企二代成功接班學(xué)情緒管理與自主管理-資料下載頁
2025-01-11 06:19本頁面
【正文】 四：毋意，毋必，毋固，毋我 孔子戒絕的四種行為： 不要擅自臆測；不要以為必然； 不要固執(zhí)自見；不要以自我為中心。 中秋節(jié)吃 ? 水的價值 以眼看人 以腦看人 以心看人 以心看心 馬云：員工為何辭職 ? 員工離職原因林林總總，只有兩點(diǎn)最真實(shí)： ? 錢，沒給到位 ? 心，委屈了 ? 歸根到底就一條： 干得不爽 。 ? 員工臨走還費(fèi)盡心思找靠譜的理由，就是為給你留面子，不想說穿你的管理有多爛、對你已失望透頂。 投其所好 留人要先留 天冷不是冷，心寒才是寒 有什么觀念，就有什么行為； 有什么行為，就有什么習(xí)慣； 有什么習(xí)慣，就有什么性格； 有什么性格，就有什么命運(yùn)。 對長輩謙虛是本分，對平輩謙虛是修養(yǎng)， 對晚輩謙虛是高貴，對所有人謙虛是安全。 廣結(jié)善緣，圓融的人際關(guān)系（ EQ）： 最偉大的溝通技巧，就是尊重別人的意見。 表里一致就是推己及人 ? 人是在關(guān)系中產(chǎn)生的，而關(guān)系是兩頭性的，除了我，還會有個對方。所以，關(guān)系的經(jīng)營，除了要對得起自己，也必須顧及到對方，也就是儒家的「忠恕之道」：盡己謂之忠，推己及人謂之恕。 當(dāng)然，盡己并不是盡量剝削自己，而是不委屈自己。這個「自己」，不是欲望的自己，是道德的自己；不是被約束而來，也不是被外界灌輸；是一種天性。 薩提爾講的「表里一致」，對中國人來說便是摸著良心去做人處事，并且在里面找到平衡點(diǎn)：雖然有苦、痛、犧牲，但也會有滿足；有意義、有幸福，相對也會有剝奪。五味雜陳，生命本身就是這么復(fù)雜，也才這么有味，而且每個人的味道都是獨(dú)特的。 屋寬不如心寬 印度長老 四顆心 ? 同理 轉(zhuǎn)換別人角度 ? 體貼 體會別人心情 ? 尊重 暸解別人不同 ? 誠實(shí) 坦然面對別人 嘴張開時，心是閉著的 ? 「聽」的 意義 改變的思考 ? 一位士兵遭到敵軍突襲后逃到了山洞，敵軍在身后緊追，他躲在洞中祈禱不被敵人發(fā)現(xiàn)。 突然胳膊被狠狠地蟄了一下，原來是只蜘蛛，他正想要捏死，突然心生憐憫，就放了它。 不料蜘蛛爬到洞口織了一張新網(wǎng)，敵軍追到山洞見到完好的蜘蛛網(wǎng)，猜想洞中無人就走了。 故事啟示： 很多時候，幫助敵人的同時，也是在幫助自己。 當(dāng)下
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