制造、服務(wù)及高級廣州大學(xué)工商管理專業(yè)組織設(shè)計(jì)-資料下載頁
2025-01-07 04:02本頁面
【正文】 問題完成任務(wù)?；A(chǔ)研究、戰(zhàn)略計(jì)劃 ? 二、部門設(shè)計(jì) ? 。例行性技術(shù)要求標(biāo)準(zhǔn)化、勞動分工非例行性技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化低 ? 。例行性技術(shù)決策集中于管理部門；工程性技術(shù)受到技術(shù)訓(xùn)練的雇員取得適度決策權(quán)，非例行性技術(shù)下，雇員分權(quán)化最高 ? 。例行性技術(shù)，工人經(jīng)驗(yàn)、教育較少；技藝性技術(shù)更多通過工作經(jīng)驗(yàn)；非例行性技術(shù)需要正式教育、工作經(jīng)歷 ? 。工作越復(fù)雜、非例行性，控制跨度小 ? 。非例行性是橫向溝通；高度可分析，書面溝通為主。 ? 一、組織結(jié)構(gòu)依存性的 3種類型 ? ? ? (相互性 )依存 ? 二、依存性水平與實(shí)現(xiàn)協(xié)調(diào)的主要方式 ? 見圖 58 ? 一、高級信息技術(shù)在管理過程方面的改進(jìn) ? ? ? ,包括識別問題和機(jī)會 ? 二、高級信息技術(shù)對組織管理結(jié)構(gòu)的沖擊 ? ? ? ? ? ? 一、工作設(shè)計(jì) ? 工作輪換 ? 工作豐富化 ? 工作擴(kuò)大化 ? 二、社會技術(shù)系統(tǒng) ? 許多組織應(yīng)用社會技術(shù)原理變革組織 ,適應(yīng)了人的需求 ,也高效地改善了績效、安全性、質(zhì)量、缺席率、員工流動狀況
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