關(guān)的感悟、心得等，按照博客規(guī)則：要求全部原創(chuàng)，精華的比例必須達(dá)到 90%以上。 手工制作班組文化墻、譜寫班歌、建設(shè)“夢想飛揚”圖書角。 培養(yǎng)員工書寫日常工作清單和臨時工作清單的好習(xí)慣，員工幫帶發(fā)展，打造和諧，高效員工隊伍。 每月書寫班組建設(shè)月報，匯總提煉形成季度周刊的素材，每季度末形成一份班組文化電子刊物，塑造班組文化的品牌。 繼續(xù)開展培訓(xùn)、考核、達(dá)標(biāo)等工作，增強(qiáng)班組自主管理能力。 2022年 結(jié)對創(chuàng)先 【 在新的 2022年，夢想飛揚與“ 25小時激情”將繼續(xù)開展班組結(jié)對活動，互幫互助，爭優(yōu)創(chuàng)先 】 兩個班組工作上 繼續(xù)加深溝通交 流，強(qiáng)化 “一幫一”，確 保兩個班組的成 員同步提高。 1 3 2 設(shè)立班組結(jié)對專項資金，在 2022年的四個季度均開展一系列班組結(jié)對活動，放飛心情，釋放壓力。 結(jié)合公司一季度營銷政策，兩個班組共同開展?fàn)I銷業(yè)務(wù)，拓展員工業(yè)務(wù)技能，培養(yǎng)員工多方面發(fā)展。 4 2022年度目標(biāo)：“一枝獨秀不算好，雙花齊開才算靚”，爭取在2022年度，兩個班組均評為優(yōu)秀班組。 展望未來 和 諧 團(tuán)結(jié)友愛 ，恭而有禮，重安全，講正氣，樹新風(fēng)，構(gòu)建平安和諧班組。 樹立“主動決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗”的理念，承上啟下，政令暢通。 績 優(yōu) 進(jìn)一步增強(qiáng)班組戰(zhàn)斗力和凝聚力，激發(fā)班組成員的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性。 進(jìn)一步提升安全意識，變“要我安全為我要安全”，做安全事，干標(biāo)準(zhǔn)活。 愛企業(yè)、愛班組，不斷增強(qiáng)員工的危機(jī)感、責(zé)任感，事業(yè)心，上進(jìn)心。 學(xué) 習(xí) 創(chuàng) 新 安 全 活 力 鼓勵班組成員結(jié)合崗位工作實際，積極出主意想辦法，提出合理化建議涌現(xiàn)新思路、金點子。 感恩！感謝！祝福！ 結(jié)束語
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