改革將進(jìn)一步激發(fā)基層活力-資料下載頁
2025-01-06 06:14本頁面
【正文】 性福利和職務(wù)消費(fèi)的情況下，職務(wù)職級并行將有利于改善領(lǐng)導(dǎo)干部和普通干部待遇差距過大的問題，也會緩解由此帶來的晉升焦慮和職務(wù)競爭，讓大家以更加平和的心態(tài)做好本職工作。 當(dāng)然，中央會議也講了，在職務(wù)之外，開辟職級晉升通道是為基層公務(wù)員辦好事、辦實事，一定要把好事辦好。目前已經(jīng)在總結(jié)試點(diǎn)工作 ，全面推進(jìn)這一制度還要做好相關(guān)執(zhí)行細(xì)節(jié)上的落實，同時接受基層群眾的監(jiān)督，不僅僅干部的待遇有提升，更重要的是要提升基層政府為人民群眾服務(wù)的水平，這才是最終目的。
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