勞動(dòng)關(guān)系與民主管理-資料下載頁
2025-01-11 07:10本頁面
【正文】 UAW（全美汽車工會(huì)） ? 1988年 GM獨(dú)資建立了一個(gè)新工廠“薩騰汽車公司” 2022年 9月 人力資源管理第十二講 18 英國的 Japanization與新型勞資關(guān)系 ? 80年代過后，出現(xiàn)了以協(xié)商性，談判性為主流的新型勞資關(guān)系，“無罷工協(xié)議” ? 協(xié)商性的：工會(huì)可以提意見 ， 但決策是管理層的特權(quán) 。 ? 談判性的：必須達(dá)成雙方一致意見 ， 雙方都有決策提議的權(quán)力 。 2022年 9月 人力資源管理第十二講 19 三、 我國勞企關(guān)系 （一）現(xiàn)狀： ? 工會(huì)：是職工自愿結(jié)合的工人階級(jí)的群眾組織， ? 《 勞動(dòng)法 》《 企業(yè)法 》《 職工代表大會(huì)條例 》《 工會(huì)法 》《 集體合同規(guī)定 》 ? 民主管理的基本形式有： 職工代表大會(huì)或職工大會(huì) 工會(huì) 平等協(xié)商與集體合同制，其它形式 2022年 9月 人力資源管理第十二講 20 ? （二）工會(huì)的發(fā)展歷史 ? 1925年在廣州成立了中華全國總工會(huì)，作為共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的工會(huì)組織， 1927年受國民黨迫害，到 1949年為止，只能在農(nóng)村活動(dòng)； ? 1950年成立了工會(huì)法，當(dāng)時(shí)以產(chǎn)業(yè)工會(huì)和地區(qū)工會(huì)為雙重結(jié)構(gòu)，由于文革 6678年工會(huì)活動(dòng)屬于休止空白階段。 1978年后恢復(fù)正常活動(dòng) 2022年 9月 人力資源管理第十二講 21 工會(huì)參與管理的歷史悠久 ? 20年代就有“工人參與管理”的主張，共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下， 1927年安源煤礦成立工人俱樂部； ? 在蘇區(qū)，“三人團(tuán)”方式，按軍隊(duì)模式，由廠長、黨委書記、工會(huì)委員長組成 2022年 9月 人力資源管理第十二講 22 思考題： ? 西方國家參與管理的方式主要有哪些 ？你認(rèn)為我國的工會(huì)建設(shè)上應(yīng)該怎樣促進(jìn)員工的參與管理 。
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